如何提升员工的思维方式

核心提示我们之前说过,因为互联网时代行业的崛起和落寞速度都在加快,专业终身制就成了风险,避险最好的方法就是掌握快速学习的能力。但是很多小伙伴身在职场,只要这一秒没有被优化,就好像这事距离自己巨遥远,再者说,很多小年轻参加工作的初衷就是为了摆脱读书学

我们之前说过,由于互联网时代行业兴衰加速,职业终身制成为一种风险,规避风险的最好办法就是掌握快速学习的能力。

但是,很多小伙伴都在职场。只要这一秒不优化,似乎这件事就离自己很远。再者,很多年轻人参加工作的初衷是为了摆脱学习和研究的束缚。这是典型的“脑子不清楚”。他们上学的时候叛逆是可以理解的,因为比他们的年龄小,头脑不熟,但是既然参加了工作,就得想着怎么赚钱。

只要你对赚钱有深入的思考,你就不会赤裸裸的拒绝学习。

按照李笑来的说法,赚钱的方式有三种,一是出卖自己的时间赚钱,二是多次出卖自己的时间,三是买别人的时间赚钱,一种比一种高级。

让我们反过来看。当你现在不能创业当老板,不能做投资的时候,其实你也不能买别人的时间给你赚钱。当然,如果你有闲钱买一些基金或者定投,你也是在买一个基金经理的时间,但这是一个长期的事业,需要和时间做朋友。

还有一点,如果你现在没有技术,根本发明不出市场上流行的东西,你的很多时间就谈不上卖了。周杰伦可以出专辑,睡觉也能躺着。这就叫花一次钱买一个作品,然后一个作品被无数人买。当你看到这个模型时,你的学习技能的价值开始飙升。我希望自己能像作家一样瞬间做出现象级的畅销书,或者像资深码农一样几周做出代码。

如果你做不到这一点,那么只有一个更高效的赚钱方法,那就是把你单位时间的价格卖的高一点。这靠什么?学习。

你想想,你我都是兼职,都是在出卖时间赚钱。为什么老板要给我低价,给你高价?

除了价值什么都没有。

所以,提高自己单位时间的价值就是工作思维的升级版,意识到这一点的人会去寻求“如何保证工作和收费正确”的灵丹妙药。

对于学习充电,每个人因为天赋不同,都有自己的规则,但是有一个很多人一开始都避不开的坑。也就是他们终于醒悟到充电的重要性,但是因为他们的胡子和眉毛,一切都是徒劳。

在我看来,如果你想系统学习,想学点东西,系统思维是一个很好的学习工具。

系统思维是1987年由一个叫巴里的医生提出的,可以弥补一维线性思维带来的缺陷。

所谓线性思维,就是套用公式后不转弯的直线思维模式。比如一个苹果从树上掉下来,我们可以用牛顿第二定律计算出苹果下落的速度和下落的位置。但是,如果把苹果换成树叶,牛顿第二定律就失效了,因为树叶太轻,受风的影响。

换句话说,对于稍微复杂的问题,线性思维是不可行的,但偏偏我们的人性倾向于回避困难,总是习惯性地想用一套战术摆平一切。

相反,系统思维鼓励我们关注系统各部分之间的关系,看待事物,而不是孤立地看待各部分。系统思维教会我们找出一个系统中的要素、关系和功能,比如公司系统。这些要素是老板、股东、经理和员工。这些要素之间的关系就是公司的规章制度和企业文化。公司的目的是盈利,甚至是为社会做贡献。

同样的,我们把你的职场学习充电当做一个系统。你、学习对象、学习时间是要素,学习方法连接这些要素。学习的最终目标需要根据自己的情况来定制。我们对每个元素的感知越深,学习效果就会越好。

这个还是有点笼统。我们来拆解一下。

先说要素。

首先,你要对自己有足够的了解。

比如有的人是晨型,有的人是夜行型。你是哪种类型?什么时候你的能量效率最高?

