职场上和领导好好相处，大家都不要觉得尴尬，因为你尴尬，别人会更尴尬。你这样做，大家都不在乎。如果你无话可说，可以聊聊你的生活，你目前的困惑，问问他一些人生经历，多陪他旅行等等。这些都是好的方面。不好的是和领导相处。有四个禁忌，你一定要注意。
第一个禁忌，你可以看透他，但不要说透。
看透，不诉说，不表白。比如你和领导走在路上，发现领导口干舌燥，一直舔嘴唇。这时，你应该眨眨眼。领导渴了，你要马上主动请示，说，我要买瓶水吗？领导说，当然，你要问他。
龙出门旅游，龙龙坐轿子上山。当他走到半山腰时，龙龙说让轿子停下来。后面的人不知道怎么回事，龙龙也没说什么。这时，小沈阳说，去拿个陶罐来。往前走，再往前走。为什么会这样？因为皇帝要上厕所，皇帝说我要上厕所。他觉得不好意思说出来。这个时候不能问。要不要上厕所还得问皇帝。这么多人的时候，皇帝的威严何在？皇帝吃饭喝酒睡觉都不能表现出来，下属有些事情也不能问领导。
三国的杨修太了解曹操了。他直接分享了一盒蛋糕，在门上写了一份工作，他把门给拆了，还有曹操和杨修之间的鸡肋事件等等。这些行为说明他看清了领导的心思，没有一个领导愿意在下属面前透明，这样他会觉得很没有安全感，很不舒服。你可以提前为他做，但不能说出他的心声。
如果你问领导要不要黑他，领导说要，说明领导很小心眼。领导说没有，但心里想黑他。我该怎么办？直接做就是了。这种事情还需要请示吗？这个时候，你只能看领导的态度了。为什么要揣摩你的领导？因为很多事情他无法解释，无法直接告诉你，所以你要揣摩他的心思。很多领导直接说要承担责任，但是他不想承担责任，想做决定。你说什么？他只能表达一种模糊的态度，你只能读出他的心思。你做错了什么是你的事。
第二个禁忌是不要以自己为荣。
摘自《职场绿皮书》媚上篇很多人为领导做点事，所以宣传我为他们做的事。
到处胡说八道。这样会让领导有什么感觉。第一，你是个信口开河的人，嘴巴很大。第二个认为你在为自己邀功。你是在提醒他，你对他好，他应该报答这份恩情。我该如何报答你的巨大贡献！你没跟我谈条件吗？你总是强调你的功劳。你不是想邀功吗？你想和领导谈判。其实你做了，领导知道清楚就ok了。顶多在他忘记的时候，你提醒他，你要是整天说这个，绝对没有好果子吃。很多伟大的英雄都是当年的我。领导说是什么时候？现在你跟我提这件事。你越说这件事，他越着急。不谈信用。三国里的许攸经常把功劳挂在嘴上，整天哭个不停。后来储旭杀了他，曹操也没管。你能整天把信用挂在嘴上吗？
第三个关键时间，不要关门。
摘自《职场绿皮书》媚上篇很多人在谈加薪的时候最容易犯这个错误。领导安排的项目快完成了，又到了关键时刻。跟领导说我工资有点低，能不能增加？好吧，我给你。加完之后，这个项目做完了你就可以走了。因为你在勒索领导。韩信打下齐国后，刘邦让他过来围剿项羽，他没来。他要求一个国王。关键是用你的时候，你不来。你跟领导谈条件。为什么给假王气，直接封真王气？之后韩信没有死的很惨。这些禁忌的东西在历史上层出不穷。其实历史上的职场和我们现在的职场是一样的。
第四，你要要求适度的回报。
摘自《职场绿皮书》媚上篇你应该要求适度的回报，因为如果你不要求适度的回报，别人会觉得你有野心。王建去打楚国的时候，中途停下来向秦始皇要钱。家里还没安排。你给我弄块地，我也不敢说肯定回不来了。秦始皇给了这一切。走了一会儿，我停了下来。我家还是没钱。能不能给我点钱，一直要钱？秦始皇不断给土地钱。
