在过去的十年中，中国大力支持信息技术相关领域的发展，并相继颁布了多项法律法规。得益于政策利好，中国IT行业近年来高速发展，在很多细分领域已经能够实现自给自足。但由于信息软件行业专业化程度高，人才短缺的问题也逐渐暴露出来。
人才缺口持续扩大，IT职业教育急需调整思路。
来自人力资源和社会保障部的统计数据显示，在中国“最缺岗位”的100个职业中，信息传输、软件和信息技术相关行业占比最高。随着数字化时代的到来，人才缺口只会继续扩大，传统的IT职业教育需要及时转变思路，调整教育理念。
马士兵着眼社会需求，整合各种资源，组建了一支专业技能过硬、实践经验丰富的讲师队伍。目前马士兵有几十名教学老师，大部分来自一线厂家。强大的教学团队为优质服务提供了有力保障。此外，为了进一步提高教学水平，教师团队还积极参与行业论坛，定期与BAT等一线厂商进行技术交流。
化实战教学为精细化赢得IT“尖兵”
“领教战争，强烈的战争教育。只有经过实训，才能让培养出来的学生更加贴近职场工作的需求。”马士兵的教育注重项目的实践训练，课程涵盖电商、旅游、物流、医药等多个领域的实践项目。，如:多人在线实时对战网络服务器、和佳服务云平台、YEATION Mall、前端分离-阿喵微信商城、滴滴网约车项目、亿级流量多级缓存架构平台、亚马逊电商个性化推荐系统、IOT流媒体云平台、阿里巴巴中期实战、阿里巴巴P8再造淘宝、智能无人车等
培训，百花齐放，深挖需求才能让它脱颖而出。
自马士兵成立以来，教育的目的一直很明确——帮助学生的职业成长，为企业培养优秀的实用型人才。为此，马士兵教育采取了定制教学的策略。在每个学生入学时，对学生进行多维度评估，建立用户知识图谱，分析用户画像，输出学生个人能力的雷达图，以便教育技术老师和班主任在以后的课程中给予针对性的指导。老师会根据学员的学历、专业、年龄、兴趣习惯、工作经历、工作地点、学习目标，量身定制最适合学员的学习路线，提供有效可行的学习建议，帮助学员以最科学有效的方式实现学习目标。
在课程研发过程中，马士兵的教研团队深入大厂学习，与领先的技术专家共同探讨当前热门项目和企业用人需求，并结合最新行业形势不断完善课程体系、优化课程内容。一方面保证学生学习到最前沿的内容；另一方面保证学生学成后能为企业所用，最终帮助他们实现升职加薪的目标，同时也为企业提供了宝贵的人才。
回归教育之初，做培养高端科技人才的摇篮
职场人担心找不到合适的工作，企业担心招不到合适的人才。根本问题是教育不够努力。职场人不具备企业发展所需的技能。他们如何提高竞争力，促进企业发展？
为了帮助职场人提升专业技能，为社会输送高素质人才，马士兵教育在课程研究上精耕细作，聚集教研团队力量，与某大网络互联网公司合作。先后推出了JAVA工程师、JAVA后端架构师、大数据、Python全栈、AI人工智能、IOT嵌入式物联网、AIOT、Golang、网络安全、HTML5前端等十余个课程类型
马士兵教育有完善的课程计划，涵盖不同年龄、地域、经历的学生需求，坚持因材施教，尊重每个学生的个性发展要求，从入学多维度评估到整体职业规划，量身定制最佳学习计划。自研一站式平台“马士兵教育APP”通过完善的课程体系、互动课堂模式、360°问答服务、智能笔记系统，为学生营造沉浸式学习环境。
马士兵教育成立至今，已为行业输出数十万人才，每一位在马士兵经历教育培训的学生都深受好评。马士兵始终坚持教育初心，积极响应国家信息化建设号召，紧跟行业发展，不断学习，进一步完善课程体系，更新教育理念，为IT职业教育行业和信息技术领域做出应有的贡献。