顶级作家村上春树每天6点早起写作5、6个小时,因为他知道早晨是他效率最高的时候;

再比如画家何多苓,每天凌晨一两点睡觉,第二天10点起床。晚上,他满脑子都是想法。

另外,你是听觉型的人还是阅读型的人?眼睛和耳朵是我们知识输入的媒介。有的人听的快,有的人读或者观察理解的更快。美国前总统艾森豪威尔喜欢看几十页的报告和一系列的数字报告。

再者,你是比较内向还是比较外向?比如名嘴老梁,就是个多嘴。他只要学到一点东西,抓到谁就讲给谁听,时间久了记忆深刻。我觉得他是费曼学习法的终极践行者,但有些内向的人根本无法突破自己,所以把自己学到的东西写出来就好了。

人是复杂的动物。没有两个一模一样的人,别人的方法不一定适合自己。所以模仿别人,套用到自己身上,很可能会弄巧成拙。通过了解自己来为自己量身定做这副身材,是比较可行的。

第二,将学习对象分类,划分重要等级。

在职场工作充电的同时,不要遵循孔子那句老话,活到老,学到老。我们应该清醒地认识到“生命是有限度的,但认识它是没有限度的”。如果你不能在有限的时间内学会什么对你来说是最重要的,很有可能你会试着去捞月亮空。

把学习对象分门别类,划分重要等级,就是要清楚地知道自己想学什么。

举个例子,如果你是职场应届毕业生,那么快速适应职场,学习必要的职场技巧和向上管理技巧,是你的首要任务。如果你所在的行业特别需要财务知识和沟通能力,而你的知识储备严重不足,那么你就不应该整天都在搞关系和社交。然后先想想怎么让自己绽放。蜜蜂和蝴蝶会不请自来。

如果你是一个能力很强,有专业储备的人,你需要的可能是专业习惯的培养和高级管理的学习。

总之,你要理顺自己的学习对象,制定短期和长期的学习计划。凡事总有个顺序,你的学习也是。你一定不饿。

第三,你要对自己有限的学习时间做出明确的判断。

没人能抽出很多时间给你充电。你要做的就是积极分配自己的时间和精力,保证最佳效率。

我之前多次提到过注意力的概念。这实在太重要了。无论从任何角度,注意力比时间重要,时间比金钱重要。

不然也不会有那么多通过冥想变得更加专注的大人物,比如死去的乔布斯,比尔盖茨。

日本有一位神经学家叫子原华泽,他也是一位作家和自媒体大师。他年纪轻轻就出了几十本畅销书,他也不耽误人家每年的海外旅行,每周去电影院看电影。没有一本正经的工作落在他后面,他也不忘做一个大的自媒体大v,他写过一本关于时间管理的书,为什么商业就是时间控制,里面所有的科学方法都强调一点,就是如何让你的注意力在最集中的时间集中在最重要的事情上。

我们专业人士一般都是早上上班前或者下班后充电,所以这段时间一定要调整好自己的精力。

值得一提的是,碎片时间是我们非常容易忽略的,有些人根本就不重视。其实碎片时间可以带给我们很多东西。

说到碎片化时间,有一个术语要介绍给你:时间粒度。你把你的时间分成小单元。划分的越细,时间感越强。假以时日,你会更清楚自己在单位时间内能做多少事。例如,粒度为15分钟的人比粒度为1小时的人更准时。我们都知道柳比雪夫是一个有时间知觉的奇怪的人。

华泽说了一个15-45-90分钟的原则。人的高度集中时间一般只有15分钟。你以为这不是碎片化时间吗?同声翻译需要很高的注意力,另外一个人需要15分钟。

同样,如果给自己一个做事的时间,拆分成四个15分钟,效果会更有效率。

碎片时间从何而来?不言而喻,兼职玩手机的时间是要付费的。比如领导给你分配任务,你觉得自己做不了。一旦对困难的恐惧上来,很可能你就会开始各种钓鱼。反正能拖就拖。这是闲逛。不知道怎么做,只要能快速解决问题,提高效率,就多做。

