红蓝对抗演练
攻防的较量贴近实战，培养出一个好兵。
山东:实战就是实战。
山东警方正在进行搜爆演练。崔千成
大练兵练什么，怎么练？实战化全警训练推广之初，山东省公安厅党委就开展了深入广泛的调查研究。在认真研究分析以往训练工作缺乏战训紧密结合等不足的基础上，一种以实带兵、虚实结合、强化“红蓝对抗”的训练思路逐渐清晰。
2019年初，山东省公安厅制定下发《关于2019-2022年开展全警实战化训练的意见》，对开展情景化、案例化实战化训练，强化“红蓝对抗”训练机制作出明确部署。工作中，来自全省16个市的20名骨干警务教官组建了“蓝军”团队，针对警察现场执法现状，重点研发了妨碍执法、街面巡逻、涉车纠纷、求助纠纷、特殊人员事故等5大类21种常见警务处置训练课程。采用AB班“红蓝对抗”的教学模式，将标准化的实战技战术运用到实战案例中，增强单兵作战能力和警群战术协同，提高学员协同作战意识，确保在实战中能追上打胜仗。为增强演练的实际效果，红蓝双方根据各自身份编写情景剧本，自由设置矛盾冲突，最大限度地再现真实执法场景，通过高强度执法推演弥补执法中的漏洞和薄弱环节。
为检验训练效果，2020年10月，山东省公安厅将“蓝军”抽调到各市公安机关进行“红蓝对抗”演练考核。整个评估采取随机抽样的形式。由省公安厅警务教官组成的“蓝军”，扮演着犯罪嫌疑人、受害者、记者、群众等不同角色。重点是警队面前的警情评估，现场法语的使用，技术战术的处理，程序的标准化。每次警情检查完毕后，“蓝军”教官会对处置中存在的问题进行现场点评。
老虎玩的时候一定要像老虎。“红蓝对抗”训练中，山东省公安厅注重案例教学的突出作用，选取了30余起近年来影响较大的典型案例作为训练模板。山东公安机关教导员以案例为依托，编写情景教案，丰富情景设计，设置执法重点，切实做到“练你所为，补你所不足”。
“派出所所长特训营”、“法语说法语”比赛、实战训练“云平台”...实战中，山东各地结合自身实际，开展了各种对抗训练新做法。2020年，山东省公安厅举办各类竞赛12场，成绩在全省通报，作为训练和考核的重要依据；市县公安机关广泛开展各类竞赛955项，以赛促训、以赛促训，充分调动了全警的训练积极性，充分发挥了竞赛的正向激励作用。
“通过开展‘红蓝对抗’训练，我们不仅总结提炼了抗压、突破、综合、情景模拟等训练方法，还建立完善了‘红蓝对抗’考核机制，形成了系统完整的训练体系，有效引导学员心理认同、接受这些训练，增强了训练主动性。”作为“蓝军”队伍中的一员，省警教导员、乳山市公安局特巡警二大队教导员刘景富道出了全体教导员的心声。在“红蓝对抗”实战演练中，省公安厅选拔培养的“蓝军”方队倾注了大量心血，积累了训练。根据不同学员的感受，实时调整训练科目，丰富对抗内容。共形成实战化训练教程35万余字，使实战化训练向规范化、系统化、科学化方向推进。
今年，山东省公安机关将进一步完善“红蓝对抗”训练机制，加强“蓝军”队伍建设，推动各警种、各部门训练执法业务深度融合，打造更加贴近实战的成熟有效训练模式。
四川:实战锚定锻造尖刀
四川警方正在模拟处理个人极端暴力事件。
最大限度还原真实作战环境，根据当前执法形势和任务，为全体民警和辅警量身定制野战执法和真实对抗，努力营造真实感、战争感和危机感。2020年，四川公安“红蓝对抗”模拟实战训练火力全开。
四川公安机关深入实践习近平总书记重要讲话精神，深入贯彻公安部全警实战化训练部署，立足疫情防控和维护稳定实际，不断加大“红蓝对抗”实战化训练力度，检验训练实际效果，成立了由副省长、公安厅厅长叶寒冰任组长的全警实战化训练领导小组。该部党委定期对训练工作进行专题研究，确立了实战化训练、大幅提升战斗力的发展思路，在全省掀起了实战化训练的热潮。
