ERP(Enterprise Resource Planning)即企业资源计划系统，是指建立在信息技术基础上，以系统化的管理思想，为企业决策层及员工提供决策运行手段的管理平台。ERP系统集中信息技术与先进的管理思想于一身，成为现代企业的运行模式，反映时代对企业合理调配资源，最大化地创造社会财富的要求，成为企业在信息时代生存、发展的基石。
软件行业在国民经济中的地位：逐步上升
随着近年来科技的发展，软件行业在国民经济中所占比重逐年上升：2013-2019年，软件行业收入占我国GDP的比重从5.14%上升至7.24%，2020前三季度软件行业收入占我国GDP的比重为8.08%，软件行业在国民经济中的地位日益重要。
中国ERP软件行业发展阶段：逐步完善
ERP系统集中信息技术与先进的管理思想于一身，成为现代企业的运行模式，反映时代对企业合理调配资源，最大化地创造社会财富的要求，成为企业在信息时代生存、发展的基石。企业一开始，单纯地需要财务模块的功能，随着企业管理过程的精细化，生产、成本、运输等模块的需求也日益凸显，ERP软件产商看到这一需求趋势顺势改进产品，ERP软件产品发展过程大致如下：
1、单一的财务软件
国内管理软件市场最初以单一的财务软件产品为主。在计划经济体制与计算机技术相对落后的管理环境下诞生的传统财务软件，由于当时技术水平和管理水平的限制，目的主要是替代手工会计核算，减轻会计人员的劳动强度，提高会计信息的质量，促进会计工作的规范化，提高管理水平与经济效益。现在市场上销售的部分财务软件，仍然是这种较低水平的“甩账式”财务软件。
2、单一的ERP软件
而随着市场的发展，只做单一的财务软件产品已经不能满足用户的需求，财务软件厂商开始纷纷转型ERP软件。2000年以后，随着国内主要财务软件提供商转型为ERP软件提供商，管理软件市场过渡到以单一的ERP软件产品为主。
3、ERP套件
随着管理软件的发展，近年来主流厂商开始提供以ERP为核心的套装软件，完整的ERP套件已超出了企业范畴，涉及企业、供应商、客户和合作伙伴等领域，MES、CRM、SCM、OA、PLM、BI等管理软件产品逐渐与ERP形成子集或交集关系，ERP套件成为市场的主流。
中国ERP软件行业竞争格局：一超多强
通过目前的竞争情况看，用友和金蝶是本土较为知名的两大厂商，其中用友产品线较为齐全，且用户基数大，而金蝶的主打产品竞争力较强，并且在云转型战略中拔得头筹。在过去，用友与金蝶主要集中在中小企业客户群体，随着近年政府大力推动中小企业上云及工业互联网进程，用友与金蝶也逐渐推出自己的高端产品线，有望能实现国产替代，逐渐争取高端ERP市场占有率。目前在ERP系统领域，用友是国内行业里的龙头企业。而从整体ERP市场份额上来看，用友目前凭借着超过30%的占有率在国内市场中占据着绝对优势。
中国ERP软件行业市场规模：逐年壮大
近年来，随着企业对管理水平的日益重视，越来越多的企业将目光投向ERP软件市场，希望通过ERP系统的建设增强企业的综合竞争力，从而推动了国内ERP软件市场的稳定增长。
2013-2019年，我国ERP软件市场规模一直处在增长的趋势。在2017年出现了一波较大幅度的增长后，后面两年是市场规模的增速出现了放缓。2019年，中国ERP市场规模将达到约297亿元，同比增长12%。
中国ERP软件行业发展趋势预测：应用型加强
随着科技的进步，新的技术和概念涌现，ERP软件不断在融合中完善自身适配性，拓展产业链。伴随各种先进的信息技术和管理思想将充分应用到ERP软件中去，ERP软件产品技术也将会出现新的方向，具体如下：
—— 更多本行业研究分析详见前瞻产业研究院《中国ERP软件行业深度调研与投资战略规划分析报告》
