面试被拒的这一天，我一个人在炎炎烈日下站了40分钟
面试被拒的这一天，我一个人在炎炎烈日下站了40分钟
2021年7月9日下午，二面被拒了，走出大厦的那一刻，眼泪止不住的往下流，一个人如行尸走肉般的走到了公交站，站在炎炎烈日下等公交，像丢了魂似的，一趟又一趟，总是缓过神来的时候，自己要等的那趟公交已经关门启动了，就这样，等了差不多40分钟才上了公交车，满头大汗，妆也花了，全都浑然不觉。
2021年6月11日我裸辞了，离开了我工作整整5年的地方，离开了拼搏了几年得到的市场投放经理的岗位。很早就有辞职的想法，但是一直犹豫没提，一方面是因为2020年年底我们的一个媒介走了，因为我比较熟悉这块的工作，所以这方面的工作先由我兼任，等新的媒介刚适应，公司原有的投放业务又因为多方考量最终暂停了，面临着业务转型，我带的8个人中有4个去了其它的业务组，还有4个没有着落，也有找他们聊过，但是都没有想要离开的想法，考虑到带了这么久，我走了之后他们孤零零的，处境也尴尬，想着还是要托付一个可靠的人才放心，现在想想也许是我想多了，谁离了谁不能活呢。另一方面是因为今年28岁了，五一才结婚，想着这个年龄出去找工作比较尴尬，加上工资也还可以，不用加班，同事之前的关系也很好，比较安逸。综上种种，最终一拖再拖，直到另外一个转型项目落地（6月9日），他们终于有地方可去了，那一刻我也果决的提了离职，我的leader跟我聊了很久，说让我考虑一下，也给我分析了离职的弊端，但是那一刻，都听不进去，就感觉自己要逼自己一把才行，虽然感觉前路困难重重，但心里还是觉得要对自己狠一点，觉得没有退路了，我就可以狠下心减肥，狠下心开始整理自己，狠下心开始重新出发，学习更多的东西，挑战更难的工作。接下来用了2天的时间交接工作，6月11号下午办了离职手续，2016年6月12日-2021年6月11日，终于给这5年画上了完整的句号，我以为自己终于解放了（毕业之后就再也没有过空档期），会很开心，没想到跟同事告别的时候，还是毫无预兆的哭了起来，以前总是想着要逃离，等到逃离的那一天，还是很舍不得。
2021年6月12日——2021年6月14日，开心的过了3天端午节假期，6月15日-6月18日，准备了自己的简历并上传了各个招聘网站，6月19日-6月20日看了相关的工作，在boss直聘和拉勾上也受到了很多招聘者的消息，虽然我也不知道他们从哪里得到的我的信息，我并没有投过，也许是我更新了简历，系统推送给他们的。总之每天都有好多条，但是找我的大多都是广告优化师的职位，也有一些主管和总监的职位，看了一下职位工作内容和公司简介，感觉自己都不想去。其间也有之前工作的其它部门leader再另外一个公司做leader，让我去他那儿，但是给出的待遇和职务及工作内容跟之前差不多，想了想还是拒绝了。
离职之前也无数次考虑过我的职业规划，想着自己也不是很缺钱，有一点积蓄，就算找个工资低的也没关系，只要能学到新技术新本领就行。自己做的这一行其实不太想做了，从毕业到现在，虽然换过行业，但是工作内容差别不大，再加上做了5年的游戏这一行现在也确实有点难做，就想着转转行。想要尝试下海外推广或者电商推广，毕竟这个跟我之前的岗位还有点像，上手可能快一些。看了一些相关的招聘信息之后发现，工资8k以上的基本都需要工作经验，还是基层岗位，感觉28岁的老阿姨要和刚刚毕业的大学生们竞争了，心里又有点动摇了，又觉得过不了这个坎！就是那种心里想的是一回事，真正要行动起来又是另外一回事！
