十多年来，我换了七份主要工作，其中六份在裸辞，三个城市。最长的一个，裸辞，花了半年时间才找到工作。
我想说，每一次辞职，我都有一点冲动和豪迈的感觉，更不用说裸辞了，他更加刚毅。我光着身子，还有什么好担心的？
但是每次再找工作的时候，还是会重复自己的迷茫和焦虑，习惯性的问自己能做什么。这种感觉从未减弱！
每次在裸辞，你都无法避免焦虑，因为你是裸辞，你没有家，你没有后手，你没有出路。你必须找到新的出路。
我们不认为这有多棒。我只是一个普通的农民工。因为我是普通人，只要辞职，就是最后一战，失业时间越长，情绪越重。
我的经历告诉我，解决你焦虑和迷茫的唯一办法就是找工作！其他的都是耍流氓而已。
或者说，不能简单定义为找工作，其本质是有稳定的收入来源。
所以，抛开一切无意义的方法，你的解决方案应该是帮你找到工作或者有稳定的收入来源。否则只会让你更加焦虑。如果你焦虑，你就会怀疑。如果你怀疑，你就会失去信心。一旦你失去信心，你可能会再失业三个月...
许多专家会建议，不要裸辞，而我的建议是尽量不要裸辞！但我说的是在裸辞之后。现在我在裸辞，请你先穿好衣服，把你在裸辞的所有情绪和壮举都丢掉，否则你很难重新开始。
裸辞毕业后很难找到工作吗？这很难，因为在大多数情况下，你不得不在越来越大的压力下做出选择和判断，所以你的很多求职行为都会被扭曲、变味和迷惑。
首先，一定要静下心来，找一个安静的时间，一个安静的地方，然后分析，仔细，透彻:你的情况，你的需求。不分析就不要做别的，只会增加你的困惑。就像你毫无目的的乱扔一样。投30股，就亏30股。投100股，就亏100股。你投的越多，你就越焦虑。所以，先停下来分析一下:
1.先列出问题，所有与工作相关的问题，不断问自己。记得要问，不要答。
你觉得找不到合适的工作吗？什么适合你？那就是，你能做什么？你擅长什么？你认为你有什么潜力？你喜欢做什么？你讨厌做什么？你喜欢什么样的工作氛围？你讨厌上一家公司的什么？如果你重新进入一家公司，发现自己和上一家公司的情况一样，你还会辞职吗？为什么？等等各种你能想到的与工作相关的问题。如果实在想不通，就去知乎看看。其他人会问一些关于他们工作的问题。如果他们和你有关系，你可以问得越详细越好。
千万不要问答案。如果你没有答案，就问，就问，就问！
2.当你认为列出的问题基本都做完了，那么，开始对问题进行分类。记住，这不是回答，这是分类。
也就是说，你在重读你所有的问题，然后进行分类，如果问题内容相似，或者答案很可能相似，就把它们放在一起。你喜欢做什么样的工作？什么样的工作会让你舒服？都是你对工作环境和内容的喜好，所以放在一起。
3.所有问题分类后，就可以正式开始回答了。选择一种题型，逐一回答，并记录下来。
同一堂课有多个问题。回答完之后，划掉相同的内容和你认为更重要的内容。然后把这些问题总结一下，变成一个主问题，一个主答案。这样你就可以得到所有关于你工作的答案。
如果你能在心里完成以上所有步骤，当然最好。也许我做得太多了。现在我不需要这么乏味了。基本上我会自己找个安静的地方，在心里整理一下，然后就完事了。最后，写下来就好。
做完以上，你就可以完成一个你的工作和你的能力的基本拼图了。因为每一次重新找工作，都是对自己过往经历和未来预期的一次考验和梳理。不了解过去，不了解未来，就永远不知道自己真正适合做什么。
这个拼图的作用是什么？
1.用拼图游戏记录你过去对工作内容、环境、老板、薪资、同事、文化、社交、机会等职场信息的偏好。
可能你还没有明确自己内心的喜好。这种偏好其实就是你内心三观的映射。当以上所有信息都与你在一个公司的偏好相悖时，你会发现，在一个与你三观相左的公司里，你会逐渐变得痛苦和沮丧。基本上离辞职不远了。唯一的区别是你想不想裸体。
