在职场中，很多职场朋友都想在进入公司后好好表现，以此获得领导的器重。但是，如何表现才能得到领导的认可，这是很多职场朋友一直渴望知道的技能之一。很多职场人，在公司工作多年，还是不知道如何讨领导欢心，导致看到很多和自己一起入职的同事，成功成为领导的心腹，只能为自己没有任何进步而感到懊恼。
想必很多职场朋友都参加过一些酒局娱乐。和领导喝酒，其实是员工主动展示自己的机会。如果你能在酒桌上学会以下三种能力，你很容易成为领导的知己。
第一，察言观色的能力。
如何成为领导的心腹，那么首先你要学会观察酒桌上的感受，知道领导和客户在想什么，知道什么该说什么不该说。当你和你的同事跟领导去跟客户洽谈业务的时候，即使你在酒桌上没有那么突出，也不会出现大的失误。下一次应酬领导肯定会带着你，所以经过一定时间的锻炼，离升职加薪也不远了。
第二，口齿伶俐的能力。
健谈是工作中必备的能力。很多员工太老实了，所以在酒桌上或者工作中总是不如同事主动。可能有些员工想改变现在的状态，但是不知道怎么培训，导致自己口才比不上同事。即使他们肚子里有东西，也不会那样说，所以在酒桌上很容易脱口而出一些不该说的话，导致被领导和客户反感。所以不太爱说话的朋友可以通过抽烟空来学习一些说话技巧。
第三，了解大局的能力。
酒桌上，很多员工不懂规矩，经常被大家嫌弃。尤其是一些员工，会因为一些小事和同事产生分歧，谁也不让谁，不管有没有领导和客户在场。更有甚者，领导和客户说错话，不懂得顾全大局，想到什么就说什么，让在场的人觉得很尴尬。那么如果领导有重要的工作，他还敢交付给你。所以一定要学会了解大局，知道什么场合，该做什么，不该做什么。即使领导犯了什么错误，也不要当众指出来。那只会让领导丢脸，你可以找机会私下交流。
图:网络
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