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钛金APP从a auto quickless内部获悉，8月5日，a auto quickless科技成立了新的管理委员会，并宣布了涉及多个部门的组织架构和人事调整。
此轮调整的一个重要变化是，马宏斌不再负责Aauto Quicker的商业化，转而担任国际业务部负责人，商业化负责人由刘峰接任。
钛媒体APP从Aauto quickers内部邮件了解到，Aauto quickers新一届管理委员会由12名成员组成，公司按照拼音首字母排列管理委员会名单。
其中，陈定甲负责RD线；程全面负责公司治理；金兵负责财务条线；刘峰负责商业化事业部；马宏斌负责国际化事业部；孙林负责人力资源线；唐禹锡负责战略投资线；王建伟主管主线；小谷负责电商事业部；辛负责综合支持和效率线；于海波负责安全合规线；俞越负责社区科普线。
此外，新成立的综合支援线包括效率工程部和综合支援及管理部。人力资源部更名为人力资源部。
钛金APP观察到，这是自去年9月组织架构调整后，Aauto Quicker第二次调整商业化负责人职位。
自去年2月成功登陆HKEx以来，a auto faster公司的核心高管职位调整频繁。
去年9月28日，Aauto Quicker宣布启动以强化事业部闭环为方向的组织架构调整。这是Aauto Quicker成立十年来最大的一次组织架构调整。当时，Aauto Quicker商业业务的资深人士颜强宣布辞职。
早在去年5月，颜强就已经离开了他一手打造的商业化团队。当时，Aauto Quicker进行了上市前的第一次重大组织架构调整，主要涉及商业化、运营、产品等几个核心部门。其中前运营负责人马宏斌和前商业化负责人马宏斌强调跳槽。
此后，Aauto Quicker进行了多次不同规模的组织架构和人事调整，包括两位联合创始人的分工调整。苏华辞去了快的汽车CEO一职，由程接任。
关于今年核心高管的轮岗和组织调整，Aauto Quicker对钛媒体APP表示，这意味着持续近一年的事业部制组织架构调整继续深化，有利于进一步释放组织活力。自去年9月启动组织架构调整以来，得益于业务战斗力和组织效率的进一步提升，Aauto Quicker已经连续三个季度超出市场预期。
值得关注的是，马宏斌为Aauto更快的商业化做出了巨大贡献。2021年第四季度，Aauto quickless的在线营销服务首次超过直播业务，成为Aauto quickless最大的收入来源，占总收入的比例从2020年的37.2%上升到52.6%。
2022年a auto faster一季报显示，a auto faster一季度总营收同比增长23.8%至211亿元，调整后净亏损收窄至37.2亿元，较去年同期下降34.1%。
其中，线上营销服务仍是Aauto更快平台最重要的收入来源，收入114亿元，同比增长32.6%，占收入的53.9%。
然而，Aauto faster的商业化也面临着巨大的挑战。今年以来，受宏观环境影响，数字广告市场持续疲软，全球各大互联网公司都难以幸免，营收表现不佳。
钛金APP从Aauto Quicker处了解到，此次调整前，Aauto Quicker新的商业化负责人刘峰是Aauto Quicker的人力资源和效率线负责人。他在2018年更快地加入了Aauto。此前在腾讯总裁办管理咨询部工作，负责Aauto Quicker的投后管理支持。
加入Aauto Quicker后，刘峰先担任苏华的业务助理，后负责音乐、快消手滑等创新业务。在刘峰负责人力资源、组织管理、文化、效率工程等相关工作的同时，auto更快地逐步完善了组织管理体系，包括专业队伍、管理队伍、企业管理IT系统等。，并开始了事业部制的组织架构调整。
