领导腹黑如何相处

核心提示#你见过职场最腹黑的同事能坏到什么程度#有云的地方,就是天下。有人的地方,就是江湖,互相争斗在所难免。当职场小白走出校园的象牙塔,走入职场,你所在的职场人际关系都会有战争的硝烟。身处职场江湖,无论你是有能力的还是背景强大,是桀骜不驯还是顺应

#你见过工作场所最黑的同事有多坏#

哪里有云,哪里就有世界。有人的地方就有江湖,互相争斗在所难免。当职场小白走出校园象牙塔,走进职场,你的职场人际关系就会弥漫着战争的硝烟。身处职场,你是有能力还是有强大背景,是桀骜不驯还是顺应潮流,取决于你对社会职场规则的接受和尊重。

职场小白就是一张白纸,可以随意涂抹。

和天空搏斗很好玩!和土地斗争,很好玩!和别人斗争很好玩!职场上的斗争,不过是上级的利益争夺。你最怕的不是你死我活的斗争,而是背后有黑手,让你防不胜防。

工作场所腹黑程度大致如下:

1.一个嫉妒的小丑停在圈子里。

在做实事的时候,他总是作弊耍花招,总是哗众取宠,在老板面前邀功;即使不能占便宜,也不能掩饰别人的好。你反而以一颗刻薄的心怀疑对方的表现,试图找出对方的痛点。

当你成为职场小丑的时候,你会觉得所有人都是小丑。

2、见高踩低

办公室里总有人能提前知道你不知道的八卦,然后根据老板对职场平衡的偏好以色待人。办公室风球,俗称秋千草。如果下半部分颠倒了上半部分,摇摆草又可以若无其事地对你微笑了。

3.任人唯亲

职场中管理任人唯亲的老板或领导,通常喜欢拉帮结派,看重私人关系,在任命下属时,喜欢任命任人唯亲,而不是任命任人唯贤。

李鸿章说:不任人唯亲,不能任人唯亲。不让下属处处违抗和反对我,那不是培养私权吗?

任人唯亲,无论对错,都是不能接受的。用自己的人,组成小集团,方便自己管理。你做的再好,能力再强,只要不是他那一派的,就不会被利用。这也是人的自私造成的。4.欺骗他人。

当面一套,背后一套。见人说人话,见鬼说鬼话,背后匿名

 
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