6月21日-6月25日，工作日的5天，面试了两家公司，一家是某游戏公司的投放总监，另一家是腾讯的内部岗位，这两家都是boss直聘上找到我的，感觉这两家还可以，想去试试，没想到两家都扑街了。第一家面试投放总监，去公司后，没有登记信息，boss直接面，有点紧张，问了一些非常细节的东西，感觉答的还可以，后面又问了我一些管理和个人规划上的问题，答的不太好，提前也没有准备，聊了50分钟，最后boss 说就先到这里，说我可以走了，没有让人事跟我聊，我就知道没戏了！第二家是腾讯的岗位，采用的是腾讯会议视频面试。当时人事电话我的时候说的岗位是效果广告优化师，告诉我工作内容有三个：做创意，管理账户和对接甲方，主要的上升通道是创意总监或者很厉害的投手。但是面试的时候，面试官告诉我我理解有误，他们其实是主要是想找一个做投放策略的人，认为我的个人职业规划和他们的岗位不符，后面我们又接着聊了一些，我也问了他一些问题，这个面试时间很短，大概30分钟，最后他说人事会通知我，第二天收到短信说我未通过面试。之后就把面试问到的问题做了一些书面总结。其间因为有点焦虑，也去抖音和头条上搜了很多关于“裸辞之后大家做了些什么”的话题，看到很多人都开始做了自媒体，开网店或者自己创业，接下来就自己也尝试了一下。
6月26日-7月2日，我开通了企鹅号，头条号，抖音号，淘宝店，拼多多店，闲鱼。企鹅号截止目前发了4个视频，10篇文章，累计阅读量1023，累计播放量1515，总共收益0.28。其中有一篇文章爆了800多阅读量，其它阅读量都是十位数。4个视频基本每一个都是三四百播放量。头条号由于绑定电话号码的问题，有点乱，暂时还未开始。抖音号截止目前发了35个视频，382个赞，82个粉丝，前面不知道定位是什么，就看到很多人发书单类视频，感觉挺简单的，看的人也很多，就想自己也试试，开始以为别人都是找的真书拍的视频，后面才发现有专门的软件，上面有很多书单视频的模板，只需要将文字复制上去即可自动生成一些简单的视频，做了几个发现浏览量都在300左右。后面也尝试了口播配画面，自己出境口播等方式，效果也比较一般，都没有突破过500播放量，应该还是自己的内容不行。现在基本就是每天做一个固定模板的书单视频，看看情况。以前都是自己刷视频，刷到的视频都是自己想看的，也没想学，现在想学的时候发现抖音上到处都是教你怎么做抖音的，有直播教学，也有段视频教学，而且很多是宝妈，不知道真正能做好的有多少。这些抖音教学直播间一般人都很多，大多几千人，上万人的也有，很多都是在公屏上打“交朋友”“回关”之类的字眼，这样通过互相关注可以快速给自己涨粉，也就是他们说的抱团发展，但是这些粉丝的价值目前来看并不大，权重应该并不高。淘宝店2014年就注册了，但是一直没打理，后面就被冻结了，现在直接解封了，流程也比较简单，发现现在可以直接一件代发，对那些没有自己货源和不想囤货的店家友好多了，也许当年也有这个功能，只是我没发现而已。大家都知道电商中选品是很重要的，当时就看了抖音上一些卖的比较火的商品，上架之后发现基本没什么流量，后面又上了一些相对竞争不那么大的文体用品，目前流量也是寥寥无几，还是要多学习才行。闲鱼上了几款自己闲置的物品和几件代销的商品，目前出货一件自己闲置的，代销的商品目前有咨询但未成单，主要涉及到代销是代发，但是闲鱼上有些人想自提，相对来说比较麻烦。目前闲鱼的流量比淘宝店大，而且也不需要保证金，就是上面的东西都比较便宜，客流基本也是冲着便宜来的。
