自2020年4月1日起，由工业和信息化部人才交流中心主办，国鑫蓝桥人才服务有限公司承办，全国春季硕士网上招聘会已在东北大学、天津大学、北航空航空航天大学、黑龙江省、吉林大学、大连理工大学、湖南大学、重庆大学、电子科技大学、四川大学、南京大学成功举办了11场专场硕士网上招聘会。本次春季硕博游网络招聘会将持续至6月，大规模、高标准、精准邀约是其亮点。全国共将举办33场高校、企事业单位网络巡回招聘会。
抗击疫情，共克时艰。结合近期疫情，工信部人才交流中心积极响应国家疫情防控要求。作为主办方的国鑫蓝桥人才服务有限公司迅速调整工作方式，首次采用了“线下招聘会现场线上模拟”和“供需双方线上多元化沟通”的独特模式。在线专场设置了“中国博士”和“制造业高质量发展”两个专区。工业和信息化部计算机与微电子发展研究中心、国家工业信息安全发展研究中心、中国电子技术标准化研究院、中国电子信息产业发展研究院、中国科学院云计算产业技术创新培育中心、中国航天科工集团公司359厂、中国电子科技集团公司58所、广东材料与加工研究所、浙江大学杭州国际科技中心、哈尔滨工程大学、 安徽大学、大连海事大学、重庆邮电大学、兰州理工大学、河北大学、沈阳飞机工业有限公司、长城汽车股份有限公司等2165家全国知名企事业单位参与活动，提供各类岗位15000余个，最大程度满足了疫情期间全国高端人才求职就业需求。
特殊时期，工作更细致，成果更显著。承办方蓝桥人才服务有限公司将“精准邀参会”作为本次春季全国硕士网上招聘会的最大亮点。通过广泛宣传、大师面试、精准邀约、点对点确认每一位大师的到达时间等诸多准备工作，保证了每一场网络招聘会都有足够多的应聘者受邀参加，不仅有更好的简历数量，也保证了到场应聘者简历的真实性和高质量。
截至目前，共有15484名考生参加了硕博网上招聘会。这些考生分别来自清华、北大、中科院、北京邮电大学、北航空航空航天大学，涉及机械工程、材料工程、大数据、云计算、结构设计等专业领域。其中博士后、博士、硕士占总出席人数的99%，投工作简历31206份。参与的用人单位不仅可以在网上看到申请面试、自愿投简历的候选人，还可以看到所有被录取的博士候选人的简历和信息，并可以根据自己的招聘需求主动搜索、邀请面试。会后还能收到一些专业精准推送的博士候选人简历，大大提高了招聘的针对性和效率，节约了招聘时间成本和经济成本。
电子工业出版社作为用人单位参加了本次全国春季网络招聘会北京航空大学空和黑龙江省专场。其高级人事主管刘老师反馈:“这是我们第一次参加工信部人才交流中心举办的全国春季网上招聘会。相比之前的其他线上线下招聘，最大的感受就是应聘者的简历数量多，质量高。我们主要招聘信息安全专业的，明确到各个部门，网上安排专门的信息，直接在简历库中筛选简历，真正体验了一次高效的招聘。”
哈尔滨工程大学人才办主任老师也对这次春季全国网络招聘巡展非常满意，对后续的网络招聘表示大力支持。“这次硕博招聘会我们收获很大，一共下载了600多份简历。最让我们满意的是，这些学生大多毕业于985高校。我们还是鼓励视频面试的，因为不受时间限制，双方选择余地都很大，还可以主动邀请应聘者申请面试。我认为这对双方都有好处。”
据珠海有限公司招聘负责人反馈，2020年春季博士生需求量大，电力电子、电机、人工智能需求高。由于疫情原因，主战场已经从线下转移到线上，本次春季全国硕士博主网络招聘会收到600份简历。简历资源丰富，质量较高，符合条件的应聘者都参加过面试。面试率100%，效果很满意。
中国电子技术标准化研究院今年计划招聘24名应届毕业生，包括标准研究岗位等科研岗位和项目管理岗位等职能岗位。招聘人员张老师说:“今年因为疫情，不能参加线下双选会，不能组织现场面试。我们的招聘渠道变少了，效率降低了。很幸运，我参加了全国春季硕士网上招聘会。目前我已经收到了400多份简历。经过筛选，已经通知部分考生参加面试，面试率很高。允许多人同时面试的在线功能也大大提高了我们的招聘效率。”
由工业和信息化部人才交流中心主办，国鑫蓝桥人才服务有限公司承办的全国春季硕博在线巡回招聘会，在疫情防控期间开辟就业渠道，创新搭建硕博人才与用人单位安全、便捷、高效的在线对接平台，提供“精准邀约现场”服务，加强了招聘方和用人单位的有效沟通，开创了硕博高端人才在线招聘的新局面。
来源:江西网络广播电视台
