2022年6月28日，中共北京市大兴区委员会发布《关于认定2022年大兴区领军人才、杰出青年人才、创业人才的决定》。《决定》确定了新方盛控股集团副总裁王彦霖等64人为大兴区“新国门”领军人才。据了解，“新国”领军人才称号长期有效。
新方盛始终关心员工的能力培养。为缩短人才培养时间，提升管理质量，2018年新方盛集团内部学习中心正式成立。优秀的高级业务经理、部门负责人、专职培训师组成内部讲师团队，独立完成近千门优秀课程。通过线上自学和线下训练营的结合，新员工可以快速提升自信心和说话能力，加速对企业文化的认同感和归属感。对于在职基层员工和管理人员，通过持续的精品课程的引入和组织经验的提取与分享，提升专业能力和管理能力，以成功复制成功，让员工在新方盛不断成长和提高。
作为工业互联网的领军企业，新方盛一直以“万物通天下”的宏大愿景，不断加强企业文化建设，为企业发展注入血液，为营销服务网络、物流网络、产品网络、系统网络各个岗位引进人才，不断优化工业产品流通平台，整合行业资源，提升行业标准，以达到为客户提供更优质服务的最终目的。
此次荣获“新国领军人才”称号，充分体现了集团培养优秀人才的能力。下一步，新方盛将进一步加强人才培养，始终心怀感恩，肩负起“构建工业产品生态，引领行业进步发展”的使命，推动工业产品生态持续健康发展，用绿色和科技的力量帮助合作伙伴数字化转型，为建设“数字美丽中国”做出贡献！
