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核心提示隐私政策内容列表一、引言二、我们如何收集和使用您的个人信息三、我们如何使用cookie和同类技术四、我们如何共享、转让、公开披露您的个人信息五、我们如何保存及保护您的个人信息六、您的权利七、我们如何处理未成年人的个人信息八、我们对去世用户的

隐私策略

内容列表

一.导言

二。我们如何收集和使用您的个人信息

三。我们如何使用cookie和类似的技术

四。我们如何共享、传输和公开披露您的个人信息?

动词 (verb的缩写)我们如何保存和保护您的个人信息?

不及物动词你的权利

七。我们如何处理未成年人的个人信息?

八。我们对已故用户个人信息的保护

九。本隐私政策的更新

X.如何联系我们?

XI。适用的法律

附录:定义

更新日期:2022年6月13日

生效日期:2022年6月20日。

版本:2022年6月版

隐私策略

欢迎使用BOSS直营产品和服务!BOSS直聘产品和服务是北京华品博瑞网络科技有限公司通过包括但不限于BOSS直聘网站、BOSS直聘app、相关微信开放平台账号或小程序以及其他可能随着技术发展而出现的新形式向您提供的产品和服务。我们非常重视您的隐私保护和个人信息保护,本隐私政策旨在帮助您了解以下内容:

一.导言

为有效保护BOSS直营员工的隐私权和个人信息,优化用户体验,BOSS直营员工根据《中华人民共和国个人信息保护法》、《中华人民共和国网络安全法》、《常见移动互联网应用必要个人信息范围的规定》等法律法规,并参考《信息安全技术个人信息安全规范》等国家标准,制定本隐私政策。本隐私政策适用于我们向您提供的所有服务,无论您是通过计算机设备、移动终端还是其他设备直接受雇于BOSS。

本隐私政策将详细说明每个职能部门可能收集的个人信息的范围、目的和方法,以及拒绝提供个人信息可能产生的影响。请注意,如果您拒绝提供不必要的个人信息或附加功能所需的信息,您仍然可以使用BOSS直接雇佣基本功能。

本隐私政策将向您解释BOSS直聘平台可能需要调用的设备权限,调用的目的或其对应的业务功能,调用前是否询问,以及用户关闭对应权限的方式。请注意,您同意本隐私政策后,默认情况下不会打开相应的设备权限。当涉及重要或敏感设备权限时,我们将在您使用相应业务功能时,经您同意再次打开另一个弹出窗口。权限开放后,我们会打开它。

我们希望您在使用BOSS直聘服务之前仔细阅读并理解本隐私政策的所有内容,并希望您能够根据自己的理解做出适当的选择。此外,当我们出于本隐私政策未涵盖的目的使用您的个人信息时,我们会事先征得您的同意。

二。我们如何收集和使用您的个人信息

基本功能和相关的必要个人信息

在使用BOSS直聘提供的以下服务或功能的过程中,我们将基于以下基本功能收集您相关且必要的个人信息。

1.账户注册

首先,你需要注册一个BOSS直聘账号,成为BOSS直聘的注册用户。注册时,您需要向我们提供您自己的手机号码,我们将通过发送短信验证码来验证您的身份是否有效。如果您不提供这些信息,不会影响您通过www.zhipin.com浏览或搜索相关职位空缺。注意:未经您的主动或同意,您的手机号码不会显示给其他用户。

2.改进在线简历

对于求职者来说,你注册成功后,首先需要完善你的网络简历,设置头像,填写你的姓名、性别、职业状况、生日、工作经历、学历、资格证、社交主页、志愿服务经历、工作期望。根据您的上述信息,我们将为您匹配可能适合您的职位,并将您推荐给潜在的招聘人员。未经您的同意,我们不会向其他用户显示您的个人信息。

可以在设置-屏蔽过滤中设置在线简历信息隐藏,之后招聘人员就不能再浏览你的在线简历内容了。请注意:如果你主动查看一个职位,并与其老板聊天,你隐藏的在线简历将被其看到。

附加功能和相关的不必要的个人信息

1.招聘人员的身份

对于招聘者来说,使用招聘服务之前需要通过实名认证和实人认证。您需要向我们提供您自己的身份信息进行身份验证,包括您的真实姓名、身份证号、性别、年龄和面部识别信息;同时完善自己的工作信息,包括姓名、职称、邮箱、工作单位的工卡、上岗证等,以证明自己可以代表本单位招聘,保证招聘的真实性,维护求职者的合法权益。如果你提交的公司第一次在BOSS直聘上发布招聘信息,还需要提供营业执照,以验证招聘公司的合法性。认证通过后,你发布的工作就可以正常对外展示了。

