你觉得什么样的人最适合做美国导师？
有人说，要能言善辩；
有人说，要好看；
有人说，要谦虚；
还有人说要有耐心，肯努力，爱学习。
第一，形象突出
美女导购有一定的形象要求，因为她也是店铺陈列的一部分。基本上整个人要有好的气质，至少让人看起来很放松很舒服。
第二，饿。
这个怎么理解？说白了就是一个工作欲望非常强的人。你会发现，在同等条件下，这类美国导师的成长率和业绩会比其他人高。
因为他们很清楚自己在做什么，想要什么，怎么做。
这种“饥渴”的程度可以分为三个层次:想要、想要、必须。
即使都是“饥渴”的导师，不同级别能获得的收益也是大不相同的:实力越强，赚的越多，成交越多。所以，越是“饥渴”的人，越适合师徒。
第三，懂得感恩
做美国家教，每天都要和人打交道。无论是客户、同事、店长还是竞争对手，都会有一些交集。
而如果你有心，你会发现每一次交流都是一次学习。
卖衣服其实和跟人交朋友很像。你的很多谈话技巧都可以从日常交流中总结出来。所以我说，每一次交流都是一次学习。
所以如果你不懂得感恩，只懂得索取，这个人就很难成长。
店长告诉我，她有一个美国家教，很一般，但是好学。每次和别人交流，学到东西，都会真心感谢。
也正是这样的性格，让别人更愿意帮助他。于是他进步很快，短短两个月就成了店里的金牌导购。
第四，乐于分享
扪心自问，如果有人征求意见，你愿意分享吗？你会分享吗？
有的人根本不想把自己的经历告诉同龄人，怕抢业绩；有些人愿意分享，却不知道从何下手。真的很难分享。
其实会分享的人更善于表达自己。俗话说，教是最好的学习。
在分享的过程中，受教育者可以发现自己的不足，你也可以给自己反馈。这是团队共同进步的快速通道。通常金牌导演都会这么做。
5.善于观察。
很多人觉得美国家教有一张会说话的聪明嘴就够了。其实更需要他倾听。倾听客户的需求，找出她的痛点，然后击中要害。
所以，观察越细腻的人，越适合做导师。
一个优秀的美妆导购可以通过观察顾客，知道什么时候说话，说什么话，怎么说话。
第六，耐心压倒一切。
美容教育其实是一个很辛苦的工作。每天要接待很多客户，为每个客户介绍产品至少一次，每次在不同的时间。有时候，遇到优秀的客户更难。
所以美国导师的耐心一定是非凡的。
七。敢于创新。
虽然美妆导购的工作不变，但是顾客会变，产品也会变。然后，你的待客之道要变，话也要变。
有句话说:走老路永远到不了新世界。老的演讲方式自然跟不上客户的需求。如果你想达到一个新的高度，你必须创新。
制定一套适合自己的待客方法，提升自己的演讲技巧，对店内的促销活动给出灵活的方案，为老板分忧，磨练自己。这样的人更适合传帮带。
这是一个优秀的美国导师协会的七个特征。数数，看看你赢了多少。
