在大多数人眼中教师是一个铁饭碗，他们工作轻松每天只需要上几节课寒暑假还有带薪休假，尤其是
随着私企的工作强度越来越大，不少人面临着职业上的中年危机，编制就成了现代年轻人着重考虑的东西，
公务员，事业编，教师这三个职业每年的报考人数都在增加。
不过就是在当前这种局势下，却有人退出了教师队伍，
江西七十多名老师选择了辞职，难道铁饭碗不香了吗？
导致教师辞职的原因有哪些呢？
01工资待遇低
老师虽然工作稳定但是薪酬并不高，特别是幼儿园小学老师工资甚至不如打工的，
对于男生来说要想靠这种工资养家糊口的话是有一定压力的。
02私立学校有缺口
私立学校有缺口是很多老师辞职的原因，因为
私立学校的收费高，所以给老师的待遇相对较高一些，近几年来私立学校频繁兴起，这使
公立学校辞职的老师也不愁找不到工作，很多公立学校的老师都因为私立学校的高薪待遇跳槽到了私立学校当老师。
03教学任务重
虽然不少人觉得老师是一个工作轻松的岗位，但
实际上老师的压力也是非常大的，这种压力来自于多方面，
一是工作上的压力，要不停学习深造提升自己，另一个就是来自学生成绩的压力，如果学习成绩不好的话。老师内心也是拥有非常大的压力的，再一个就是家长的压力，家长不善于沟通的话会让老师身心疲惫。
04学生太难管教
现如今的学生打不得骂不得，尤其是家里的独生子女更是被家里宠坏了，
学生稍微向家长告状家长就会找老师的麻烦，除此之外学生的心理承受能力弱，
校园跳楼事件时有发生，如果
老师一不小心伤害了这些少年儿童，这个责任是教师们承担不起的。
看到这里是不是有很多小伙伴们感到非常后怕，
难道成为老师之后就有这么多的顾虑嘛？
其实大可不必担心，这是只是一些少数现象，大
多数老师还是愿意选择这份良好的工作，毕竟
这份工作工资稳定而且待遇好退休也有保障。
教育这份职业有哪些优势呢？
职业稳定性很强
这里
主要针对的是公办学校有编制的教师，虽然这几年教育部门也在学校开始了改革，教师也要签署合同，五年以内新教师不合格可能被踢出，不过
目前为止还没有人因此脱离教师队列，所以教师行业稳定性非常强。
作息时间比较规律
教师的工作时间比较规律，一般不会有什么加班空闲时间也非常多，除此之外
教师的寒暑假也是带薪的，按照基本工资算，在这段时间不管是放松休闲还是陪陪孩子，做一下其他活动都是非常好的选择。
退休后待遇好，有退休金
老师到了一定的年纪就会退休，
退休后每个月会发放一定的退休金，
哪怕不工作也有钱花，同时能减少孩子身上的负担让晚年生活有保障。
结语：
虽然前段时间一直提议给教师涨工资，但目前该项政策仍没有落实，我想相关部门也应该重视一下老师离职的现象，留住优秀的教师，毕竟
孩子是祖国的未来，如果没有优秀的教师引导这些孩子的话，孩子很难健康快乐的成长。
今日话题：对于教师的离职，小伙伴们是如何看待的？欢迎在下方评论。
“文/ 余生”
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