“公安机关作为党和人民掌握的‘刀柄’，必须磨刀霍霍，在实战中淬火，在实战中检验。”叶寒冰强调，坚持战斗力标准，立足实战要求，构建最强实战体系。
四川是中国阻断毒品源头的第二道防线。2020年7月，全国“红蓝对抗”毒品侦查大赛在云南拉开帷幕。四川省队第二次出省参战。经过15天的奋战，不断深化望、嗅、问、控四字法则，在边境一线筑起了禁毒缉毒的铜墙铁壁，被评为先进单位。9月下旬，四川在全省范围内举行“网缘2020”综合调查暨“红蓝对抗”大赛。与会人员表示，“红蓝对抗”不仅练了战术和技巧，更练了意志和作风。全省广大民警和辅警普遍觉得，对抗孕育战斗力，安全，规范。
结合四川省实际，四川省公安厅党委建设好、用好九战训练基地，以有效处置突发大型聚集事件为重点，持续开展跨区域、跨层级、跨部门、跨警种的全要素合成演练和拉动演练，有效服务疫情、防范风险、确保安全、维护稳定、促进发展。
根据公安部的意见，四川省公安厅制定下发了实施意见和全省公安机关重点工作分工，对实战化训练要求逐一细化，特别是将“红蓝对抗”实战化训练作为重要内容。
“红蓝对抗”之火，烧到了蜀地警营。市县公安机关开展跨区域拉动、实战侦查、执法执勤等“红蓝对抗”综合演练2000余场、1000余次，6万余人参加了民警、辅警培训。各地公安机关突出实战性、实用性、实效性，通过团队协作、对抗演练、总结反思等方式，进一步提高了规范执法、安全执法、合成作战和控制局面的能力。
成都、自贡、泸州、宜宾等地相继出台“红蓝对抗”实战化训练方案，促进了岗位训练常态化、专业训练精准化、技能训练实战化，形成了教学训练战一体化质量能力提升机制。绵阳利用“红蓝对抗”练兵契机，设置“大海捞针”和“丛林搜索”两个实战比武项目，提升实战背景下的协同作战能力。把眉山“红蓝对抗”作为提高全警实战能力的重点，组建高水平“蓝军”，搭建全市对抗演练平台，开展交叉对抗和教学交流...
四川省公安厅政治部主任胡表示，四川公安机关将坚持全面建警、从严治警方针，进一步升级“红蓝对抗”全要素合成演练，将其纳入全省公安机关正在进行的体检中，坚持问题导向，实施精准体检、针对性救治，进一步提高应急机动能力和合成作战水平，进一步推动全警实战化训练向纵深、向扎实发展。
海南:区域合作提升实战能力
海南警察正在训练擒拿和警用装备。
2020年底，根据公安部和省委的部署要求，结合省管市县人口少、面积小、县多的特点，海南省公安厅充分整合省公安特巡队资源，建立了由琼海市公安局牵头的琼东、琼西、琼南、琼北四个协作区， 儋州市公安局、三亚市公安局和海口市公安局分别落实处置大规模群体性事件的“红蓝”措施。 建立健全治安专项巡逻区域协作机制，全面提升公安机关防控重大风险、处置复杂事件和群众工作的能力，为海南自由贸易港建设创造良好的社会环境。
2020年11月27日，儋州市公安局特警支队牵头组织儋州、洋浦、东方、昌江、临高、白沙等六市县特警组成的琼西协作区开展处置大型群体性事件“红蓝对抗”演练；
12月10日，琼北协作区“红蓝对抗”演练在海口市公安局特警支队营区举行。澄迈、文昌特巡警参赛，他们流畅熟练的技战术动作赢得了热烈的掌声。
12月11日，三亚市公安局特警支队牵头，集结陵水、保亭、五指山、乐东等4个市县特警队，组成琼南协作区，在三亚凤凰岛举行“红蓝对抗”汇报演练；
12月11日，琼东合作区“红蓝对抗”演练在万宁人民广场举行，由琼海市公安局牵头，琼海、万宁、定安、屯昌、琼中等地公安特巡警队负责人、特巡警队员等100余人参加。
海南省公安厅治安总队二级高级警长欧阳长斌表示，四个协作区的演练突出了指挥高效、协同配合、区域联动、反应迅速、贴近实战、对抗性强的特点，全面提升了公安机关维护稳定的实战能力和水平。
