为什么有的人职业发展非常顺利？
为什么事业发展不顺利？
一个人发展事业其实是有方法的。
我今天分享的职业发展方法，主要是针对30岁之前，也就是探索期，你要时刻牢记的五个要素。
在学习与职业相关的话题时，你一定听过很多人说，在职场中要有自己的“核心竞争力”。
但是最终。
你会发现，有人说沟通能力很重要，有人说情商很重要，还有人说专业技能很重要，你觉得都没错，但是还是没有办法和方向去提高自己的核心竞争力。
我工作了10年，总结了五行。只要你记住这五个要素，理解它们，运用它们，你的事业就会发展得越来越好。
01职业发展的第一要素:行业经验
什么是行业经验？看下面三个问题！
你知道这部电影是怎么拍出来的吗？
你知道电脑和手机各种配置的功能吗？
你了解股票、期货、理财等吗？
以上三个问题是影视行业，电子数码行业，金融行业的知识。
对于业内人士来说，如果你确定要滔滔不绝的话，可以回答一下。
但是对于从未接触过这个行业的人来说，他们对此一无所知。
行业经验只有进入和接触这个行业，才能一点一滴的积累经验。
行业经验无法从其他工作经验中获得。
所以早一点确定自己未来的行业，就会比别人早一步积累经验。
你三十多岁的时候，面试一家公司。你认为公司最看重你的什么经历？
工作经验？
工作经历包括你之前的职位，以及你所在的行业。
你的行业经验越丰富，你得到的积分就越多。
原因很简单，因为行业经验需要长期积累。
不同行业门槛不同。
例如:
服务业，一般工作1年。
而航天行业，工作三五年，可能就没有介绍了。
在职业探索中，我们了解到了行业选择，也就是选择你职业的发展路线，也就是你准备坚定不移发展的道路。
职业定位就是选择自己喜欢的行业和喜欢的工作内容。
目标是，从高薪就业到兼职副业再到自主创业。
里面有一条职业发展线，这条线就是你想从事的行业。
比如:
在餐饮行业，你可以先当服务员，再当领班，再当店长，甚至厨师、老板等。
无论你的角色如何变化，你的行业经验是不变的。
当你在某个行业有了近5年、10年的从业经验，这就是你最宝贵的财富。
02职业发展的第二个因素:职业经历
当你决定了某个行业，就要开始提升自己的专业能力。
你值不值得，要看你在这个行业做什么！
例如:
都是医疗行业的，护士，护士长，医生，专家医生，院长，副院长等。专业不同，需要的能力不同，收入也不同。
都是医疗行业的，会计，销售，人事经理，采购，前台，设备业务员，设备厂家老板，药品厂家老板等。他们需要不同的能力和不同的收入。
以医疗行业为例。无论在任何行业，我们其实都有很多角色可以选择。
不同的角色对专业能力的要求不同，对应的收入也不同。
我们要做的是选择有价值的职业能力，然后积累职业经验。
例如:
在不懂职业规划的时候，我曾经在食品行业，机械行业，家具行业工作过。行业有点变化。
但是专业岗位变化不大，所以积累了近10年的网络营销相关专业经验，对个人发展非常有利。
如果说以前我懂得积累自己的行业经验，现在我就是10年行业经验+10年网络营销推广专业经验。
这样不仅更有利于自己的发展，也便于工作。
职场新人刚进公司，有3大挑战！
1.快速了解行业。
2.快速了解自己的工作。
3.处理同事之间的人际关系。
当你对行业和专业不陌生的时候，你只需要处理好公司里的人际关系。
现在，我们来看看第三个发展因素，找到它，它就能成为你的超能力。
