一、补贴标准
（一）2018年来湖补贴对象及金额标准
1、来湖创业或企业引进的博士研究生：35万元（第一年14万元，第二年14万元，第三年7万元）；
2、来湖创业或企业引进的硕士研究生：15万元（第一年6万元，第二年6万元，第三年3万元）；
3、来湖创业或企业引进的全日制本科毕业生和事业单位（不含参公事业）新招聘的全日制博士研究生、硕士研究生、本科毕业生：5万元（第一年2万元，第二年2万元，第三年1万元）。
4、湖州师范学院、湖州职业技术学院全日制大专毕业留湖就业创业的：5万元（第一年2万元，第二年2万元，第三年1万元）。
（二）2019年来湖补贴对象及金额标准
1、来湖创业或企业、事业单位（不含参公事业）引进的博
士研究生：35万元（第一年14万元，第二年14万元，第三年7万元）；
2、来湖创业或企业引进的硕士研究生：15万元（第一年6万元，第二年6万元，第三年3万元）；
3、来湖创业或企业引进的全日制本科毕业生和事业单位（不含参公事业）引进的硕士研究生、本科毕业生：5万元（第一年2万元，第二年2万元，第三年1万元）。
4、湖州师范学院、湖州职业技术学院全日制大专毕业留湖就业创业的：5万元（第一年2万元，第二年2万元，第三年1万元）。
（三）2020年以后来湖补贴对象及金额标准
1、博士研究生：35万元（第一年14万元，第二年14万元，第三年7万元）；在职取得博士学位的可减半享受。
2、副高以上专技人才、高级技师：20万元（第一年8万元，第二年8万元，第三年4万元）
3、硕士研究生：15万元（第一年6万元，第二年6万元，第三年3万元）；
4、“985”“211”“双一流”高校或学科全日制本科毕业生、技师：10万元（第一年4万元，第二年4万元，第三年2万元）；
5、其他全日制本科毕业生、高级工：5万元（第一年2万元，第二年2万元，第三年1万元）。
6、湖州师范学院、湖州职业技术学院全日制大专毕业留湖就业创业的：5万元（第一年2万元，第二年2万元，第三年1万元）。
7、湖州籍大学生回湖就业创业的（即出生地或者籍贯为“湖州”的），“南太湖精英计划”创业企业引进的大学生，补助标准上浮10%(上浮不叠加，上浮部分补贴在第三次申领时一次性拨付)。
8、2020年之后来湖机关选调生可根据相应学历标准享受补贴。
二、申报购房补贴材料清单
1、《湖州市本级新引进高校毕业生（技能人才）购房补贴申请表》
2、申请人本人及家庭成员身份证（护照）、结婚证、户口本复印件
3、申请人学历证书、职称（职业资格）证书、职业技能等级证书及教育部学历证书电子注册备案表复印件
4、申请人属企事业单位招聘的，提供与现用人单位签订的1年及以上有效劳动（聘用）合同原件及复印件；属自主创业的，提供企业营业执照和连续3个月地税纳税证明复印件
5、申请人所在用人单位营业执照或组织机构代码证复印件
6、申请人购买新建商品房的，提供首次网签备案的《商品房买卖合同》、购房发票（及贷款银行放款证明）复印件；购买存量房（二手房）的，提供不动产权证、购房发票、《浙江省二手房买卖合同》、本人父母及配偶父母的身份证复印件
7、申报购房补贴相关事项告知书（手签加盖手印）
8、申请人本人社会保障卡复印件（属自主创业的，也可以提供开户行在湖州的银行卡复印件）
三、注意事项
1、关于非全日制硕博研究生。如为经统招统考且获得学历学位证书的非全日制硕博士研究生，需另提供学信网统招统考考研分数截图。
2、关于劳务派遣人员。需另提供：a.申请人和劳务派遣机构劳动合同；b.劳务派遣机构与用人单位派遣协议；c.申请表上劳务派遣机构和用人单位需同时盖章确认。
