老板请我去办公室喝茶，骂我表现平平，降了我1000块钱工资。我拍了拍桌子，站起来说，我早就放弃了。老板骂我:要么干，要么滚。我翻出分析报告，继续给他讲第一个项目的绩效分析。他听完脸红了，求我把分析报告扔到他脸上。没那么简单。我忍了三年。怎样才能让这家公司的老板如愿以偿？
编辑搜索地图
一、职场菜鸟，在水里挣扎
2022年找工作难，虽然我2019年毕业，找工作也不容易。
招聘的时候我们投了很多简历，比如给全年级女生写情书，但是都没有回应。
还好老师推荐我去一家机器人公司面试。虽然公司附近没有便利店，但是我在面试的时候攥紧了拳头，心想:虽然之前的面试我失败了三次，但是就算在这里给我提供吃住，我也不会在这家公司工作。
结果面试官当场录用了我，说，这周四你来上班。我松了一口气，心想:就凭我的学历，这600块钱的账单我还是付得起的。
我家境一般，大专学历，专业是计算机。出来工作的时候，大城市的程序员岗位已经饱和了。我的策略是用空换时间，打持久战。
我到新公司报到，见到了面试官老程。现在他是我的顶头上司，负责给我安排任务。主要是他的工位在我后面，我时不时觉得后背发凉。
更精彩的事情还在后面。请详细听我说。
程，一个三十出头的老头，是个时间管理高手，把网恋名人当爱好。每次都不一样。前天的代号是“36C”，后天的名字是“36D”。
编辑搜索地图
作为一个菜鸟工程师，我也不知道这个代号是什么意思。反正我得先过三个月试用期。
没想到工作之外的考试先来了。老程搓着手，低着头问我:我没有1500块钱借给他，你转吧。我脑子里有一万个问号。我刚找到工作。我怎么有钱借给你？
我没有回头说没有，似乎他已经知道我会这样回应。就说如果你有借款的信用评分，就可以套现。
我的脸沉了下去，我站起来对他说:不，我不提前花。
程的耳朵好像装上了滤镜，对我不理不睬。他继续说，我要你提现1500元给我应急。我现在就需要，马上，马上。
本来我还有点实力，后来他又说，等你试用期转正了再考虑吧。我的心在跳，这确实涉及到我的利益，我有很多考虑。毕竟以我的实力还是很难找到工作的，还是走一步看一步吧。
程和公司老板是同学，不应该挖坑让我跳进去。我想了想，说没办法。我去看看有多少。
后来我和老程在镇中心的商场见了面，算出我的额度，转给了他。我暗暗想:我未来的钱包要哭了。老路跑了怎么办？
收到钱后，程请我喝了一杯。后来他接到一个女的电话让我先回宿舍，他就匆匆走了。
那天晚上老程没有回宿舍。
第二天，周一下午两点，老程慢慢走到我的工位上，说了一句“辛苦了”，然后坐在我后面自己的专属工位上。开始他的监督工作。
我按时完成我的日常任务。一开始老程也没说什么。从第二个月开始，他就开始找茬，说我做的网页不好看，为什么进度这么慢。
在他的要求下，我改变了折线图的位置。下午六点，他让我把折线图改回原来的位置。我喃喃自语:改变的意义是什么？程懒得回答，道:站在企业客户的角度，想清楚。
如果我想清楚了，我会负责的。
第六个月，老程告诉我要回老家，期间另一个领导老张会接手我的工作。我不做声，老程说:“1500块，我会按照当时的约定还给你的。上次还了600块，900块，我记得。”
我勉强笑了笑:对，还有900块钱，请记得16号还给我，我好还给银行，做一个值得信赖的青年。
老程哈哈大笑，拍拍我的胳膊，听出了我说的话。
后来老程的号换了，我的900块钱却不想要回来。我的信用记录也受此影响。
编辑搜索地图
二、职场土豆，风在吹。
老张的管理风格和老程不同。他毕业于广东211名校，有自己的逻辑。首先，他让我谈谈最近半年的工作情况。现在，他说:公司未来的方向，你可以成立一个三人小团队，为公司贡献价值。
老张说的很诚恳，可我当时想的是，人怎么能来呢？我们公司地处偏僻，正常人是绝对不会来这里的。
但他答应了，我开始团队合作。社会招聘，人事反馈到这里，没收到一份简历。我的分析是正确的。毕竟我也学过城市化的基础理论。
我联系了几个好同学，他们都很直白:没有，建议我赶紧跑。我有点沮丧。本来想拉人组队，现在被告知很兴奋，准备跑路。
我想起了当时和老师的约定:我要在这家公司工作三年。按照现在的发展，我并不觉得自己成长了。都说会有人拿，但最后还是我一个人过河。
