3月9日消息，胡润研究院今日发布《2020胡润全球青年男性富豪榜从无到有》
在最新发布的胡润全球年轻人白手起家富豪榜中，前三名都是中国，占了两席。拼多多黄征财富增长20%，以1260亿元财富排名第二；Tik Tok创始人张一鸣上升一位，名列第三。如此优异的成绩不得不让人骄傲。
自2015年拼多多成立以来，作为拼多多的创始人、董事长兼CEO，黄征用三年时间实现了平台3亿用户、数千亿交易成绩单，成为近年来中国互联网最受关注的“独角兽”企业之一。有人可能会想，黄征背后是不是有靠山，是不是站在巨人的肩膀上摘果子就能取得这么大的成就。其实不是的。只是黄征的背景不好，他是一个普通的家庭。他父母都是普通工人，家里也没什么重要的事。黄征创立的拼多多能在三年内上市，现在取得如此傲人的成绩，肯定是有原因的。今天，我要谈谈黄征成功的三大因素。
1.实力是基本。
1998年，18岁的黄征被某人才保送至浙江大学，主修计算机科学。大一的时候，黄征就很出名，她成功入选了浙江大学和梅尔顿基金会的合作培养项目。这个名额很难得。每年只从中国、印度、东德、智利、美国黑人区选拔5名学生！专科生经常在网上发表关于计算机技术的文章。我2002年毕业，2004年获得威斯康星大学麦迪逊分校计算机科学硕士学位，之后加入美国谷歌。这些辉煌的背后，可想而知有多少普通人无法企及的努力。马云三次考上杭师大，慢慢积累，虚心学习，所以才有了现在的成功。如果受不了学习的痛苦，就只能接受生活的痛苦。它是由不断的学习和力量的逐渐积累推动的。实力是成功的基础。
第二，人际关系是关键。
2002年，黄征本科毕业，前往威斯康星大学攻读计算机科学硕士学位。在此期间，黄征于1980年和网易创始人丁磊于1971年开始交朋友。当时，丁磊主动联系了黄征，因为黄征发表的一篇文章正好解决了丁磊遇到的一个技术难题。而这仅仅是开始。后来，黄征遇到了大人物BBK集团现任董事长段永平。黄征曾在一次采访中说:“老段对我影响很大。陈明永是大徒弟，沈巍是二徒弟，金志江是三徒弟。我是下一代的第四个徒弟。”段自然是段永平，而是OPPO的创始人，沈巍是Vivo的创始人，金志江是的CEO。我认为认识这么多高尚的人与黄征的学习能力和个人能力有直接关系。所以实力是基础，人际关系和社交圈是关键。
三。格局决定天花板。
在美国学习期间，黄征和段永平住得很近。经丁磊介绍，两人相识不断。黄征还为段永平处理了一些投资事宜，段永平也精心培养了这位老乡兼校友。2006年，段永平支付62万美元与巴菲特共进午餐，并带26岁的黄征赴宴，让黄征受益匪浅。毕业后，黄征在谷歌工作了三年。他辞去了谷歌的高薪工作，开始了持续的创业。就像电影《肖申克的救赎》里的台词——“有些鸟注定是关不住的，因为它们的每一片羽毛都闪耀着自由的光芒。”先后创办手机电商、电商代理运营、游戏公司，为他日后成功创办拼多多打下了很多基础。黄征曾说，“我们不想成为第二个阿里”，于是拼多多C2B的模式进行“错位竞争”，针对中低收入的价格爱好者，让很多低收入群体受益，也给自己带来了大量财富。
