2023年国考各岗位进面分数线最高入面分数为1494分,进面分数最低分数为90分。
2023年国考进面人数最多的仍是国税系统超过了74000人,进面分数最低分数为90分,最高分为1471,竞争比例也达到了60:1。而竞争比最大和最小的部委为综合性岗位和铁路公安系统,分别是113:1和16:1;最低进面分数分别为42和4743;最高分数分别为1489和7066。

拓展:
国家公务员考试是中华人民共和国为了筛选应聘国家公务员的应征者,所进行的一年一度考试,简称“国考”。
中国公务员正规统一都叫国家公务员,不管是中央还是地方都是国家公务员,具体才分为中央国家机关公务员和地方国家公务员。
国家公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。
地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。
国考考公的好处:
1、公务员的薪水水平目前在我国处于中等偏上的水平,而其劳动强度不算太高(目前许多就业市场上高薪职位都伴随高强度高压力的工作,高薪常常是以牺牲健康为代价)。综合而言,公务员工作的“性价比”还是比较高的。
2、公务员工作更稳定,只要是“敬业”、“爱国”、“不违反国家法律”,基本上不需要担心“裁员下岗”、“新人抢位”之类的窘境。
3、公务员是不需要缴纳社保的,这里就节省很大一笔支出,在很多时候,最高可以占到基本工资收入的31%。
广东省考往年各岗位分数线
法院5991分、公安6258分、检察院6081分。根据查询国家公务员局官网得知,2023年河南省省考的各岗位进面分数是:法院5991分、公安6258分、检察院6081分。省考是“各省公务员考试”的简称,各省省市县乡四级招录由省级主管部门统一安排,编制隶属于各省。
历年国家公务员考试各岗位分数线
广东省考往年各岗位分数线如下:
1、2022年:广东省2022年考试录用公务员笔试成绩加权合格分数线为50分,面试合格分数线为60分,考试总成绩合格分数线为54分。
2、2021年:广东省2021年考试录用公务员笔试科目加权合格分数线为50分,考试总成绩合格分数线为54分。省以下机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位按照招考单位所在市、县的合格分数线执行。
3、2020年:省直机关和珠三角地区(广州、深圳、珠海、佛山、惠州、东莞、中山、江门、肇庆市)职位的笔试科目加权合格分数线为50分,考试总成绩合格分数线为54分。
省考的时间
2002年起,中央、国家机关公务员招考工作的时间被固定下来,报名时间在每年10月中旬,考试时间在每年11月的第四个周末。省、直辖市、自治区国家公务员考试时间由各地自行决定并组织实施,部分地区每年在上、下半年各组织一次考试,全国大部分地区每年只考一次,省级以下公务员主管部门不组织开展公务员考试。
国务院人事部门是国家公务员录用的主管机关,负责全国国家公务员录用的综合管理工作,包括拟定国家公务员录用法规、制定有关的具体政策、指导与监督地方国家行政机关国家公务员录用的管理工作、负责组织国务院各工作部门录用国家公务员的考试和备案工作等。
天津公务员考试分数线
今年划定合格分数线时,既考虑到新录用公务员必须具备的基本素质,又兼顾了不同职位层次对公务员能力的不同要求,对省级(含副省级)及以上机构职位和市(地)、县(区)级机构职位采取了分层划线的方法,同时对西部地区和艰苦边远地区基层职位予以一定的政策倾斜。

省级(含副省级)及以上机构职位合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于60分。
市(地)、县(区)级机构职位合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。
给予政策倾斜职位的合格分数线为:
西部地区和艰苦边远地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆等15个省区市)市(地)、县(区)级机构职位合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员定向招录职位合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
非通用语职位合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
特殊专业职位合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
中国银保监会、中国证监会职位和公安机关人民警察职位公共科目分数线按照职位所属层级划定,且专业科目考试不低于45分。
国家公务员局将根据各职位规定的面试比例,按照笔试成绩从高到低的顺序,确定各职位参加面试的人员名单,并面向社会统一公布。面试工作由各招录机关具体负责组织实施,根据招考实施方案,面试工作将于今年3月底前完成。面试前,招录机关将在中央机关及其直属机构2019年度考试录用公务员专题网站上发布面试公告,载明面试人员名单、面试最低分数线、面试时间、面试地点、****以及其他须知事项。
对于公共科目笔试合格人数未达到规定面试比例的部分职位,国家公务员局将在今年1月和5月组织两次公开调剂。
今年国家公务员局根据《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》,对违反考试纪律的人员进行了严肃处理,并将有关人员情况记入了公务员考试录用诚信档案库。
天津公务员考试分数线如下:
1、综合管理类综合市区(含公安机关)职位合格分数线为:公共科目120分。
2、综合管理类综合街镇职位合格分数线为:公共科目115分。
3、行政执法类职位合格分数线为:公共科目115分。
4、专业技术类职位合格分数线为:公共科目120分。
5、面向服务基层项目人员、退役士兵职位合格分数线为:公共科目110分。
6、面向村干部、社区工作者职位合格分数线为:公共科目110分。
7、面向残疾人职位合格分数线为:公共科目105分。

不得报考公务员的人群:
1、现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法悉虚管理的机关(单位)工作人员,不能报考。
2、因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的亮数橘人员,在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,公务员和参照公务员法管理的机关工作人员被辞退未满5年的,以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报考。
3、此外,报考人员不得报考与招录机关人员有公务员法第六十八条所列情形的职位。公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得在同一机关御伏担任双方直接隶属于同一***员的职务或者有直接上下级领导关系的职务。