7月3日-7月4日周末两天，注册了自己的微信公众号，定位分享工作也闲聊生活，目前发了三篇信息流广告投放相关的内容，微信公众号相对企鹅号和头条号来说，对定位更加注重，对品质也有一定的要求，所以难度更大一点。
7月5日-7月9日大部分时间在家弄弄自媒体，偶尔也会投些简历，投了OPPO，快手和字节的投放策略师以及推广经理等职位，目前都没有消息。其它公司倒是有挺多发来的，但是看了看都没有太大兴趣。7月6日下午，有一家公司又联系我，问我要不要去聊一聊，这家公司在我辞职两天的时候频繁在boss上给我发消息，提供的是信息流优化师的职位，我看了下，感觉不想去，就没管他，后面他就加了我的微信，说是问我前同事要的我的微信，我前同事在他们公司，我当时不好直接拒绝，就说我有点事情要处理，暂时没空。没想到这两天他又找我，问我忙完没有，让我去聊一聊，考虑到前同事在那里，而且也是负责这一块的，之前同在一个公司的时候，我的职级比他高，如果我执意不去，可能会觉得我对他有些意见，就想去聊一聊也行，走个过场叙叙旧。7月7日上午我去了他们公司，第一个面试我的是他的老大，聊了一些感觉还挺投机的，后面他和人事一起面了一下我，讨论了一下相关的业务问题，职业规划问题和一些岗位上的问题，聊的也挺好，最后说因为他们招的是信息流优化师，我应聘的是推广经理的职位，他们决定不了，需要老板二面。这次面试聊了2个小时，聊完接近下午1点了，我跟我的前同事一起吃了中饭，愉快的说了再见。7月8日中午，人事通知我7月9日下午两点二面，9日下午也就是今天下午，我如约到了公司，人事带我直接到老板办公室面试，做了自我介绍之后又问了我一些问题，基本没有反驳我，每个问题答完之后他都会点头说理解，其间说了两次28岁欲言又止，后面又说了一次28岁有点尴尬，简单几个问题之后就结束了谈话。说实话那会儿我有点蒙，我也不知道我具体哪点不行，也许厉害的老板就是这样喜怒不形于色吧！我还想再聊一下，老板已经给我开了门，我只能走了。接下来就出现了开头的那一幕，有委屈，有迷茫，有后悔，有无奈，有焦虑。
写到这里，我的心情已经平静很多了，也许是把这一个月压在心里的话都说出来了，也许是文字治愈了我，总之还是要往前走，生活也还是要继续。这一个月下来快瘦了8斤了，之前不会化妆，现在也经常化一化。有的时候就想实在不行我就不上班了，什么都不干了，短时间也饿不死，但是看着我的爸爸妈妈每天还在上班，他们的工作比我更辛苦，他们也想实现一些愿望，但是他们很节省，不舍得花钱，我却也没有底气说都我来，那时候心里真不是滋味。
在这里也希望大家能够理性一点，谨慎裸辞，年轻的时候多努力一下，多学点本领，多想想以后，有副业的也可以做做副业，现在互联网行业变化太快了，如果哪天主业不太行了，副业也可以带来一些收入，未雨绸缪，总是好的。
抖音店铺运营职位具体做什么的
负责抖店运营管理和日常维护等。运营职位需要负责：1、负责抖店运营管理和日常维护，包括产品上下架、产品描述优化、店铺装修等。
2、负责抖音店铺评分的维护，监控及优化各项评分。
3、定期策划店铺活动，提升店铺销量。
4、针对抖音平台各大活动、节日及品牌热点时间，跟进平台活动报名、销售机制策划、活动跟进及活动后数据复盘整理。
运营抖音店铺，熟悉抖音后台基本操作，做好店铺日常维护工作，包括产品上下架、日销售数据填写等。
cid优化师和图文优化师区别
工作内容不同。
cid优化师负责巨量引擎CID投流广告账户投放策略的制定和实施,按公司要求完成投放目标。图文优化师的工作主要是负责广告投放过程中一系列的工作内容。