很多人说你这样反复向秦始皇要钱。这不是禁忌吗？这个时候领导没有安全感，军权已经给了我。我不得不不断地问他一些事情，以表明我没有野心。这个时候你要报答皇帝，说明你是俗人，你没有野心，你只是贪财。不然领导觉得你要的就大了，王健其实是个压抑自己野心的人。
“潜伏在办公室”不就是你不主动说好处，领导就不给吗？
在这一点上他错了。他说要不断向领导要好处，不要就不给。那个女的升任主任后，她带领的团队就这么干了，领导连个奖励都没有。这绝对是虚构的。实际上，这种情况在真实的公司是不会发生的，他还要考虑整个激励问题。有些东西你想要，不是为了增加你的利益，而是为了表达你没有野心。如果你真的想做出成绩，领导肯定会给你奖励的。这个没问题。他身边的利益是显而易见的事情。他不存在。每个组织都需要有人来工作。大家之所以围着打，来源于没有工作可做的时候。不是外斗就是内斗。在外战斗，大家在内团结。所以国家才这么难繁荣。外部有矛盾，内部自然会团结。没有外部矛盾，大家开始内部争斗。
只有到了这个高位或者掌握了关键资源才有用。通常情况下，你会向领导提出要求。这不说明你是个占便宜的小人吗？
一个人有没有野心，来源于你在他心目中是不是一个能被领导控制的人。如果你让他觉得能控制你，他会给你你想要的一切。如果你说你什么都做了，你还是什么都不想要，那说明你有野心。如果你在领导身边很完美，他拿不住你，对你没有安全感。
让赵匡胤高怀德带兵打四川，怕他带兵到四川后造反。临走前，赵匡胤问他，你想要什么？他说只要我能为皇帝而战，我什么都不想，但是什么都不想。回到赵匡胤后，我睡不着觉。官已经很高了，不能再给他钱了。他不要钱，也没有必要。你认为我敢让他走吗？后来，他娶了妹妹，成了皇族。赵匡胤觉得他无法被控制。
作为下属，你需要让领导控制你。你什么都不想要。如果领导管不了你，领导会没有安全感。如果你是一个贪婪的人，那很容易。如果你喜欢美女，那就好办了。恐怕你什么也不想要。你没办法。你野心太大，用不上你。
一个人太老实，领导也不敢把你当知己。比如你老板要贪污或者转移什么东西，而你平时又不拿什么好处，他怎么可能不害羞告诉你这些私人的事情？分战利品的时候为什么要见人？现在有一笔钱，你们领导说我们分。我不想和你分享。结束了。领导会怀疑，你不要，你要什么？人们首先会杀了你。不参与分赃就做不到。作为领导，他不是公司的直接所有者，企业也不是他的。他只能从中获得自己的利益。当官没好处，但好处你不想要。你和他不一样，他怎么敢利用你！不猥琐不贪婪的人，应该远离。
要求微薄的回报，说明你没有野心。关键是不要勒索他，不要通过项目挟持他。你把他当人质一次，下次他就不会给你机会了。
不能讲功劳，好像你让他整天对你感恩戴德，不能让领导在你面前没有安全感。这几点是每个人都需要掌握的禁忌。
我已经几个月没见到我们的领导了。现在从事情报工作。一般领导有话要对内勤说，内勤告诉现场警察。然后我和老警察一起工作。老警察有事就给我打电话，没事就别给我打电话。我只是呆在家里，几乎很难联系到领导。有的报道还直接告诉老警察，有时候觉得自己被边缘化了。