湖州职业技术学院是一所经浙江省人民政府批准成立的公办全日制高职院校，是教育部教育发展研究中心“应用型人才培养实验研究项目学校”。学校是全国高职高专优秀学校、浙江省“文明单位”和“平安校园”。
学校位于全国优秀旅游城市浙江省湖州市，湖州东临上海、南接杭州、北临南京，历史悠久、山水清远、交通便利、经济发达、风光优美。
校园占地601亩，校舍19万平方米。学校环境优美，布局合理，小桥流水、亭台榭阁、丹桂绿茵、春柳映波、拱桥拂云，是学生求知成才的理想之地。现有全日制学生7200余人，成人业余学生近5000人，教职工482余人，高级职称 143人，博士硕士106人，“双师型”教师192人。其中有享受国务院政府特殊津贴专家1人，浙江省151人才工程培养人选和湖州市“1112”工程学科带头人5人，省级专业带头人7人，省级教学名师1人，湖州市特殊贡献奖1人。
学校下属机电工程分院、建筑与艺术分院、工商管理分院、国际贸易与外国语分院、人文与旅游分院、远程教育学院等6个二级学院，设有文管类、制造类、电子信息类、财经类、艺术类等28个专业，其中文秘专业为省级重点建设专业。秘书理论与实务为国家级精品课程，过程控制与自动化仪表、Visual Basic工程设计、国际贸易实务、SQL SERVER数据库管理与设计实现、思想道德修养与法律基础、导游基础、电子商务基础与应用和传感器与检测技术等9门课程为省级精品课程。
学校坚持以增强核心竞争力为发展主线，以服务为宗旨，以就业为导向，抓住机遇，乘势而上，呈现又好又快的发展势头，办学规模逐步扩大，办学条件日益改善，办学实力明显增强，办学质量显著提升，办学特色得到彰显。
学校综合办学条件优良，基本设施齐备。拥有国家级职业教育实训基地——电工电子与自动化技术实训中心、省级商贸类专业示范性实践教学基地——商贸实训中心，湖州市重点实验室——过程控制实验室、现代物流实验室， 有5个国家级职业技能鉴定站，有高职教育研究所、电子新技术应用研究所、现代物流研究所等12个校级研究所，有80多个先进的校内实验实训室，其中校企共建的“前校后厂”型教学工厂和研发中心8 个。现有教学仪器设备总值4000多万元。图书馆总建筑面积1.2万平方米，总藏书量70多万册，国内外期刊1000多种。
近年来，学校科研成果丰硕，承担省级以上科研项目57项，各级各类课题262项，获市级以上成果奖52余项，取得专利9项，发表学术论文989篇，出版学术专著15部，主编、参编高职高专规划教材50部，承担浙江省新世纪教学改革项目6项，完成全国高等教育“十五”规划重点课题1项，通过省科技厅组织的省级新产品鉴定1项。2006年，学校获省级“重视教科研先进单位”荣誉称号。2003-2007年连续五年发表的高教科研论文数量居全国高职院校前三位。
学校注重学生职业技能的培养和综合素质的全面提高，注重产学研的结合，与近百家企事业单位建立了良好的实训、科研、培训、就业等合作关系。“文厚、技湛、商慧”型高职人才深受用人单位欢迎，近年来毕业生就业率均在98%以上。
学校积极开展与国内外高校之间的学术交流和教育合作。与加拿大乔治布朗学院、加拿大社区学院、澳大利亚新南威尔士州科技与进修学院等建立友好合作关系。
沐世纪春雨，育时代英才。学院以立足湖州、面向浙江、融入长三角为己任，秉承崇德尚能的校训，大力推进质量立校、特色兴校、人才强校、服务活校、制度理校、文化厚校“六大战略工程”，向“长三角知名、全国示范”的高职院校阔步迈进。
