当你问一个在婚姻里忙得焦头烂额，一身怒气的女人，如何才能得以解脱时。
大多数人会给你一个放之四海而皆准的答案：独立。
经济独立，再也不要看老公脸色；
心理独立，再也不稀罕伴侣的嘘寒问暖；
生活独立，丧偶式婚姻、无爹式带娃，又如何；
思想独立，那个念经似的婆婆，请你有多远、走多远；
……
这样，你可能独立了，也可能独身了。
因为你的独立是如此的锋芒毕露，在婚姻里肆意地刺伤别人，最终也无益于自己的幸福。
01、我独立了，要你何用
自从怀孕时丈夫的不管不问、及月子里的婆媳之伤以来，小李再也没有给丈夫添过任何麻烦。
但昨天，她突然接到了丈夫发来了电子版《离婚协议书》，可以说，小李是被离婚了。
况且小李现在正是事业瓶颈期，而自己又在住院期间，孩子面临小升初……丈夫果然是落井下石。
当她质问丈夫为何如此狠心时，丈夫却冷冰冰地回答：“因为我很放心，离婚后，你只是少了一个出气筒、火药包而已，生活质量不会有任何改变。”
丈夫说的没错，绝对独立的小李好像真的不需要丈夫。
小李自己挣钱自己花，收入是丈夫的三倍都不止，她自认为经济基础决定上层建筑，在家庭中则是绝对的话语权。
她可以随意补贴不争气的弟弟，但不肯支持丈夫创业，称和兄弟骨肉连心，而丈夫永远向着婆婆，说不定哪天就离了。
购房时，因为小李出的钱多，房子的选址、户型、楼层，不容分说，都是小李拿主意。
节日、纪念日丈夫送的礼物，小李从来都看不上，要么压箱底儿、要么送别人，还总是嫌弃挖苦丈夫一番。
时间久了，凡是涉及到钱的，丈夫每次都是未有行动先自卑。
关于小李的事业，丈夫也是有心帮扶的，特别是小李创业初期，看自己的女人如此辛苦，丈夫也会嘘寒问暖、出谋划策，可小李总是以“你不懂”、“不用你管”、“总帮倒忙”为由，将丈夫训斥一番。
这次离婚的导火索是小李住院。
直到住院的前天晚上，小李才告诉丈夫，自己子宫里长了一个肿瘤，需要摘除。
但小李安排好了让母亲接送孩子上学，请了一对一家教给孩子辅导作业，办好了住院手续，准备了住院用品……
丈夫还在等待，直到最后，丈夫也没有得到任何任务。
丈夫本来做好了请假照顾小李的准备，可小李说安排了弟弟、弟媳和一个护工三班倒照顾自己，她甚至连自己做手术的时间都没有告诉丈夫。
之前有很长一段时间，小李都脾气暴躁、彻夜失眠，大概也和这个肿瘤有关，可小李从来没有对丈夫提及。
“她太独立了，以至于我连讨好她的机会都没有。在她眼里我没有钱、没有能力、没有格局、一无是处。而且她一有不顺心的事，就把矛头指向我，好像所有的不幸福都是我引起的。”丈夫也很委屈。
所以，丈夫提出了离婚。
在小李觉得自己最难的时候，在丈夫觉得自己最无用的时候。
02、独立并不是不花伴侣的钱
如果说独立对于女人来说是一把双刃剑的话，小李显然是用错了。
而智慧的女人则是依靠独立的能力赢得了丈夫的尊重与宠爱。
娱乐圈的模范夫妻，张智霖和袁咏仪，结婚了近20年，恋爱了近20年，让人们相信真正的爱情是既独立又依赖的。
就像袁咏仪在一次采访中很骄傲地说：“但我就是非常独立的，独立到很少用自己的钱。”听完，大家都笑了。
袁咏仪不独立吗？经济、生活乃至思想都极其独立而不乏智慧。在综艺节目《妻子的浪漫旅行》中，当被问及如果自己的老公被仪器测出，并不如自己所想的那么爱自己时，有的妻子拒绝这个测试，有人拒绝相信不如意的结果。