2.找出你工作经历中的优势、特点、长处以及消极的弱点和不足。
其实这是最简单也是最难的。很简单，因为任何人都可以说出自己的工作经历，做过什么，怎么做的。难的是你能总结出你做过的事情的优点，也就是你和别人做同样的事情有什么不同？如果没有优势，总结劣势。为什么别人做同样的事情比你做得好？
3.如果只是工作经验少，拼图可以帮你找到一些你一直感兴趣的方向。
十几年的校园生活，应试教育，复制印刷的学习内容，很难发挥你的其他潜力，更别说找到自己的兴趣了。这也是很多人在职场中容易吃亏的地方。如果你不喜欢你做的事情，你就说不出你喜欢什么！其实你的潜力可能就藏在工作中的某一次接触和尝试中，只是你一直没安静回去罢了。我的经验告诉我，有时内心的兴奋和焦虑可能是你最有潜力探索或感兴趣的地方。
4.如果你已经有了太多的工作经验，它可以帮助你意识到你在职场上踩过和忽略过的坑。
很多工作，其实很容易总结出一些共性和差异，帮助自己分析原因！
我的七份工作涉及四个完全不相关的行业。即使同行业，工作内容也大相径庭。
因为我发现在现在的社会和环境下，学习新的技能真的很重要。工作变化太快。你工作了十年，不是五年，现在可能还不到三年。如果你没有新技能，基本上就会被优化，或者至少没有办法上升。
做好自己的职业拼图，就是尽快找到自己能适应和学习的方向。
说你找不到合适的工作，我觉得无非三件事达不到你的期望，所以总觉得“不合适”:
1.环境不好，职位少，公司少，导致你找不到想要的工作。
2.你的技能和过去的经验限制了你找工作的范围，因为范围小所以更难找。
3.你的要求没有得到满足，比如薪资，通勤，时间等。当然最重要的还是工资，所以你很难找到满意的。
首先，如果你分析第二点，主要原因是因为你的技能和经验找不到合适的工作。那么经验是不能在失业中增加的，只能增加技能。确定你的喜好和你擅长什么，列出几个你愿意发展的技能。然后去招聘网站找相对于职位的技能要求，尽可能多的找工作机会，然后确定一两个自己能学的技能。然后，开始制定学习计划...相信我，很多帖子里列举的内容真的没有那么难。在网络上，没有什么是你现在学不到的。如何学习，我就不说了。什么时间管理，制定计划，自律等等随处可见。我相信你有自己的学习方法。
如果是第三点，薪资，那么除非你能等到自己喜欢的薪资职位出现，否则，你要么降低要求，要么参照第二点，另辟蹊径！对裸辞来说，我的经验告诉我，你满意的工作从来不是等待和发现的，而是你已经抓住了它！！
你要为自己能抢到的所有理想职位做好充分的准备，在自己的能力范围内，最大限度的满足甚至超过对方更多的要求。
当然，面试技巧也很重要。毕竟一次面试会让你受益多年。你还是要更加努力。在着装、行为、谈吐等方面多下功夫。
至于第一点，真的没什么好说的。只能参考第二点和第三点来增加胜算。因为你的对手更多更强！
找工作真的不是那么随便的，不然也不会焦虑。
找工作永远是一场竞争，一场游戏。不是你赢，就是别人赢。
找工作其实是一个强化自己的机会。也许在帖子里，你不一定那么勤快，但是很容易钓鱼。
找工作，也许当你强化了自己的能力后，不经意间获得了一项副业技能。即使不能帮你找到合适的工作，但可以让你找到新的方向和收入来源。兼职不是一辈子的工作。谁不想拥有解放自己时间和财富的技能？
所以，保持正确的态度，努力争取。你的每一次努力都会在你的上一个岗位或收入中得到回报。加油！
我忘了一件事。其实我可以从第三点入手，就是降低薪资要求，先介入。我有三份工作都是这样的。进去后，落实第二点后，学习新技能，然后不断加薪升职。因为在企业学习新技能实用快捷，我觉得挺好用的。公司也会觉得内部推广的话用起来比较好，哈哈。
