深圳运营工作

核心提示如果以时间点为切面,单独看大家的运营工作,会执行,能胜任岗位就足够了。但是若以时间点为轴,以月或年为单位,再看大家的运营工作,就会有三六九等之分了。有的人运营工作做的浅,理解的也浅,直接表现是待遇比较低,相对应的是对运营工作有一定理解和深度

如果从时间点来看,分开来看每个人的操作,也就足够胜任岗位了。但如果以时间点为轴,以月或年为单位,再看大家的操作,就会有369个等级。

有的人操作工作做的浅,理解的浅,直接说明待遇比较低。对应对运营工作有一定了解和深度的岗位,待遇自然不会低。

每个人都想要高薪,所以我们对运营岗位了解的越深,就越容易实现我们的高薪理想。但另一方面,运营似乎是一个没有任何深度的工作。怎样才能理解的更深更透彻?

01

浅层操作

一提操作岗,我的直观感受就是不需要有工作经验,三天教学,一周工作,教学不会退学费。

无论是活动运营,数据运营,还是其他,运营岗真的是一个门槛非常低的工作。一般我招的操作,两天就能把工作全部交接完。如果我有一些运营经验,哪怕换个行业,熟悉一两天,完全可以上手。

运营门槛低是好事,给了大家拿高薪的机会。不像程序员,不学一段时间编程根本不行,设计也可以。

我一直觉得操作岗是师傅的入口,修行在于个人的存在。想做手游运营的时候,同期进了公司十几个运营。10年后,他们有的跳槽做产品经理,有的去大厂安度晚年,有的头破血流自己创业。

每个人都有自己的命运和人生,而造成这种完全不同结果的原因,就是对同一个简单操作的意图和理解的不同。

以我当初做的上传产品到开发者平台为例。真的是纯粹的执行工作,没有任何技术含量。其他开发者的后台都有开发者文档,你按照那个走完全不会出错。

这么简单的工作,每个人的结果都不一样。我一次能办十几个平台,有的人两三个就卡了,说资料不全。你认为这份工作难吗?真的不难。

如果资料不全,按照别人的要求找相应的资料就可以了。这里是能力的分水岭。有运营商说,我查不到资料。哇!但是怎么才能找到呢?大家都是一样的资源,很考验一个人的性格和跨部门协调的能力。

比如上传商品需要不同大小的海报,要输出设计,需要资质证书。你需要找一个高管甚至直接找老板拿着身份证拍照。

上传商品看似简单,但考验的是大家是否有必须得到结果的态度。当你有了即使不睡觉也要得到结果的心态,你会发现操作没有任何障碍。

02

手术深度

操作门槛低,但真正做出耀眼的成绩并不容易。我以用户运营为例。最常见的用户运营是社群运营。做社群无非就是建群,拉人,聊天。

这是一个如此简单的工作。有的运营商一次能拉几十个群,有的连一个群都拉不起来,还有群聊。是每个人都唱独角戏还是群里每个人都谈得热火朝天?

不同的操作者做同样的事情,结果却大相径庭。你觉得这个工作简单吗?很简单,但是有几个做的很好呢?

我就问几个问题,看看你知不知道。第一次,社区多少人合适?一个团体多少人比较理想?一个社区的生命周期有多长?社区的功能是什么?如何处理突发事件,比如谈论敏感话题?等一下。你有什么答案吗?

如果单纯做社区运营的基础工作,我想大部分人都会,但可能只是停留在月薪七八千。

想做社区运营一个月赚两万多。除了以上问题,我还需要了解一点用户心理,以及社区的项目管理和运营方案。不过还是要看用户规模。社区只有一两个,做的再好,工资也高不了多少。

做一个以社群运营为核心的公司。比如公司70%或者80%的业绩来自社区,这样你就可以玩空。有些企业社区每个月能带来近千万的流水。想想你自己。这么大的社区项目交给你,你能胜任吗?

如果只知道基础的实现,是做不到的。你还是要对这一块有自己的理解。凡事都有自己的深度。一开始很浅,后来很深。能有多深取决于你的头脑。

03

深度运营怎么做?

记住一个词:时间。我们对任何事物的认识都是一个由浅入深的过程,这个过程需要时间沉淀。我们举个极端的例子,一个50岁的老人,即使整天游手好闲,对生活的理解也比一个五岁的孩子强。

我在做运营工作,已经找到了。每天都觉得自己的工作很简单,但是每天都觉得自己以前的思维太简单了。这说明我对这部作品的理解比以前更深了一点。

这种每天挖一点点的方式,只要坚持几年,我绝对是这方面的专家,每个人都一样。别急,让时间沉淀经验,大家都会有好的未来。

到了细分岗位,即使有些运营工作挖到最后,其深度也是一样的。比如上传商品太浅。有些可以让你学习一辈子,比如用户运营。

你可以看看你的帖子,评价一下这个帖子的深度,问问自己达到了什么水平,就知道自己有没有进一步的提升空。

运营中会出现一种情况,就是换行不换岗,也就是说一旦有了运营经验,尽量不要换岗,否则你的沉淀会付之东流,从头开始,由浅入深的过程是痛苦的。如果家里没有矿,慎重选择这条路。

04

最后

你对操作的理解程度取决于你想在工作上花多少时间,也取决于每个人的想法。就像有的人不看书也能考上清华北大,有的人思维敏捷,对新事物能很快理解透彻,有的人则不然。

笨鸟先飞,早入森林,这是值得提倡的,但如果明明是笨鸟,又不愿意提升自己,提高技能,那就不要抱怨生活的艰辛,因为这都是自找的。

作者:老虎谈运营,《全栈运营大师》一书作者,运营推广大牛,百万水项目操盘手,专栏作家,专注产品运营推广,擅长品牌建设和爆款制造。他被称为运营行业的运营者。

 
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