特巡警队作为维稳、反恐、反暴力的尖刀力量，是街面管控的第一道防线。除了特巡实战演练，海南省公安机关还强化了特巡区域协作机制。区域合作机制是应对暴力恐怖事件、重大活动安保维稳的重要举措，也是构建现代警务模式、提升特巡警战斗力的必由之路。全省公安机关将牢固树立“全省一盘棋、全岛一市”的思想，加快特巡警训练基地建设，切实满足区域合作交流、训练、住宿、应急装备储备等需求。
据了解，海南省公安机关将以特巡警为主体，组建省、市、县三级公安机关应急机动队。同时，加强重点公安特巡警队、地方公安特巡警队和县级公安特巡警队建设。省公安厅成立特巡队区域协作领导小组，负责组织指挥、协调保障。
下一步，海南将加强与内地先进省市警巡队的交流学习，学习借鉴优秀经验，充分发挥合作区警巡队的作用，为保障海南自由贸易港建设发挥尖刀作用。
浙江:试点首服实战
浙江特警进行联合反恐训练。
根据公安部“红蓝对抗”部署，浙江省公安机关着眼基层实战需求，探索构建了一套科学、规范、标准化、可复制的“蓝军”建设和“红蓝对抗”演练样本。
“公安机关‘蓝军’和‘红蓝对抗’的建设，主要是公安机关内部人员组成两支队伍，‘蓝军’模拟公安工作对象，与警察本色的‘红军’对抗演练。”浙江省公安厅人事培训部副部长张伟告诉记者，“在前期调研和征求意见的基础上，我们从公安机关‘蓝军’建设和‘红蓝对抗’演练的理论基础、总体和具体操作研究入手，逐步对‘蓝军’队伍的组成、队伍的组织规范、共享共建机制、‘红蓝对抗’演练科目、模块、方案的设置等进行了全面深入的研究。
随着调研的深入，浙江省公安厅发现，要完善“蓝军”建设和“红蓝对抗”演练，需要做好现场准备、引导指挥、态势展示、评奖评优、评先复评、对抗训练、安全保障等诸多流程环节。，于是决定由网安、特警、无人机等部门和宁波牵头。
宁波市公安局2020年公安工作会议上提出，全面探索“红蓝对抗”模式，全面组建“蓝军”队伍，全速模拟实战场景，开展对抗训练。
为摸清基层能力短板和实战化训练需求，确保“蓝军”建设始终围绕服务训练、服务基层、服务实战的正确方向，宁波警方专门成立工作组，深入基层队伍进行实地调研座谈，并召开推进会。在此基础上，制定下发了《全警实战化训练任务清单》和《蓝军建设指导意见》。
“建设中，我们提出了建设一支高素质‘永警蓝军’队伍的总体建设思路，以市局和县级公安机关主要警种为依托，以教研团队为龙头，整合专业骨干民警和辅警力量，具体明确了建设的路线图、时间表和任务书。”宁波市公安局政治部主任陶成介绍。
随后的一年里，宁波各地陆续出现了“北警蓝军”、“黎明蓝军”等队伍。他们生来强壮、凶猛、狡猾，对红军毫不留情。据统计，宁波警方共组织“红蓝对抗”实战化教学训练60余次，开展网络安全、交通管制、反恐等专题实战演练10余次。
其中，宁波市公安局海曙分局在训练基地专门建设了“红蓝对抗”训练场，开辟了娱乐场所、居民楼、餐厅、街道等实景场地。学员普遍表示，这种身临其境的实战场景提供了更加真实的临场感和真实感，使“红蓝对抗”训练更加贴近实战。
“红蓝对抗”加速了一个团队的成长。2020年7月，在全国“红蓝对抗”毒品侦查技能大赛中，浙江队破案数和大赛成绩名列前茅，还被评为先进集体。
试点单位推广省公安厅相关研究的做法，进一步细化了“蓝军”人员构成、训练运用、管理考核、保障等具体内容。目前，浙江自上而下形成了统一的“红蓝对抗”训练教案、课件、教程等模板。浙江省公安厅相关负责人表示，下一步将在总结“蓝军”建设试点经验的基础上，制定出台指导意见，督促指导各地各警种组建线上线下“蓝军”队伍，适时组织一次全省范围的“红蓝对抗”演练，全面检验实战化训练成效。
来源:人民公安报
