对于创业者来说，能快速组建一个优秀创业团队很重要，毕竟团队力量更强大。如何衡量一个团队是否是优秀创业团队呢?下面这么几个标准，创业者可以来参考一下。
一、团队凝聚力和向心力
一支竹篙耶，难渡汪洋海，众人划桨哟，开动大帆船，很多人一起划大船，是说大家团结一起才能把大船划动，延伸意思：很多人心往一个方向，力往一处使，才能把事情做好，做成功。
二、广纳贤才，团队协作力得以更大发挥
一个良好的组织架构，需要各路人马，职能岗，管理岗。技术岗等等，承接上文团队凝聚了和向心力，大家团结一致才能把事情做出。突出的是团队协作的重要性。
三、人和，良好的人际关系是团队运作的润滑剂
职场也是一个江湖，有江湖的地方就有利益和矛盾，而良好的人家关系则是团队运作的润滑剂，能增进团队成员的身心健康，有助于团队合作，提高团队的工作效率等等，话说回来，连人际关系都搞不好，怎么组建一个优秀的团队呢?
四、正确的管理指导思想
如果把团队比作一艘航船，如何统筹管理，才能让这艘航船走的更平稳，以最短的时间和距离抵达成功的彼岸，古今中外，由于错误的管理思想，导致团队土崩瓦解的例子数不胜数，意识到管理的重要性，很多领导者也开始审视自己的管理思想，根据现实情况适时的调整，越来越多的管理培训班如火如荼的成长，也从侧面证明管理的重要性。
五、吃苦耐劳的精神
创业本身就是一个摸爬滚打，困难重重的历程，它就像一条绵延曲折山路，没有坚强的毅力和吃苦耐劳的决心，是不可能抵达峰顶，拥有会当凌绝顶，一览众山小的畅快体验的。如果你追求按部就班朝九晚五的温床式生活，对不起，在创业团队，你应该呆不下去的。
是否把自己净资产的一大部分投资于企业、是否愿意接受较少的薪水、在生活方式和家庭上是否能够做出较大牺牲。“创业者的责任承诺可以从以下哪些方面来衡量?”是来自于《创业能力建设-题库》里面的一道选择题，该选项为是否把自己净资产的一大部分投资于企业、是否愿意接受较少的薪水、在生活方式和家庭上是否能够做出较大牺牲，并且根据所学的创业能力建设方面的知识得知该答案为是否把自己净资产的一大部分投资于企业、是否愿意接受较少的薪水、在生活方式和家庭上是否能够做出较大牺牲。
