想要创业,您至少需要考虑以下几个方面的问题:
1、考虑合适的创业项目。比如您是想从事餐饮行业、服装行业、互联网行业、教育行业还是其他行业;是以加盟的形式创业,还是独立经营;是经营网店还是实体店铺。同时还要考虑您选择的创业项目是否有发展前景,是否能够盈利。

2、考虑自身是否具备资质。比如,如果您想从事餐饮行业,是否有这方面的经验和必备知识。
3、考虑创业资金问题。任何创业都离不开创业资金,您是否已经准备好充足的资金。另外,任何创业都有失败的可能,您是否已经做好可能亏损的准备。
创业离不开资金周转,如果需要创业贷款,一定要选择正规品牌,比如度小满有钱花,有钱花是度小满金融旗下信贷服务品牌,为了给广大用户谋福利的同时助力小微企业,2021年8月9日至9月30日,通过度小满金融APP参加818福利活动,邀请生意好友可以获得现金奖励,最高1万元,同时好友可以获得“日息万1借款利率优惠”。具体活动信息可以通过度小满金融APP了解详情。
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想创业有什么好门路
(人力资源社会保障部《职业》杂志记者/骆潇)
创业,是一项涉及方方面面的系统工程,千头万绪往往让创业者手足无措。人力资源社会保障部《职业》特邀创业指导专家杨尚东先生,提炼出创业过程中必须做的“大事”,手把手教你如何一步步构建自己的创业大厦。
一、最重要的四件事
(一)设计理念——创业精神
在创业者看来,创业中重要的事情太多了,点子、资金、人才、技术……样样都要抓,都推迟不得。但杨尚东指出,创业,最首要的事情是培养创业精神。
创业精神,包括心态、责任感、诚信、自信、坚强等等。其中,最重要的是以小博大的激情、自信,以及“赢得起输得起”的创业心态。有了这种创业的精气神,让潜在投资人觉得踏实,让潜在合伙人觉得能做成事,让潜在员工觉得跟着做不会吃亏,从而为你的创业赢得尽可能多的支持者。没有这种精神,最好不要创业,再多的资金也不会增加成功的概率。
(二)选址——项目抉择
创业项目的选择让创业者进退两难,常常是眼馋好项目,却只能有心无力。杨尚东建议:“根据自己的目标、优势、市场等来衡量选择。有100%的能力去做70%的事情,能力只有70%,就不要去做100%的事情。”在他看来,多出的30%不是压力而是负担,不仅不会激发无限潜能,反而会在创业初期就把创业者拖垮。
(三)架构——赢利模式
在杨尚东接受咨询的创业案例中,有90%的咨询者都最苦恼同一个问题——怎么去赚钱。虽然当初的创业计划书里描绘了非常美妙的赢利模式,但商业经验的缺乏让这些完美模型经受不住实践的检验。那么,是研究、学习成功企业的赢利模式吗?答案是“NO”,照搬他人赢利模式必死无疑,因为其核心——企业文化、企业精神是复制不了的。面对这个难题,杨尚东指出了两条道路。第一条道路是“站到巨人的肩膀上”,选择灵活方式加盟成熟的企业,嫁接这些企业的品牌、管理、技术、文化等各类优势,并在实践的过程中逐步形成有自己特色的商业模式。第二条路是自力更生,这就要求创业者慧眼独具,有很独特的项目;或实力雄厚,背后有强大的资源支持。
杨尚东特别提醒初次创业者要避免两大误区。一是“坐而论道”。赢利模式不是坐在那里反复研究、讨论就能有的,而是先让企业活,随着企业发展逐步探索适应企业现阶段的赢利模式。第二个误区是“孤独的理想主义”。创业者往往高估自己设计的赢利模式,追求项目的独特性,带着单打独斗的英雄情怀。其实,“背靠大树”创业会更容易成功,对初次创业者来说尤其如此。
(四)施工队——创业团队
一个好的创业团队,是创业中至关重要的因素。筛选、搭配团队成员有三条标准,人品是组建团队的底线;其次,要志同道合;第三不需要全才,但某一方面能力要特别突出。
在杨尚东的观点里,创业资金从来就不是首要考虑的问题,因为创业资金的解决办法不是“头痛医头、脚痛医脚”,只有上述四项核心工作做好了,才能有效吸引商业伙伴,从根本上拓宽资金来源渠道。
二、最关键的六项能力

创业者与自己开创的事业,从来就是“你追我赶”的局面——创业者前进了,能领导企业更好地发展;企业成长了,又对创业者提出了新的要求。
杨尚东将创业分为“积蓄力量”、“创业初始”、“掘到第一桶金后”三个阶段,分别归纳出了三个阶段对创业者核心能力的不同要求。
(一)“积蓄力量”阶段要着重两项积累
首先,有一技之长,有人品。要真正把握住人脉资源,吸引来合作伙伴,不仅要有诚信,还要让别人看到你有“利用价值”,怎么做到呢?你或你组建的团队必须有一项突出的特长,即有自己的核心竞争力。
其次,培养团队精神和领导能力。一个朝九晚五的上班族,完全可以把工作想成是自己不断产生问题、解决问题的创业之路,要借助、调动团队力量来推进。磨砺的机会很多,关键是转变观念,拿出创业的心态和激情去做事情,才能成长得更快。
(二)“创业初始”阶段需要重点培养三大能力
一是驾驭团队的能力。不以权压人,服务于你的创业团队和员工——关心爱护他们,发挥他们的优势,真心帮助他们成功;包容他们,允许犯错误,帮助纠正,给予充分尊重。他们成功了,你才能成功。二是整合资源的能力。这是靠书本学习不来的,靠的是悟性去识别资源、嫁接资源。第三是策划能力,即如何寻找机会利用机会、形成自己的特色。
(三)“掘到第一桶金后”聚焦经营管理能力提升
此时,创业者需要着重提升经营管理的综合能力,需要长远地思考企业文化建设和未来发展。在这一阶段,企业很容易走入盲目扩张的误区,创业者容易骄傲。因此,创业者控制自己的欲望、保持学习的心态也很重要。
无论创业者处于任何成长阶段,杨尚东一直在强调一个关键词——“悟性”。悟性怎么来?关键还是看创业者是否有良好的学习心态,只有不断学习、不断总结经验,才能提高悟性,一步一步从不懂创业的“门外汉”成为创业者,最终成长为企业家。
小市场,比较有前景的,是大众所需,消费忠识度比较高的行业,比如饮食,零售、生产
无论是工作,还是创业!你需要选择自己兴趣,找准自己的优势,发现你的特长.
1:考虑你的兴趣,做你最喜欢做的,只有让工作成为乐趣。你才能更好的在这个行业发展
2:分析你拥有经验,做你最擅长的。内行的身份,会让你在很多事情上得心应手
3:这里强调一下关系渠道,这个靠社会生活中的积累。多一个渠道等于多一个机会。往往发财靠关系。这话也不是没有道理的
我的看法和我的做法是1、复利挣钱。也就是本生利,利滚利。相当于把钱放高利,拿到了利就去当本
2、复式挣钱。一个人有三头六臂,也挣不多,要做到许多人为你工作,许多条路为你挣钱,许多地方为你生钱
3、利用别人为你挣钱,解放自己,自己人才有时间去学习如何快速挣钱

4、会运用资本的力量5、会运用人脉的力量
6、会运用杆杠的力量:比如借用他人的力量,借用资本的力量……合作伙伴,共同创业……
7、开源节流
8、寄生法,也就是借用大企业,也可以是合股
9、付出比别人更多的努力