2.提交简历

对于求职者来说,投递简历之前,需要上传一份附页简历。BOSS直聘会收集你附上的简历,以便通过平台投递到招聘方,或者通过邮件发送到招聘企业的邮箱。

BOSS直聘升级简历隐私保护功能。您可以选择使用BOSS直聘提供的简历编辑工具,根据您的在线简历编辑生成附页简历,同时您可以根据自己的意愿设置是否在附页简历中隐藏您的手机号码。隐藏投递后,招聘方不会通过附上的简历获取你的手机号码,而是通过一个虚拟号码联系你。

您可以通过设置-账号与安全中心-简历隐私保护中的隐藏简历联系人信息来开启/关闭相应的简历隐私保护功能。

3.查找附近的位置和其他位置相关的服务。

我们将在查看或推荐附近职位、邀请线下面试和签到、填写职位和家庭地址、查看通勤路线、计算通勤时间、企业身份认证、发布或修改招聘信息、与求职者聊天等场景中收集您的位置信息,以便更好地为您提供求职、招聘功能和位置相关的产品或服务。我们将首次通过弹出窗口申请您的位置信息;获取你的位置权限,比如你所在的城市,地区等。,经过您的授权和同意。我们承诺仅在您积极使用相关功能时获取您的位置信息,仅按照提供相关服务所需的最低频率收集您的位置信息,并且不会跟踪您的行踪。如果拒绝授权,您可以选择手动输入目标工作地点或使用不需要位置信息的招聘或求职功能,但不会影响您使用其他不基于位置的服务。

4.个性化推荐服务

您可以通过BOSS直聘软件中的推荐页面,浏览可能符合您需求或期望的招聘信息或求职者。我们将保留您的关键字搜索记录,以防止您重复输入您的搜索内容。同时,基于您的求职意向或招聘意向,以及您的运营记录,我们会向您推荐和展示您可能感兴趣或匹配的职位和求职者,并在平台上有社区相关的内容或其他产品或服务。

温馨提示:BOSS直聘不能保证推荐算法的绝对准确性,也不能保证你对BOSS直聘推荐服务百分百满意,无论是付费还是免费。如果您对算法/正在聊天的老板推荐的招聘信息的匹配度有任何不满意,可以通过人力客服向我们反馈您的意见。

您可以点击搜索>历史搜索中的删除按钮来清除搜索记录。你主动清除后,我们不会保留你的搜索记录。

对于求职者,可以通过我的-设置-屏蔽过滤-个性化推荐-个性化职位推荐/个性化内容推荐/个性化期望推荐/个性化求职建议/智能聊天建议关闭相应的个性化推荐服务;对于招聘人员,可以通过我的-设置-隐私设置-个性化推荐/个性化内容推荐/个性化招聘建议关闭相应的个性化推荐服务。当您关闭上述个性化推荐服务时,我们将不再根据您的关键词搜索记录、求职意向或招聘意向以及您的操作记录推荐与您匹配的职位和求职者。与社区相关的内容和/或平台的其他产品或服务。

我们还可能根据您提供的联系方式,通过短信、电话或您同意的其他方式与您联系,推荐您可能感兴趣的职位或候选人以及我们提供的产品或服务。如果您拒绝接受短信或电话营销,您可以根据短信或电话营销中的说明退订我们的短信或电话营销信息段“变更授权范围”)。

5.在线支付

当您选择在线支付我们的直接豆、虚拟道具、付费权益等增值服务时,您可以选择第三方支付机构提供的支付服务。在支付功能中,我们不收集您的个人信息,但我们需要与这些支付机构共享您的购买详情、订单号和交易金额信息,以便他们确认您的支付指令并完成支付。

6.开始在线聊天

当你使用BOSS直聘与求职者/招聘者进行在线交流时,可以根据自己的意图,与对方交换联系方式,或者附上简历。已填写企业邮箱的招聘人员还可以通过企业邮箱接收求职者自愿提交的附后简历。在选择使用在线语音/视频通话功能之前,您需要打开您的麦克风和/或摄像头权限。当您使用智能聊天建议功能时,您需要向我们提供您输入的一些文本信息。

7.预约面试

当你在线上与对方达成面试意向,并通过BOSS直聘提供的预约面试功能成功发出面试邀请后,如果对方接受了你的线下面试邀请,需要向对方展示你的手机号码,防止对方到面试地点无法与你取得联系;如果对方接受你的在线视频面试邀请,双方需要开启摄像头和麦克风权限后才能使用视频面试功能。

8.现场招聘

可以根据自己的需求选择使用BOSS直聘提供的现场招聘服务。如果您是招聘人员,您需要在使用live recruitment服务之前打开您的摄像头和麦克风权限。请了解,如果您拒绝授权,我们将无法为您提供相应的服务,但不会影响您使用BOSS直聘的其他产品或服务。

9.工作保障

为了增强BOSS直聘平台在求职、在线面试等过程中的安全性。,为了尽可能保护您在求职过程中的人身和财产安全不受侵犯,我们将收集您的以下个人信息:

我们仅会基于处理您的投诉

 
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