事业编300分一般进面分数线进本在160-180分左右。
在及格分数线上，要能进入面试就可以，当然能考得越高就越好。因为事业单位不像公务员考试那么统一，事业单位的考试，一般都是分地区、甚至分各个地市去进行，每个地区的情况不一样，所以没办法划分高分的界限。
全国事业单位考试总分一般为300分，分职业能力倾向测验和综合应用能力两科。职业能力倾向测验考试时限为90分钟，满分为150分;综合应用能力考试时限为120分钟，满分为150分。
事业单位考试题型分值如下：
公共基础知识25题左右，每题0.88分;
言语理解与表达20题左右，每题1.22分;
逻辑判断题10题左右，每题0.96分;
类比推理5题左右，每题0.53分;
定义判断5题左右，每题0.62分;
数字推理5题左右，每题1.01分;
资料分析10题左右，每题0.91分;
另外事件排序和图形推理可能会考察5题左右，每题0.66分。
2022云南事业单位进面分数分析
各地市进面分数
根据2021年云南事业单位进面分数来看，保山市事业单位进面分数的最低分为130分，进面分数分最高分为235分，最低进面分数的平均分为190.72分，最高进面分数的平均分为200.77分。楚雄州事业单位进面分数的最低分为138.5分，进面分数的最高分为241.5分，最低进面分数的平均分为196.62分，最高进面分数的平均分为198.05分。
大理州事业单位进面分数的最低分为122.7分，进面分数的最高分为243.5分，最低进面分数的平均分为190.83分，最高进面分数的平均分为201.21分。德宏州事业单位进面分数的最低分为87.5分，进面分数的最高分为228.5分，最低进面分数的平均分为186.5分，最高进面分数的平均分为189.45分。由此可见，云南事业单位的分数是普遍偏高的，大部分地区的最低分数线都在100分以上。p
事业单位学习资料/历年试题/笔面技巧
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成绩计算方式
个人的总成绩是等于笔试成绩占50%+面试成绩占50%的方法来计算的，综合成绩满分是100分，计算后的成绩按照百分制的方式呈现，保留到小数点的后两位，60分是笔试的合格分数线，只要达到该分数，然后按照比例才能够进入面试。在云南事业单位中德宏州、迪庆和普洱地区的分数线是相对而言低一些的，进面分数的平均分在180分左右，相对来说可能友好一些。大家可以在进行云南事业单位的报考时，可以根据往年该地区岗位的进面分数和录取情况等多方面来考虑，这样更加有利大家有针对性的去进行学习。使得报考的压力没有那么大，也增加上岸的几率和考生的信心。同时也需要结合自己平时模拟的情况来看，具体笔试的分数可以达到多少。
