股票期权靠谱吗？

创业期公司用期权激烈措施 可以在增加薪酬成本的前提下提高核心员工忠诚度与吸引优秀人才。能拿到两轮融资 证明前景很不错。 如果创始人发展发展目标为海外或是国内上市 而非吸引融资套现离场， 有期权拿 还是很不错的

这说明你朋友还是比较受所聘任公司重视的，现在因为人力资源的竞争，很多比较优秀的公司采用股票、期权等形式给员工一定的承诺，是人资激励的一种方式。

期权，是一种选择权，选择在约定的时候把合约转化成公司股票或其它金融资产的权利。员工期权是所有公司都可以做，但跟上市公司相比，非上市公司无法得出自己公司股份的市场价格，所以就失去一个暴利的机会。这就决定这个期权只能是分享公司的红利，根据你所换的公司股份占比来分享公司的收益。相对而然，让员工分享公司红利是很有积极的作用的。