随着新冠肺炎疫情趋于稳定，4月15日，第三批150名青岛干部集结完毕，从青岛流亭机场出发，赴深圳进行理解培训。峻青了解到，第三批150名干部培训单位包括深交所创新投资集团、平安证券、华润集团、腾讯集团、前海母基金等79家单位，时间为100天。
干部们再次出发去深圳体验和实践，
表明了青岛赶超深圳的坚定决心。
△部分赴深圳实现培训的干部在登机前合影。记者赵波摄
出发前，党委书记和他们聊了一个半小时。
4月13日下午，青岛市机关会议中心三楼大厅春节后首次开放。
山东省委常委、青岛市委书记王清宪在第三批青岛赴深干部离任之际，在这里与150名班子成员聊了一个半小时。
选派干部到深圳挂职锻炼，是青岛市“学深圳、赶深圳”的创新之举。去年，青岛市先后派出两批307名干部到深圳的企业挂职锻炼。他们悟出了“深圳奇迹”背后的逻辑，找回了青岛发展所需的“真经”。
按照原计划，第三批培训干部要在春节后离开，突如其来的疫情让他们的行程暂时受阻。目前，随着国内疫情防控逐步趋稳，深圳企业陆续复工生产。经过充分准备，一旦条件允许，他们毅然决定出发。
疫情尚未散去。在这个特殊时期，如此多的干部被义无反顾地派往深圳体验实践，足见青岛“学深圳、赶深圳”的坚定决心和非凡毅力。无路可退的青岛，开启了“追赶模式”。它坐不住，等不得，慢不得！
目前，青岛经济社会各方面发展步入正轨，“学深圳、赶深圳”自然不能再等了。青岛急着走，深圳盼着来！深圳的意识培训企业佩服青岛干部的毅力和敬业精神，请他们早日成行。
他们此行的任务可以说是异常艰巨，不仅要做“深圳学生”、“青岛代言人”，还要做好个人防护，确保安全。
学什么？市委书记“提问”
在4月13日举行的座谈会上，王清宪给队员们出了“一些问题”，第一个话题就是工业互联网。
困难永远是创新者的机会。去年以来，青岛在人工智能、工业互联网等新基础设施领域的早规划、早部署，正使青岛抓住疫情所蕴含的重大机遇成为可能。发展新的基础设施，建设世界工业互联网之都……青岛并没有因为疫情的制约而放慢发展步伐，而是大步迈向新的征程。
其实在出发前的准备期，第三组的队员心里基本都有一个目标。近日，培训团队在队员汇报的223个问题的问题清单1.0基础上，继续着力提炼，形成了重点问题清单2.0，提出了需要研究解决的“16+N”个问题，包括如何借鉴深圳经验、加快建设工业互联网之都、充分发挥行业协会作用、促进工业经济发展等。
带着问题去深圳，就有了目标，会更专注，更精准。我们期待着他们会找回什么样的“真经”。
怎么学？市委书记讲了三句话。
在集体谈话会上，王清宪对切实锻炼干部，也对全市党员干部提出了三点要求:不断提高学习能力、敬业精神和勇于探索的精神。
学习能力是干部专业化的本质要求，即应具有开放的品质，主动接受新事物，乐于学习新事物，善于探索新事物。作为党员干部，必须不断学习，提高思想和行动，在服务国家战略中担当起使命。
当前，青岛落实习近平总书记重要指示，推进商河示范区和山东自贸试验区青岛片区建设，融入黄河流域生态保护和高质量发展，打造“一带一路”国际合作新平台。这些战略目标的实现，需要进一步提升学习能力，用新视野、新理念、新知识、新逻辑、新玩法来突破。
培训干部要在实践中亲身感受深圳的发展生态，带回更多的学习成果，体现在对青岛工作的探索中。要深入思考在疫情影响下如何寻求机遇、顺势而为，认真研究深圳统筹疫情防控和经济社会发展的思路和举措，特别是发展信息产业、5G、人工智能、风险投资等方面的经验，助力青岛打造世界工业互联网之都。
提前进入状态，把失去的时间夺回来。
受疫情影响，第三批赴深圳培训干部的行程有所延迟。此时，距离第二批培养干部返青已经过去了三个月。
“虽然间隔时间更长，但也让我们做了更好的准备。目前我们所有的前期工作已经准备就绪，工作架构和各项制度已经完成，团队已经规范。”第三批赴深培训干部临时党支部书记赵说。
“到深圳之前，先进入状态。”据了解，早在3月12日，第三批赴深圳体验培训的干部临时党支部已经成立。一个多月来，第三批挂职锻炼干部召开了两次党支部全体会议，系统谋划挂职锻炼工作，扎实有序推进各项准备事项，展现了特殊时期的特殊作为。
据悉，目前，150名青岛干部有序远程报到79家培训企业，提前与企业对接，介入事务性工作，提前进入服务状态。
秉承“带着问题思考，带着解决方案回青岛”的理念，第三批挂职锻炼干部通过走访、调研、梳理，提出了需要研究解决的问题。针对这些问题，第三批经过实践锻炼的干部采取了更加灵活、市场化的研究方法。据介绍，培训干部将探索“招拍挂”等聚焦重点课题的机制。所有培训团队成员都可以申请主题。中标后，将成立专班，集中力量解决关键问题。随着训练工作的深入，将对科目进行过程控制，实施中期答辩。跟踪项目在清澜的实施情况，全程跟踪，结束后进行综合评价。
为了增强答案的准确性，第三批实操培训干部还将探索实行“外部团队”机制。在培训平台上嫁接更多资源，充分利用专业协会、商会、学会、研究机构等。，并充分发挥外部大脑、影子团队、独立观察者等的作用。，从而提高节目的科学性和专业性。
“深圳地处粤港澳大湾区，我们在实现培训的同时，也将学习和借鉴的对象扩大到深圳，向标准榜样学习，这将更加体现国际视野和前瞻性思维。”赵表示，第三批培训干部将继承第一批和第二批的“热情”，进一步改进思想方法，改革工作方法，拓展培训的“广度、深度和精度”，为青岛的发展多做贡献。
向深圳学习不会停止，
我们开始训练吧！
期待第三批实干干部。
我在深圳有所成就，我充满了成功。