之前整理过一篇建议的文章：分享了之前的SAP学习的经验，供大家思考：x0d x0d 前几天，有个以前做java的朋友想转SAP，跑来问我应该怎么学。我之前也是做java的，和这个哥们关系也挺不错，但是想转SAP确实是一件不太容易的过程。就我自己而言，虽然做了两年的SAP BW顾问，做过了几个项目，但是对于想转SAP的朋友来说，并不能提供太多的帮助。 x0d首先，本来我的工作就很难，空闲的时间非常少，对于这位学习SAP的朋友，并没有太多的时间帮助他解决学习中遇到的问题。更重要的一点，没有办法带他融入到项目环境中，坦白来说，如果一个新人能有机会进入到一个SAP的项目组里，那要掌握SAP的知识就快很多，而且也更扎实。 x0d我也是从底层的程序员出身，现在很多以前做程序的朋友都对目前的工作不满意，一是受老板的压榨，加班辛苦绝大多数时候没有加班费，二是做IT的做久了，人就麻木了，工资也上不去，除非你自己去创业去。所以很多人都想着选择转行。我把我的学习经验分享一下吧，转行或者想做SAP的也可以思考一下。 x0d刚开始了解SAP，是听一个朋友介绍的，被SAP顾问的高薪所吸引了。加上那段时间工作太辛苦，和主管也有很多矛盾，正考虑换工作。这时了解到SAP，显然对我来说是一个诱惑。于是开始在网上找很多的学习资料，了解到SAP的不同模块，大概知道了SAP顾问是干什么的了。上网上买了一些视频的教程，开始自学起来。 x0d刚学习没多久，就辞职了，早就受不了那个娘娘腔的经理了，谈辞职的时候很爽，但是当时我的收入来源也断了，也不想再去找工作，想好了要进SAP，好好的发展一下。还好做了几年有一些积蓄，不必为生计发愁。 x0d接下来就是自学的过程了。刚开始想参加一些SAP顾问的活动，多认识一些圈内的人，但是后来发现SAP顾问太低调了，基本上没有类似交流会的活动，所以一直没有认识做SAP的朋友。自学的过程很苦恼，走了很多的弯路。于是狠下心，想去参加SAP的培训。 x0d于是了解到SAP官方的培训，但是价格太贵了，实在是承受不起，于是想去找一些SAP的培训公司，当时的培训公司很少，但是相对于官方的价格便宜，有些有帮找工作的服务，于是就和家人借钱报了51SAP的培训班，学习BW。 x0d培训的经历还算顺利，只是当时没有工作，压力挺大的，不过相对于学习的话要轻松很多，另外，花了那么多钱来学习，已经没有退路了，所以学的更艰难，也比别人更努力一些。 x0d下面总结一下我在面试的时候总结出来的一些经验： x0d一般分为HR面和技术面。 x0dHR的面试技巧在面试宝典里有非常详细的说明，这边再讲几点细节：一般HR会要你做自我介绍，或者会问你的以前工作。这时你需要根据你简历上写的，把自己的工作经历（bw/bo）详细的和HR说一遍，里面涉及到职位，职责，项目内容，项目人员结构等等。交流的时候要展现出自己的信心，因为你面的职位是BW顾问，是帮助企业成功的专家。也许你回答的很简单，HR这边也是走流程的让你通过了，但是到了技术面，项目经理还是会仔细问的。 x0d技术面试一定要提前做些准备。在你和项目经理交流的过程中，项目经理会仔细聆听你的BW工作经验，所以的疑问均会询问你。你可以说你做过很多报表，解决过很多问题，但是很有可能会被一个个拎出来询问，不要在简历里面写做过很多项目，否则很有可能被问倒，这样你的经历会被质疑，成功率就大大降低。另外被问的时候首先要有整体的思路，逻辑要清晰。其实项目经理不在乎说我们回答的是否真的百分百正确，主要是看有没有真正做过。 x0d对于想入行SAP顾问的朋友，有几个建议： x0d真的想做SAP顾问？SAP顾问虽然工资高，但是跟很多IT行业一样，项目忙的时候需要加班，也很累，你吃的了苦吗？ x0d你真的能进入这个行业么？你真的了解SAP的这个行业吗？ x0d你确定要学哪个模块了吗？ x0d你对SAP有信心吗？ x0d在学习SAP的过程中会有几个误区： x0d误区一：不学前台学后台； x0d误区二：不看功能，看维护； x0d误区三：开发跟实施不分 x0d误区四：满大街找资料 x0d如果你也在学SAP，可能也会有同样的体会。 x0d另外，如果有条件的话，建议你可以参加SAP的培训班，自学的话会走很多的弯路，如果你有朋友是做SAP的，也有时间帮助你，那么你可能有很好的机会。
