6月，人力资源和社会保障部公布了18种新职业。因此，围绕这些新职业的培训如雨后春笋般出现。在这些新职业中，碳排放管理师、家庭教育导师对知识储备的要求相对较低，成为培训机构的主要培养目标。
为了吸引客户，培训机构大力推广这两个职业。
1.“紧缺人才，月入过万”
目前这些人才确实存在一定的缺口。培训机构故意模糊概念，让你觉得自己考了之后就是这个领域的“人才”，可以轻松月入过万。
事实上，这些新兴职业确实缺乏专业人才。但如果想从事这些职业，就必须经过系统专业的训练和长期的实践。所谓培训机构培养出来的人才，想必大家都知道。
2.“持证上岗，兼职上千”
更有无耻的培训机构，声称“拿到证书后，可以联系企业，轻松月入5000元以上”。说只要花3000元培训，拿到碳排放管理师证书，培训机构承诺帮你联系单位挂证，每个月可以多赚5000-8000的兼职收入。
这纯粹是胡扯。众所周知，如果一个单位需要证书，那一定是准入证，而碳排放管理师和家庭教育导师只是培训证，只能说明你可能学过。所以，靠这些证书赚钱是扯淡。
碳排放管理师、家庭教育导师这类证书有含金量吗？
目前按照人社部的职业分类，碳排放管理师和家庭教育导师的培训只能说是专业技术技能培训，与职业资格和技能评价证书完全不同。更何况现在发证单位比较乱，弄个网站就敢培训发证了。即使是中国全国人事培训网颁发的，也只是社会化培训证书。
发布机构为中国节能协会。
在鉴定此类培训证书时，应注意发证单位。现在各种培训，有的证书是“XX协会”，有的是“XX机构”，有的是国家部委和政府机构。论权威，在发行机构中，政府机构>机构>协会。
