城区石油开展业务运作部
组长岗位竞聘工作
为深入推进城区石油重组改革，完善机关用工管理，九江城区石油开展了业务运作部组长岗位竞聘工作，共有5名符合条件的机关人员参加了此次竞聘。
竞聘分为笔试和面试环节，笔试为闭卷考试，面试顺序抽签决定，评委由城区石油班子成员、站长和机关员工代表等6人组成，分公司人力资源部、纪检监督管理部工作人员全过程参与。
面试环节，竞聘人员围绕自身工作经历、岗位优势、工作打算等三个方面展开了精彩的演讲，展现出城区石油机关员工的良好精神风貌。
此次业务运作部组长竞聘是城区石油重组改革的一项重点内容。通过竞聘，进一步压实机关管理责任，激发员工队伍活力，提升管理质量，为城区石油的高质量发展奠定基础。