对了,发呆不是浪费时间。是降低我们的联想壁垒,集思广益的一种方式,但是过度思考,有点像发呆,是不可以的。它会像从池子里舀水一样一点一点地消耗你的注意力。

先说相关要素:学习方法。

怎么学习这件事现在感觉越来越重要了。稍微不合适,感觉就是误打误撞的消磨时间。

对于学习方法,我说两个宝藏概念:一个是费曼的学习方法,一个是中轴思维。关于他们我就不多说了,说清楚就好。

费曼的学习方法。稍微有点文化的人都知道费曼,一个思维极其敏捷的物理学家。他是π型通才,什么都懂,很精通。这源于他超强的学习能力。

他创造的费曼学习法的精髓很简单,就是在学会一件事情之后,用最易懂的语言说出来,直到别人能听懂为止。

高手和低手的区别也源于此。低手总是故作高深,把一件不难理解的事情搞得很复杂。

况且,学习的本质其实就是提炼和学习一些东西。如果你不能用自己的语言说出来,等着用的时候,你会发现这个东西好像在哪里见过,只是无论如何都想不起来。这是放进去的结果,但是不能提。所以把学到的东西和自己的经验揉在一起,用自己的方式说出来,也是为下一次更高的提取做准备。

轴心思维。没有人应该反驳输入的决定。和吃顿好饭是一样的。学习的时候,要注意输入大脑的是什么,尤其是当你对一个领域没有太多概念的时候。首先要确定你的大脑吃的是经典,这样你的大脑才能对这方面的知识保持不偏不倚的中立观念。这就是中轴思维。

这也是我不提倡短视频的最重要原因。如果你是从旁门左道初入一个新的知识领域,一旦思维方向出现偏差,就很难纠正。这也是第一个正在起坏作用的因果。

但是,如果上来,我们就用中轴思维来筛选大脑吃的东西。即使以后看到无厘头的观点,我们也不会上当受骗,反而会对我们产生“抗漏洞效应”。

建立中轴线的思维,就是要对这个领域的术语和概念有一个全面的了解。最好的办法是咨询这方面的专家或者阅读这方面的经典书籍和正统文献。这样你可以建立一个全局意识,更清楚的知道自己在这个领域迫切想要的是什么,然后向人、向书学习。

最后说说学习的目的。

职场充电是很功利的,就是提升自己的技能或者弥补职业上的不足。所以,没有问题,没有学习,这才是有效实现目标的根本。

试想,如果你总是笼统地知道自己要去读某本书,那么很大概率你的行动力不会很强。有一个逻辑,行动就是清晰,清晰就是质疑。

总有人问怎么解决拖延症。如果你有心解决这个问题,那就明确列出自己的计划。我们列出的计划越具体,我们的行动就越有力。同时,当我们要列出具体的计划时,会有更具体的问题等着你去解决,比如A和B的时间冲突了怎么办?b .工作没有按照预定时间完成,或者临时工作打乱了我的计划怎么办?

我再给你举个例子。大文豪苏轼担心他的侄儿王弼学入坑,就给他写了一封信,信中提到一种读书的方法,叫四面受敌法。你什么意思?很简单,就是每读一本书,只理解其中一个问题,比如第一遍理解政治,第二遍理解孙子兵法。记得知乎上有人问:二十四史怎么读?马伯庸推荐的是苏东坡的四面受敌法。知识越广博,你要问的问题就越多。

所以,只有具体列出你目前的问题,才能让你的行动更清晰,达到你的目标。

这几年我给自己定的一个规矩就是,如果你不学习没有问题,放弃学习不如放弃学业。

另外,关于充电的目的,必须要说的是,有始有终的习惯。这是斯蒂芬·科维给高绩效人士的第一个习惯,特别适合用在这里。

我们经常犯错误,最后让自己做点正事。本来目标是很明确的,上网就是为了试着理解A题,但是大脑慢慢的就远离了你原来的目标,不知不觉网就冲了一个小时。所以关键是要有强烈的目的感。当你想分神去追香车和沙雕的美时,想想你来这里是为了什么。一旦追到源头,就能及时把自己拉回来。

我一口气写了近5000字,但潜意识认为很重要。昨天看了一个帖子,说我刚到中年,还愤愤不平,不服社会,就慢慢不喊了。40岁以后,我的生活完全定型了。关键是评论区很多人都有同感,好像是普通人的诅咒。当他们晚上读到颜真卿《劝学带孩子》,读到“黑发不知早苦读,白发悔读书迟”时,他们聊了很久。

最后提醒大家,千万不要为了学习而辞职。如果你有充足的时间,你会感到沮丧和低效。上学的时候想想。正是因为你有充足的时间养精蓄锐,你才不珍惜。去健身房办健身卡的话,没有次数和时间的限制。估计你半年都不会回去一次。但是,如果一周只限用这张卡一次,时间就不够用了。

希望对你有启发。

 
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