互联网行业这几年发展很快，大部分毕业生都想进入这个行业。但是，不要随便发简历。你的简历应该特别针对要投递的岗位进行优化。如果你的简历能满足运营岗位的需求，你就会被面试。
北京商和眉佳保险咨询有限公司了解到，很多人都用一句话来形容简历的写作:看了很多模板，还是写不好简历。既然如此，那就开始写一份有自己独立人格的简历吧。
作为一个想做运营的应届毕业生，你有一个简历包要查。
首先，列出你对明星法则的所有体验。
星星法则是一种讲述自己故事的方式，或者说是一个清晰有条理的作文模板。不管是什么，如果你合理而熟练地运用这个规律，你就可以很容易地表现出你分析和阐述问题的清晰性、条理性和逻辑性。
星形规则是SituationTaskActionResult的缩写，具体含义是:
情景:是在什么情况下发生的？
任务:你如何定义你的任务？
行动:针对这一形势分析，你采取了什么样的行动？
结果:结果如何？在这种情况下你学到了什么？
制作上表，然后按时间顺序回忆自己从大一到现在的所有经历。每一次经历都按照星规写成表格。想写多少段就写多少段，想怎么描述就怎么描述。
接下来，去你喜欢的公司的招聘网站，仔细阅读职位要求。最好能看完十大岗位要求，提炼出所需能力，匹配自己的经历，挑选相关经历。记住，没有不好的经历，只有不适合岗位的经历，就像赢得一场比赛的经历是游戏策划中的加分项一样。
其次，更多的是产品/运营模式，提炼。
北京上合眉佳保险咨询有限公司学会了把你的经历往能体现产品思维和运营能力的方向修改，比如你为哪些人做过，你解决了什么问题，你是怎么宣传的等等。以下是需要注意的几点:
1.少用形容词，多用动词来表现你的经历。
2.少用人称代词，直接描述事件。
3.尽量拆分长句，用多个短句描述经历。
4.用数据展示结果。
最后，勇敢地把每次经历缩短一半。仔细看完之后，再缩短一半，保证每次体验不超过120字。在缩短的过程中不必拘泥于明星法则。只要突出重点，就不用担心体验描述不够详细。都写完了，面试官还用面试吗？仅此而已。如果你想更全面的了解，就来采访我吧！以下是经验重要性的排名。产品/运营岗位，首先是互联网产品经验，其次是一般实习经验，最后是校园活动写作。
还是那句话，没必要拘泥于格式。
简历还算标准的话不会有大问题。不要花太多精力在新奇的简历格式上，找工作的路会很长。不要在简历格式上花太多精力。如果你想用简历模板，就去网上找一个版面比较好的。如果觉得模板限制了自己的发挥，也可以模仿模板，用word或者其他熟练的软件做一个简洁的简历排版，修改起来很方便。在设计自己的简历格式时，要注意将相似经历归为一类，如项目经历、实习经历、校园经历等。不同模块之间有明显的界限，都使用左对齐，粗体标题等等。还是模板本身的设计影响不大。只要不乱，干净简洁，亲身体验是关键。
最后，其他细节
1.简历文件以“后校名”命名
2.字体不能超过两种。建议标题用微软优雅黑加粗，正文用5号宋体。
3.挑几个重要的奖项，不要全部列出来。
4.关于自我评价，如果你的简历内容不够，写一个自我评价也是不错的，谦虚一点，表明你对产品/运营的热爱。如果你有丰富的经验，那就省省吧。写不好很容易丢分。
北京上合眉佳保险咨询有限公司了解到，制作简历的正确方法是针对不同的公司和岗位，不断修改完善简历，优化简历内容。