别在家呆着，有事就跟着他，跟着老警察。你应该把他当作你的第一任领导。因为你所有的信息都来自他。你需要把他当成你的第一个老板。虽然你们两个是同事，但是你要把他当老板。让我们看看他是否喜欢喝酒或者他在做什么。如果他有事，可以带他去吃饭喝酒。他不去，就不去。他可以寻找其他机会。到了吃饭的时候，请他吃饭，边吃边多做服务工作。你可以利用所有的点和老板建立舒服的关系，喜欢打麻将就一定要学。如果不喜欢打车，可以给他倒水，提供服务。求教，看他有没有其他爱好。麻将真的是一个可以让人在职场上深入交流的好东西。
现在美国人都在打麻将，因为麻将在中国很受欢迎。
游戏不同，但规则是一样的。一共100多张牌的麻将就是一个交流工具，有时候不够玩。做小事很容易。我妈一有空就整天打麻将。她和这个老师，女校长，主任等等。都是麻友人，天天打麻将。她做事很快。
《侯卫东官场笔记》中有很多打麻将的场景。他们的老婆和女人在打麻将。女人在一起，逛街，美容，打麻将，这是女主角外交的重要组成部分。这种事情可以拉近领导之间的关系。侯卫东的妻子也在城建局工作，她人脉很广，因为他们都是官场出身。他认识的第一个人是人事局的部长，是打麻将认识的。
摘自《职场绿皮书》替罪羊大家在学校学知识，却不学社交。你的老师不会在学校教你社交。打麻将、游戏、台球等社交游戏，这些你一个人做不到的，老师不仅做不到，也不会允许你做。结果大家除了学习，都不能社交。为什么坏孩子走上社会后比学习好的孩子更有精力？什么是坏男孩？他们一起打麻将，一起抽烟，一起打台球，一起上网，一起分组打游戏，一起泡妞。他们一起出去玩，建立了很多社交能量，他们都有自己的朋友。在校学习好的同学，大多特立独行。他们的朋友不多，有一些是一起学习的人。其实在一起学习的人之间是没有朋友的。我们真的是一起玩，玩久了，彼此熟悉，有很多共同的经历，所以走上社会后很容易抱团。你在社会上的能量少，做什么事都不认识人。这里有一群哥们，做什么都很容易。坏孩子在共同成长中交到了很多朋友。
我也是这样。在我所有的同学中，我们高中同学关系很差。现在在我的社会关系中，初中同学关系很好，大学同学和我关系也很好，但是只有我们高中同学之间联系很少，我的朋友圈里几乎没有高中同学。因为我在我们县的一所重点高中上学，那里的人大多学习都很努力，大家都急着考大学，所以没有时间给同学们玩，大家的关系都很冷淡。很多当地的同学离家出走，再也没有回来，所以大家的关系都很淡。初中的时候没有学习压力，所以同学之间的关系比较好。去地里偷了个地瓜，出去打游戏，看视频，打台球。现在回来后，还是这群人一起玩。现在出来喝一杯也没事，很多案例也是他们介绍给我的。因为他们在社会上混，认识很多人。
我大学的同学也是这样。大学里，我们宿舍的人一起泡妞，一起跑业务，一起出去玩。我们一群大学哥们多年不见，还是聚一聚比较好。他们通常群聊。但是高中同学都不联系。为什么？
摘自《职场绿皮书》因为他们都在学习。如果你整天学习，你在社会上什么也做不了。只能去研究所，不能上研究所。走上社会后，还得学社交游戏。可能很多人讨厌麻将，很多人讨厌打扑克，很多人讨厌娱乐场所，很多人跟我说他不能喝酒，你可以不喝了。