两个月后，在我固若金汤的舌头下，两个老板加入，一个硬件功底扎实的学长，一个设计品味独特的学弟。他们入职的那天，我觉得是我在这个小公司的亮点。我有一个团队。
我们团队的第一个项目是做一个酒店定制机器人。我们已经完成了这个项目，甲方的酒店对我们的交付非常满意，也告诉我们有分公司需要额外的订单。我们为这个项目付出了足够的诚意和心血。毕竟我们的努力还是有回报的。
项目结束后，老板迈着小碎步跑过来对我们说:请写一份复工报告，我们不接受酒店的后续项目。我们瞪大眼睛，张开嘴巴，吃哑巴亏，很沉重。我是第一个站出来问老板为什么叫停这个项目的后续？
老板脸一沉，冷冷地说，没理由。请抓紧写工作报告，要1000多字。
我松开紧握的拳头，然后有点站不稳，两个成员把我拖回了车站。
他们大叫，为什么，为什么，为什么？我们都熬了半个月的夜，努力了半天还是得不到公司的认可。
我也不会说话，只是看到之前团体赛输的画面。确实还有很多方面我们没有考虑到。我们应该多想想自己的问题。同时要定期跟进酒店甲方的后续情况。他们没有理由欺骗我们的订单。我安慰他们两个。
不，写报告，然后继续下一个项目。是一个成功的母亲。我们刚毕业。我们走着瞧。
编辑搜索地图
三、第三年职场油条，未来可期。
在这家公司工作了两年零十个月，离约定的日子越来越近了。
在此期间，我们一共做了4个项目，其中2个失败，2个成功。
失败的经历弥足珍贵，我带领团队反思。当我们改变世界时，我们也改变了自己。
不知道为什么，这三个月公司工资发的这么慢。本来这个月底发粮，现在拖到下个月中旬。
我感觉有点不好，就和他们商量后续，制定我们的方案。
有一天，老板来找我，去他的办公室喝茶，虹影九号，我还没喝第一口茶，老板就笑着说，邵安，你来我们公司多久了？
我:两年十一个月。
老板一听，脸一沉，继续问:你给公司创造多少价值？
我喝了口茶，沉默了一会，说，四个项目，两个成功，两个失败。我没有深究价值的问题。
这时候老板摇摇头说，公司最近经营不好，你们团队业绩一般。因此，我们决定减少你四分之一的工资，也就是1000元。
我立刻站起来，盯着我的老板。过了一会儿，我说，我不想干了。
老板也站起来对我吼:你喜欢干嘛干嘛，不喜欢就滚！
我很害怕，但不能慌。我知道一些真相，所以我必须说出来。
我冷笑了一声，翻出一份报告说，老板，我们第一个项目的后续订单为什么不接？
老板一听，脸上开始冒汗，继续逞强，说，我天天忙，怎么会知道？
我继续说，那是因为你不想让我们做，而是把后续的命令给了你侄子的团队。你获利丰厚，我们三个人却累得跟牛马一样，不给我们余粮，还要求我们日行千里。
老板低下头说，这不是我的主意。领导层一致投票。
我笑着大声说:“那我们团队申请的专利呢？为什么上面写着你和老张的名字？你敢问我为公司创造的价值。我很感激你没有阻碍我们的进步。”
老板脸红了，面对着我，弯下腰，说，对不起，邵安，要不你还不如把分析报告扔到我脸上，这样我良心会好过一点。
我心想:“这样做是可以的。我们能忘记我们最初的损失吗？”虽然我年轻有活力，但也不会那么不理智。我会把报告扔到你脸上，弄脏我的手，但这弥补不了我们的损失。
我把分析报告塞进老板的衬衫口袋，拍了三下，悄悄转身离开。然后我们三个人向人事部递交了辞职申请。
我敢说老板的信心是又有深圳公司来挖我们了，试用期9000，固定工资12000，五险一金，两个周末。还有项目奖金，年底三个月工资提成。
第一，孩子懂得选择。
半个月后，我们三个人踏上了去深圳的路，高铁经过的地方风景独好。
编辑搜索地图
总结
1.大学生初入社会，需要积累经验。就算这家公司再失败，我也不急着离开这家公司。我要去吸收养分，等待变身的那一天。刚开始我们的工资可能很低，但是如果继续深挖，干个三五年，能和我们竞争的人不多。因为忍无可忍，离开了职场。
2.按照社会人的标准要求自己，主动想办法解决问题而不是等着时间过去。社会远比我们想象的复杂。学生总是认为答案只有一个，不是对就是错，没有经历过其他的可能性。社会教给我们灰色的艺术，而不是黑与白。
3.做好准备，不怕裁员，也不怕团队被一锅端。当老板对利益感兴趣的时候，我们也要像老板一样思考和行动。重要的是我们要努力工作，好好生活。