cid是一种推广模式，是抖音研究出的一种新型的回流技术。商家可以通过抖音投放广告，客户点击广告直接跳转到淘宝，拼多多等电商店铺，抖音广告账户获取到的购买的数据都是完全正确的。
抖音推广打一次广告多少钱？
抖音官方2019年价格一般一天几千元，根据曝光量而定。可以说现在做推广的越来越多了，可是效果是越来越不好了，其实有时候选择还是需要的，那么我们来看看如何选择一个比较好的推广软件呢，用抖音推广软件哪个好用呢，那么我们来看看，其实还是有一定方法的吧。抖音推广软件那么多，选择一个比较好的就行了。
抖音投放一次广告的费用，是取决于你选择的是哪种广告投放方式，目前抖音主要有CPC、CPM、CPT这3中投放广告的形式，具体的广告收费如下：
1、CPC计费方式
按点击计费，2019年抖音信息流广告的一个CPC的价格为0.2元，即用户点击了广告主投放的广告链接，抖音广告系统会收取广告主0.2元的广告费。
2、CPM计费方式
展示千次只收取一次的费用。信息流广告一个CPM的价格为4元，即广告主选择按曝光收费，广告每一千次曝光展现，2019年抖音收取广告主4元的广告费。
3、CPT计费方式
即24是小时内任一时间段投放广告，用户只要在这段时间内打开抖音APP，即可看到广告，在这一时间内无论广告展示多少次只收取一次的费用。
其实，相对比于其他平台，抖音短视频平台更容易让用户所接受，特别是视频给人带来的视觉冲击力较强，可以加深用户对广告内容的印象。作为一个从业多年行内人员，客观点来讲，抖音今日头条是新型的平台，线上流量确实很大，目前是全国第二，比微信的用户略少。但是不管是在百度、腾讯、阿里还是抖音头条，都有成功和失败的案例，因为这个原因是多方面的。
比如：
1、投放的广告不够吸引人。没能够突出产品的特点和优势，这样即使“酒再香”也飘不出“巷子”。
2、投放的地区受众太少或是受众不清晰。看到的人太少的话，自然没什么效果。如何让广告变成有用的信息，当然就是要让需要的人看到咯！所以要理清受众。
3、广告投放后的效果分析不到位。一个好的运营优化师可以起到起死回生或是锦上添花的作用。
4、广告主本身的产品问题。一个在市场上都人人叫骂的产品，放在网上售卖，网民又不是傻子，投放效果肯定不好呀。
5、广告主缺乏网络意识。很多广告主其实是缺乏网络意识，这个网络意识不是说会不会使用手机电脑，而是会不会利用网络赚钱。
6、广告主推广意志不坚定。很多广告主是抱着试试看的心态，但是广告前期它一般就是需要花钱的，广告主一看前期效果不太好，就急着退出，错过了质变的机会。
注意事项：
1、准确表达广告信息
由于文化水平、个人经历、受教育程度、理解能力的不同，消费者对信息的感受和反应也会不一样，所以设计时需仔细把握。
2、树立品牌形象
企业的形象和品牌决定了企业和产品在消费者心中的地位，这一地位通常靠企业的实力和广告战略在维护和塑造。在平面广告中，报纸广告，杂志广告由于受众广、发行量大，可信度高而具有很强的品牌塑造能力。而结合二维广告，则可以使塑造力大大增强。
2、引导消费
平面广告一般可以直接打到消费者手中，而信息详细具体，因此如购物指南，房产广告、商品信息等都可以引导消费者去购买产品。二维广告则可以通过动态效果的影响，促使消费者消费。
4、满足消费者
一幅色彩绚丽、形象生动的广告作品，能以其非同凡响的美感力量增强广告的感染力，使消费者沉浸在商品和服务形象给予的愉悦中，使其自觉接受广告的引导。因此广告设计时物质文化和生活方式的审美再创造，通过夸张、联想、象征、比喻、诙谐、幽默等手法对画面进行美化处理，使之符合人美的审美需求。