但这种人绝对没有朋友，因为你和别人不一样。这种人社交能量低。凡是不会喝酒的人，社交能量都很低。在我们几个同学中，有一个绰号叫老鼠的人。初中的时候我们一起做过坏事。我大学毕业回老家后，和他关系很好。后来我们组织起来，没事就出去喝酒。有一次我们喝酒，他说我不喝酒。我们五个人喝酒，他一个人坐着。我们谁喝多了，他送回来。每次喝酒，他都不喝。后来我们几个人商量，不要再给他打电话了。如果他不喝酒，他坐下来会感到不舒服。那么，为什么要叫他呢？后来，我们不再给他打电话了。后来他主动提出请我们喝酒，还是没喝。他请大家出来玩，他付钱了，还是不喝。我们都不好意思再给他打电话。后来，我们不再给他打电话了。慢慢的，我们就没有再联系了。虽然我们还是哥们，当年关系还不错，但是大家都很少见，关系慢慢淡了。我们几个喝酒的整天交流信息。你有什么项目，他有什么资料，怎么拿到这个东西？男人随便聊。哥们之间没有主题，就是不断的表达自己，或者分享自己看到的什么新鲜事。喝酒是信息的交换。
男性的压力通常更重。不喝酒，聚不到一起。其实就是喝酒吹牛而已。大家关系好一点比较好，就是加强感情。学校里不允许抽烟喝酒，学校拒绝的东西对社会很有用。要学会如何沟通，吃饭喝酒，学习社交游戏，喝酒打牌，等等。如果你不喜欢打牌，你可以去。其他人在打牌。除了这些社交行为，你还要有社交意识。什么是社会意识？比如和朋友喝酒，你问他还有谁能来，他们都打电话认识。在喝酒的时候，我不仅认识了朋友，还让他把朋友带过来介绍给我，让我认识朋友，认识更多的人，人脉也越来越大。就几双筷子。如果你有这种社交意识，你的社交圈是封闭不了的。朋友家的婚丧嫁娶我都去了。我和他的朋友坐在一起，很快就认识了他。他问我在做什么。我说做律师。
有一次家里抽油烟机坏了，又正好在喝水。我问他在干什么！他说他卖抽油烟机。我说清理要花多少钱。他说你给它二十块钱就可以了，其他的可以拿三五十块钱。我说正好你有空来清理。后来，他弄得很干净。人家出口业务，互相熟悉。过了几天，他来找我，说有个朋友要离婚。我能请你帮忙吗？我说完全没问题，我帮他处理了。我给他二十块钱，他给我介绍案子的时候我拿五千块。这是一种沟通，你要有这个意识。
学校是个反人类的地方。有很多知识学校是不教的，这些都是社会在做的。怎么爬上去？如何升职加薪？怎么赚钱？怎么泡妞？这些学校都不教这个。都是关于我们的生活，我们的家庭，还有如果你不会泡妞怎么成家。家庭，赚钱，怎么往上爬，社会地位，生存，繁衍，地位，这些都不是学校教的。你说这不是反人类吗！最简单的驾照也一样。当我从大学回来时，我不会开车。当我从大学回来的时候，我坐了一辆出租车。出租车司机恰好是我的一个初中同学，自己开出租车比普通白领赚得多。刚回来的时候，工资还不如他。那时候人家一个月2000多。刚回来的时候工资只有500块。
以上内容整体概括为三点:
第一个下属一定要尊重自己对领导的决策意识，要有层次感。
这是你和他交往中，或者以后晋升中很重要的一件事。这叫等级意识。在领导面前一定要有明确的等级观念。大家都说这个社会没有阶级，没有阶级也没用。可以，但是如果缺乏层次感，就动不了。
第二，你要有社会意识，就要培养和别人的关系，而不是你为他们做了多少事。做事的人多，培养关系的人少。培养关系高于做事，把关系放在首位。
三是媚俗。你什么意思？我不抽烟，不喝酒，你把烟点在刁嘴上又怎么样？如果你喝一点呢？在家可以不自己喝，可以少喝，关键时候还要带。因为不媚俗就不会和别人打成一片，就会被别人排斥。人人喝酒，你必须喝酒，人人抽烟，你必须抽烟。所有人都不抽烟，即使你在那里抽烟。大家都不喝，你自己也不能在那里喝。这叫媚俗。媚俗是为了表明你和其他人一样。否则你会忽高忽低，在春雪中，高处不胜寒，没有朋友。这个社会最难的就是你没有朋友。
