三名学生打暑假工,老板承若给五千最后一分不给,店家:按提成算

核心提示暑假有很多学生都会选择去打暑假工,既可以赚到钱也可以学到一些经验,对以后工作也有一定的帮助。正是因为学生们没什么社会经验的,所以往往出来外面很容易被骗,下面这几名学生就遭遇了这种事情,本想着能在暑假时间多挣点钱,结果到最后一分都得不到,这时

暑假期间,很多同学会选择暑期打工,既能挣钱又能学到一些经验,对以后的工作也有帮助。因为学生社会经验少,出来经常被骗。下面的同学就发生过这样的事,暑假想多赚点钱,但是最后分数没拿到。然后发生了什么?我们一起来看看吧。

小昭和两个同学今年初三刚毕业,暑假刚开始就在一家酒店做服务员,一天80元。后来一家瑜伽馆的老板在他们来吃饭的时候发现了他们,打算让他们来自己店里。小昭说,当时,老板告诉他们,他们的工资在5000到10000之前,他们的主要工作是分发传单。一听到这么高的工资,小昭立即搬家并告诉了他们的家人。小昭的母亲知道这么高的薪水肯定是骗人的,并建议小昭不要去。

据了解,这家瑜伽馆的名字是英文。在杭州古墩路第一城的步行街上,小昭的母亲认为,仅仅靠发传单获得这么高的工资是不现实的。她儿子告诉她,会有提成,一个人来办卡,可以拿到150元的提成。小昭的同学说,他们已经发了一个多月的传单,每天早晚9点到10点开始工作。但是后来老板告诉他们,要想拿到钱,就得拿提成,发传单不要钱。

小昭的母亲说,在传单发放期间,孩子们的一日三餐都是自己解决的。瑜伽馆开业那天,还有三个人帮忙搬东西。现在对方说要通过发卡来取钱。一个月发传单的钱怎么算?店家必须给个说法。随后记者找到了这家瑜伽馆,这里只有前台。是一个大学生,还做暑期工。他告诉记者:“老板说没有底薪和提成,但他还是留下来工作了。”当天老板娘出差了,他就留在店里接待她。

随后,记者电话联系了这家瑜伽馆的老板赵。对方说这四个暑期工都一样,没有底薪。前期他们发传单做宣传,办卡拿提成。老板还说他们工作不努力,工作期间经常找不到人,有时候还会扔传单。店开了以后,他们要卖卡,但是每天都在教室里打游戏,睡觉,躺着。

小昭和他的同学说,他们没有告诉她,当时的情况无法自行恢复。小昭觉得自己没有销售经验,但老板最后还是让他们待在里面,他们没有联系持卡人。赵老板以为他没经验,可以在旁边学。他还买了桃子放在那里。他喊他们吃饭,喊了好几次,都不理人,一直玩手机。赵老板说,大热天见过他们辛苦,所以会时不时给他们发点红包,每个给300元。

赵老板告诉记者,给他们红包是不够的,但是他们的工作量那么小,不努力。后来他们父母直接去司法所投诉,张口就要5000元底薪。随后记者来到余杭良渚街道办事处反映此事。工作人员表示,小昭与瑜伽馆的纠纷不归他们管,司法办公室可以调解。工作人员还说,学校放假期间打工学习的,不属于劳动关系。当时没有协议证明月工资,他们还在上班发传单,不像朝九晚五,很难确定他们的劳动关系。对于是否有童工嫌疑,工作人员表示,因为小昭是在校学生,上学的不属于童工。

你认为瑜伽馆应该为此事赔偿小昭5000元吗?请在评论区留言。

 
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