说到网络名人,可能大家都是又爱又恨。他们喜欢自己的吸引力,讨厌自己一夜成名。
除了快餐式的网络名人,还有一些人在网络时代默默耕耘,不断付出,不断收获,比如秋叶大叔。

我关注秋叶大叔很久了。从他的PPT和文字制作方法,到互联网时代各种文案的撰写,秋叶先生和他的团队紧跟时代脉搏,一次次总结和引领。最新出版的《Tik Tok之思》延续了之前的风格,对Tik Tok的操作做了详细的梳理。无论是操作流程还是操作思路,总结的都相当清晰完整。
没有秘密
股神巴菲特说他不担心别人模仿他,因为股市最难的是有人像他一样坚持。
在《Tik Tok的世界》中,秋叶老师和他的团队对他们的所见、所想、所思做了详细的总结。从造人、选品、播出,所有细节都有描述。这本书就像一本教科书。你甚至可以带着问题去找书找答案,比如用户喜欢看什么样的短视频。
秋叶老师提到,用户喜欢的短视频可以分为四类:好看、实用、有趣、有共鸣。
无论是自媒体还是短视频平台,都要求作品有一定的垂直度。听这个是平台的要求。其实背后是为了帮助创作者更好的发展。因为现在靠算法推,有了垂直思维,可以做到更细分、更精准、更高效。
当有了明确的人群集合,有了精准的用户画像,有了在某个领域的持续深耕,系统就会把作品推送给感兴趣的人,这样作品的打开率就会高,进一步的浏览量和停留时间也会更长。反之,盲目投放作品,会让机器很难判断推哪些客户。没有精准推送,打开率会下降,很难进一步推。
《对Tik Tok的思考》这本书对短视频运营的各个方面进行了精准的梳理,适合小白学习,也适合看不下去的人停下来思考问题出在哪里。
真相就在那里,能不能行得通,最重要的是你有没有用心去寻找答案,坚持走下去。
读取数据
如何招聘一个Tik Tok运营人员,只要把背景资料拿出来,让他详细解读就可以了。说清楚一点,就是专家。

听起来很简单,也恰恰说明很多人不擅长数据分析,对数字不敏感,不够重视。数据往往有我们正在寻找的答案。
比如爆款短视频需要重点关注的五个指标,播放完成率、点赞率、评论率、转发率、涨粉率。
比如播出完成率需要达到30%以上。如果达不到,就要考虑视频开头是否足够吸引人,内容结构是否需要优化。
好评率低可能是没有“触发点”,要在“有趣”或“有用”上反思和改进。
评论率可以带动新一波流量进入更大的流量池,设计链接要触发评论。
转发率越高,短视频作品的流量端口就越多,浏览量就越大。转发率0.5%比较理想。当转发率不高时,就要反思内容是否有价值,是否有趣,是否能引起受众的共鸣和联想。
提高1%的粉率是一个理想的状态,引导观众的注意力是一个非常重要的动作。
迭代思维
实现大的创新个体很难,但是迭代可以是个体迭代,也可以是整个团队迭代。
一开始都是从盲目分发作品开始的。有人在这一阶段停止或放弃,有人选择迭代进入下一阶段。开始看优秀的人怎么做,进入模仿阶段。但需要注意的是,就像论文发表前需要校对一样,不允许过度引用他人的材料。短视频的创作可以借鉴,一定要在这个基础上修改。

比如“把纯文字的内容改成字符线,通过字符的外观来呈现。”模仿一定要创新,这也是保持作品生命力的基础。
第三阶段,我有精力学习头部大小。前期要把和自己一样的新号标出来,看看别人的新号是怎么做好的。第三阶段,向大佬们学习,了解趋势,努力走出自己的特色。第四阶段是成为领导者。
没有人是常胜将军,迭代不需要惊天动地的开创新时代,只需要一步一步的创新和改变。
秋叶老师说,线下使用的所有营销方法都值得在Tik Tok再次使用。Tik Tok带来了新的工作方式和生活方式。Tik Tok思维不仅是Tik Tok的思维,也是各行各业的工作思维。
每个人都可以红15秒。你想尝尝吗?
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