公安红蓝军对抗演练

核心提示为深入推进全警实战大练兵,提高教育训练工作实战化水平,进一步推进全市公安机关特巡警队伍“红蓝对抗”训练和模拟实战演练工作,9月8日至13日,兰州市公安局抽调合成作战指挥中心、特警支队8名警务实战教官,组建蓝军队伍,采取“送考上门、送教上门”

为深入推进全警实战化训练,提高教育训练实战化水平,进一步推进全市公安机关特巡警队“红蓝对抗”训练和模拟实战演练,9月8日至13日,兰州市公安局从合成作战指挥中心、特警支队抽调8名警务实战教官组成蓝军分队, 以“送考教上门”的方式分别到各县局、兰州新区公安分局9个一线特巡队。

城关分局

七里河分局

安宁分公司

各基层单位高度重视,精心组织,围绕省公安厅设置的4个“红蓝对抗”科目,结合队伍和装备建设实际,围绕“实战、实战、实装、实弹、实绩、实效”训练要求,科学合理制定工作方案,明确参训人数、装备、训练标准、完成时限,扎实有序推进准备工作,全面提升队伍训练演练水平。

西固分局

红古分局

经过一个多月的强化训练,各参演单位警务人员的单兵技战术水平、最小作战单元的现场处置和团队整体协同作战能力得到大幅提升,团队处置各类突发事件的实战能力进一步“升级”,为出色完成此次“红蓝对抗”模拟实战演练任务奠定了坚实基础。

兰州新区公安局

考核中,蓝军分队采用“四不两直”的工作方法,模拟实战场景,设置处置障碍,加大处置难度,充分发挥蓝军的“磨刀石”作用,使各课目考核更具实战性、对抗性和复杂性,有效提升了各参训分队处置情况的能力水平。每次考核结束后,考核教学组针对各单位处置大规模、群体性事件存在的问题进行点评,对特巡警“红蓝对抗”演练的理论知识、装备携带、现场指挥、态势控制、现场恢复等进行现场讲解,重点进行指挥、机制、战术、协同、保障等方面的训练。现场复检更正了各参考单位的处置流程、方式和方法。

永登县局

蔚县招商局

皋兰县局

通过“红蓝对抗”训练和模拟实战演练考核教学,有效检验了市特巡警队“红蓝对抗”训练成果,查找了训练中存在的问题和不足。对提高特巡警队伍的专业素质、防护能力和实战水平,有效提高特巡警队伍的正规化水平,为今后的勤务活动打下坚实基础,具有现实作用。

 
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