现在互联网可以说是越来越普及了，尤其是一些大企业，工资福利都很高，办公环境就不用说了。但是大企业的门槛也高，没有一定的技能和学历很难进入。就像今天我们的主人公一样，腾讯面试十次失败，五年后，他愣住了。
小李毕业后曾经在一家小互联网公司工作了三年。小李是专业的，技术不错，但是公司规模小，工资也比较好。但是开发空房间和办公环境一般，小李就想着跳槽去腾讯。经过几个月的准备，小李去面试了，但是失败了。之后，不死心的小李连续去面试。
小李十次面试失败不一定是能力问题，可能是小李自身条件不适合这份工作。就这样，小李又工作了5年，到了可以养家的年龄，就调到了人事部当面试官。这一天，来了一个年轻人。他的简历上说他之前的工作在滕旭。小李了解了一段时间后，惊呆了。小李对面试官不满意，技术一般，工作经验很短。
看到来自腾讯的面试官，小李说:“来自腾讯的技术也很一般。”后来有网友说“腾讯能出技术吗？”有网友表示，“看来小李真的很想去腾讯面试十次，但有时候大公司不一定适合他。每个人都有不同的性格和技能，所以找到合适的工作是最重要的。”
还有朋友说，“很多人加入大公司只是为了丰富简历，其实经验和技能都一般。所以当你跳槽的时候，有的公司会调回来，防止简历造假，还可以查询你上一份工作的薪资收入、工作态度和成绩。”看到这里，你觉得这个怎么样？请在下面留下评论。
