最近有一群没毕业的中专生找到记者求助。去年6月，他们通过南昌一家中介去东莞打暑期工，但是从暑假到寒假工资都被拖欠，到现在都没发。
“6月份给了我们600元，然后7、8月份就几乎没有了。到了家里，10月份才给了我们3000块钱。”据统计，最后厂子欠了他们八个每人三四千块钱。也就是说，工厂欠了他们两万多元的工资。
据了解，他们都是通过一家名为“江西易创人力资源”的公司，在暑假上班。但是现在这家公司大门紧锁，门牌号也换了。办公室工作人员告诉记者，公司去年五六月份就搬走了。
随后，记者致电李，当时是他介绍学生来东关的。
男人:答应我把他们拉进来。每人退款多少钱？后来他们下班回来，终于不见了，公司也搬走了。
记者调查发现，其实不止有这家江西艺创人力资源公司，在学生和他们工作的工厂之间，还有一家广东的中介公司。“钱是工厂付给我们的，然后由我们付给对方。因为我们公司的钱结算挺快的，但是必须是10月份之前，保险费是每个月50元。这是我们这边买的。”这家公司的负责人周先生说，现在联系不上江西艺创人力资源公司的人。
于是，孩子家长向相关部门求助。工作人员表示，虽然16周岁后有就业资格，但由于还是在校学生，人社部门能做的工作有限，但会派专门的办案人员协调此事。
在此，我要提醒实习的同学们:要学会收集工资条等相关证据，最好与公司签订试用期合同。这样一旦发生劳动争议，就能更好的维护自己的权益。
