红网新闻记者宋佩珊实习生张桂婷通讯员杨欣欣湘西报道
上午九点，花垣县科达电子有限公司的车间里，工人们低着头在办公桌前忙碌着。一个人反复穿梭于各个工作线，与工人交流，低着头检查电子零件的质量。
眼前这个人就是花垣县科达电子有限公司董事长、退役军人马明波。他转过身来看我们，不好意思地笑了笑，额头的汗水流进了眼里。他擦了擦脸，对我们说:“我们去里屋吧，正好我要填一张外贸表”。
自强“没有理由被打败”
2001年，伴随着火车汽笛的隆隆声，19岁的马明波踏上了开往新疆的火车，成为一名戍边战士。2006年他从部队退伍后，抱着自力更生的想法，选择和战友一起创业，担任一次性退休财政补贴的本金。他做过食品批发店、宵夜摊、洗车店。因为对市场不熟悉，缺乏门路，很多开拓努力都失败了，但这也为他积累了丰富的社会经验。
“当时生意失败确实难过了一阵子，但作为军人，怎么能‘败’呢？既然选择了这条路，就要敢想敢做！失败了再来！当过兵的人，不怕难啃的骨头。”
去做吧。2013年，马明波在家乡花垣县率先成立了祥源蔬菜种植专业合作社。合作社的所有成员都是他家乡的人。由于前期没有过硬的技术和经验，种植的蔬菜质量不好，连续暴雨洪水，合作社损失巨大。议员们眼巴巴地望着马明波，心里打了个退堂鼓。
联系订单，核对数量，是他每天必须要做的事情。
马波看在眼里，急在心里，不想辜负乡亲们的付出。他没多说，想着怎么解决问题。没钱的话可以自己借。如果缺乏技术，可以去农业农村局学习。回到家，还要上网查资料。“凌晨到早上是蔬菜交易的时间，白天种菜，晚上卖菜。那段时间，他什么都自己扛，每天几乎睡不到6个小时。”成员们被他不屈不挠的精神所折服，重拾信心，慢慢的合作条件也有所改善。
现在合作社种植面积300亩，带动农民种植400多亩，直接解决35人的劳动力问题，带动300多人。合作社还被评为湘西创业示范龙头单位、湘西创业协会常务理事单位、花垣县疫情期间蔬菜供应基地、花垣县农业局农药残留检测定点基地。马明波被评为花垣县创业示范先锋。
别忘了乡亲们“大家一起好才是真的好”
马波的生活越来越好，但他仍想扶贫，回到家乡。“创业最重要的是坚持。感谢军队磨练了我的意志。我生活不够好，家乡经济不够发达，乡亲们在一起真的很好。”
2021年，马明波成立了科达电子有限公司，当时公司已经确定了工厂的地址。然而，在他了解到龙潭镇搬迁区群众就业压力大，留守妇女和带孩子的老人大多在家没有工作后，他有了一个大胆的想法:“换个场地，把电子厂建在搬迁区！”马博主动与龙潭镇政府对接，第一时间确定了厂址，建成后迅速投入生产。
每个耳机的做工都要仔细检查。
“麻哥，现在我们有线耳机的日产量远不如订单需求！你觉得我们下个月要不要开个会，调动大家的积极性？”决定建电子厂后，没有公司管理经验的马明波第一时间向管理过生产线的老同志请教，四处打听，聘请了有丰富生产管理经验的史美玉协助他进行车间生产管理。
产量上不去的原因是什么？按工种发工资，同样的钱干多干少，大家的积极性肯定上不去。那怎么解决呢？马博又在心里暗暗想道。以老带新，掌握技能，提高效率；多劳多得，激发员工积极性。此外，他本人也经常去其他公司学习参观，交流经验，参加政府部门组织的跨境电商交流会，学习新知识，及时了解市场新动向。目前公司耳机产量稳步提升，日常管理逐步完善。
在车间里，工人们越来越熟练了。
“谁能想到我70多岁了，还能在家门口领1500元一个月的工资。”搬迁区的老人石面带微笑。马明波欢迎所有人到公司工作，无论年龄和地位，只要愿意工作。像石这样的老人还有很多。正是因为有了电子厂，他们在家庭中的角色才慢慢发生变化。以前他们只在家里种点庄稼打发闲暇时间。现在，他们每天上下班，不仅丰富了收入，也给家庭带来了和谐。
“创业的路上没有捷径，每一步都是自己摸索出来的。”现在，马明波正在考虑产量增加后公司下一步的发展规划。随着不断的创业实践和学习，马明波看到了做外贸和电商的机会。他计划适应市场输出，把家乡花垣的特色带到海外。
“如果我没有当兵，没有党和政府的帮助，没有这些年来支持我的老同志，也许我就没有今天的事业。下一步，我会努力扩大生产线，带动更多人就业，让村民的生活更好。”马明波在安置区的生产车间门口淡淡地说道。
近年来，随着“让军人成为全社会尊重的职业”的强大号召，退役士兵的地位更加耀眼。他们恪尽职守，在广阔的天地里坚忍不拔，奋力拼搏。
在马明波身边，我们看到了无私奉献反哺家乡的军人和军魂。他们穿着军装，在军营里度过青春，脱下军装，永远不忘对党的忠诚。他们始终保持战斗姿态，在传承红色理想、服务人民、支持乡村振兴等各个领域争当先锋。
