山西新闻网8月30日讯——今天，记者从太原市政府新闻办召开的新闻发布会上获悉，自2020年8月26日在人民大会堂举行中国人民警察升旗仪式以来，太原公安机关大力推进公安队伍革命化、正规化、职业化建设。在此期间，共组织了8200多次实战化训练。
据介绍，近两年来，太原市公安局积极探索推进“八大警务体系”建设，在全省重点派出所率先完成“两队一室”改革任务，出台“5+11”配套制度，落实《山西省警务辅助人员条例》及11项配套制度，大力推进辅警改革，先后面向社会招聘辅警1800余名，完成城区“一区一警两助”。同时，首批提拔128名年轻民警充实基层队伍，接受实战训练，有效盘活了实战警力。
为提高民警实战水平，近两年来，太原市公安局加强警务部门专业训练，组织基层开展“最小作战单元”现场处置训练，以暴力恐怖袭击、个人极端暴力等重特大案件处置为重点，深入开展全要素合成演练；举办了警务实战教官特训营，组建了全市公安机关“蓝军”教官团，进一步推进“教学、研究、学习、战斗、训练”一体化，着力构建具有太原公安特色的警务实战训练体系，推动了“传统课堂训练”向“场景实战训练”的迭代转化。期间，组织政治轮训5300余次、15万余人次，参加实战化训练8200余次、26万余人次，全面提高了公安队伍的政治能力、业务素质、专业水平和实战技能。
此外，太原市公安局坚持优待警察。两年来，树评选表彰先进集体627次，先进市民和辅警4124次。不断完善抚恤优待制度，定期开展慰问帮扶，注重加强民警身心健康保护，严格执行民警请假和体检制度，开通民警就医“绿色通道”，落实《公安机关民警免责容错办法》、《山西省公安机关民警容错容错办法》和“正名”制度，维护了民警的执法权威和合法权益。
【来源:山西新闻网】
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