出品|三言财经作者| |哆啦a梦
24日，一篇题为《网易裁员，让保安把身患绝症的我赶出公司》。《我在网易经历的噩梦》一文引发了公众对网易“暴力裁员”的批评。
作者自称是网易游戏前员工。他生病后，网易用各种方法希望他离职，避免离职N+1赔偿。其间，他被保安“强迫、算计、监控、陷害、威胁，甚至赶出公司”。
这篇文章一经发表，立刻引起了公众对网易处理员工关系的质疑。针对此事，网易已经发布了两份声明。首先，它承认对该雇员的处理不当。其次，它强调公司非常关心员工的健康，并将继续关注员工的状况并妥善处理。
但此后，有自称网易前员工的网友在各种社交平台上透露，自己被网易暴力裁员。
2018年底2019年初，网易裁员的消息多次出现在媒体上。在《网易裁员》一文中，据说其高管告诉他，“YEATION、考拉、邮箱被裁的比我们还厉害，让我接受这个结果。”截至目前，网易仍然坚称没有裁员，只是正常的人员流动。一位网易员工对深网表示，“内部不叫裁员，叫优化。一些不适应网易环境的员工离职是很正常的。企业流通总是需要淘汰旧血，催生新血。”然而，从上述文章中辞职的杭电科技RD公司告诉Shenzhen.com，这是为了避免赔偿，如果这不叫裁员的话。“当时还有几个人同时提出离职，他们互相询问，都威胁说考核会给低分。没有补偿的时候，还不如提前找下家。”内，微信官方账号:腾讯深网风暴下的网易:电商被卖，游戏老旧，暴力裁员并非个例|深网
据Tencent.com介绍，网易的裁员并非个案，而是一直在进行。有网易员工透露，“裁员”在网易内部被称为“优化”，不适合网易环境的员工需要被淘汰。不过，据王诜称，网易称“裁员”并不仅仅是为了避免赔偿。
一石激起千层浪。11月26日至27日，一位名为关旭的网友发表了题为《令人发指连续两天在他的微信微信官方账号上。揭露网易的丑恶嘴脸！不仅有图片还有录音！如何保护下岗职工的合法权益？“文章。文章公布了其工作人员与网易有道的几段录音，指责网易有道为节省成本提前半年解约，并在他不知情的情况下单方面删除相关课程。
目前，关旭公开了三段录音，分别是《关旭老师与网易有道高中校长王超，全召回》、《关旭老师与网易有道法务全召回》、《网易副总裁罗援公然谈网易公关水军，抹黑老师》。
然而，在三个音频片段中，只有关旭和网易进行了法律对话，对方明确承认了自己的身份。另外两个音频片段中的人物身份在音频中并没有讲清楚。
首先，在第一段和王超的录音中，关旭称网易告知学生，因个人原因离职，在未告知的情况下，删除了自己的课程。对此，王超在通话中表示，他已经发邮件通知了关旭。但关旭表示，双方在同一个微信群，对方除了发邮件，没有采取任何措施通知他解除合同。并提出网易单方面解约要赔偿。
在关旭的总回忆中，网易的一位律师表示，他在通知学生关旭离开之前已经发送了电子邮件通知，这在法律上被视为收到了通知。之所以终止与关旭的合同，是因为关旭在课堂上多次使用不当言辞，网易有了适当的法律声明。对此，关旭表示，这些问题应该与他的律师沟通。
最后，在关旭公布的网易副总裁罗援的讲话录音中，一名身份不明的女子说:“如果有人挑衅我们，我们的公关不会放过他们。网易的公关很毒。”
据悉，关旭拥有吉林大学管理学和法学双硕士学位。曾任辽宁省实验中学老干局高考辅导学校教师，齐家高考辅导学校教师，厦门新东方学校市场部主任，优能中学校长，石家庄新东方学校校长助理，新东方教育科技集团高级培训师。
目前，网易并未对此事做出回应。
