我是酱油，这是第263篇。
昨晚自习室群没打卡，因为回到家已经11点多了，出去见个朋友。
大学毕业后，朋友也是一个憨厚的人。他在一家大公司的职能部门打杂，经过几年的沉淀，上演逆袭，成为部门主管。
那时候我还是个策划小卒，所以在职场薪资这件事上，他已经把我甩在后面了。
我曾经问过他的职业秘诀是什么。他的回答让我至今难忘。
他说诀窍是和优秀的人一起工作。因为他们优秀，所以有很多选择。结果比他能干的人都跑了。当高层出现空的空缺时，他是唯一剩下的候选人。
Emmm……...明白了。
过了几年，我的职场慢慢走上正轨，工资也慢慢向他靠近。当然现在已经超过他了。
今天提这个是因为亲戚家的孩子找工作，然后问我，游戏策划能赚很多钱吗？
这个问题有点复杂。游戏策划能赚多少钱取决于:
1.我能熬过低薪策划生涯的前期吗？
2.公司支持游戏项目能赚钱吗？
3.项目能赚多少，个人能拿多少？
光是第一条就能给很多人泼冷水。很多人觉得游戏策划工资高，其实不然，尤其是起步阶段，可能还不如其他行业。根本原因是规划的成长不一样。
有些刚毕业的校友在面试的时候会问，公司的游戏策划培训体系是怎样的？
我礼貌地回答没有。
我说的是没有，不包括内部的一些讲座，我也不认为那种可以称之为“系统”。
如果每个人都能找到一家说我们有完善的游戏策划培训机制的公司，那就说明:要么是他在幕后操纵，要么真的是一家好公司。
要知道，基本没有什么系统正规的策划培训。由于每个团队面临的发展条件和环境不同，游戏策划更加“散养”，导致这个群体的水平无法用一把尺子来衡量。
优秀的游戏策划，大多是悟性自学的。相对于艺术和程序，启动规划的能力是模糊的，难以评价。不明确的直接后果就是游戏策划的起薪没有竞争力。
世界的变化，尤其是当今市场大部分技术已经不再限制项目的情况下，使得游戏策划逐渐成为资本关注的焦点。
当然，现在的行业新人确实比我刚起步的时候好很多。有时候看到自习室群里的新生，就觉得未来是...一本真正的书。
-华丽的分界线-
我建立了一个微信群“酱油夜自习室”，希望每晚还在努力的同学有个家。在这里，你不是一个人在奋斗。当你觉得学习很无聊，想放弃的时候，让你看到还有一群和你一样的人在默默努力。
1.小组自由，学习内容不限。
2.每晚22:00前禁止发消息，因为有小伙伴加班/上课。你可以在2点以后打卡/显示结果。
3.【重要】加我微信后，请先联系我。这个微信群不是用来交流的。每个人都有自己忙的事情。如果你有计划，需要打卡一起督促自己，那么加入群是有意义的。
PS:请尽量不要在微信官方账号发简历，会被压缩模糊。你可以把它放在在线文档里，然后把链接发给我。
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