可袁咏仪的答案是：“如果他不爱我，我可以爱他。”
恕我直言，这才是真正的独立。独立到我的喜怒哀乐，都由我自己控制。
你不爱我，那我爱你好了，只要我高兴，你幸福就行。
我可以挣钱自养，但花你的钱，我们都高兴的话，那么花你的好了；
我可以生活自理，但如果你照顾我，会让你我都幸福，那么请你照顾我；
我可以解决困境，但如果你乐意帮忙，你我都有存在感，何乐而不为？
03、独立与感恩，缺一不可
无独有偶，最近我认识一位情感领域的自媒体写作导师让我明白了女人独立的意义。
因为一次写作培训我认识了导师，在各个自媒体平台，导师的文章都颇受青睐，收入颇丰，经验丰富。
本以为她是一个世故、老成、圆滑的职业写手，可授课过程中，导师声音温柔，态度客气，传播的都是正能量，干货十足。
私下加导师微信，从此，我对她朋友圈的认可超过了她的文章。
朋友圈里，她称自己的丈夫是“先生”，时常晒出丈夫早上给自己做的早饭。自己睡到自然醒后总有惊喜。
有时调侃自己，笨到煮个鸡蛋都要炸了锅，还要通过微信跟丈夫撒娇，求安慰，并感叹家里的锅碗瓢盆还是和“先生”做好朋友，好好玩儿吧。
有一次，导师记录一个生活细节。称她的问丈夫何时才能把饭做好，丈夫知道她数学差，让她倒数300个数，饭就好了，且可以获得300大洋的奖励。
结果她就开始数，数到自己开心到大笑。
导师不独立吗？经济上，她自主有余；心理上，她成熟稳重；与人交往上，她真诚无私……
可她并没有选择做不可一世的独立女强人，对于自己的强项闭口不提，对于伴侣的付出心怀感恩，宣之于口，扬之于外。
这样独立而又不失温柔的女孩子，怎会不幸福？
04、独立不是凡事都是“我自己”
当女人面临困境的时候，总会感觉自己力量不足，才会如此狼狈，所以就争取自强、独立来摆脱困境，并将这一过程中自己所受的磨难全部追加在那个当初不肯帮自己的人头上，而这个人往往是自己的伴侣。
可以说，这种独立中包含着怨恨，往往锋芒毕露，伤人伤己，于婚姻有百害而无一利。
就像很多人不解的那样：
我们为了幸福而独立，可恰恰是独立让幸福触不可及。
可真正的独立，不是逆袭之后的报复；不是自傲之余的贬低；更不是拒人千里之外的强势。
独立是一种能力，是一种底气。
真正独立的女人都会让伴侣知道：我自己，可以生存；有了你，才是生活。
独立的目的是幸福，而不是凡事都是“我自己”，谨记。
忘记打卡怎么补救
每个人曾有过开店的梦想，相信你也不会例外，其实那是一种对“我的地盘我做主”的渴望。那年，我们几个女孩，有人说要开花店，有的说要开服装店，有的说要开咖啡店，我说要开书店，最好大家都是在一条街上，各自牵着自己养的狗狗来串串门，你来看看书，我去你试试新款衣服，再相伴去另一家喝现磨的咖啡……一群青春少女们叽叽喳喳，满满的都是对未来的美好憧憬。那时候我们谈论的是开店，要开一个什么样的店，是我们心心念念的梦想，如同现在大家口里的“创业”一词，只是“创业”听起来更高大上一些。为什么说每个人都有个开店（创业）的梦想呢？那就是为了自由、自主！这两个词语有着致命的吸引力，我们以为开店后，可以在自己的一亩三分地里，可以无所忌惮，不用再看甲方（老板领导）的脸色，可以一切听从自己内心，无所顾忌。几年后，我们中的有些人，的确是实现了开店的梦想，有人开了书店，但不是我，我开的是早餐店，有人开了花店。
谁说过，开书店的人都有着很深的文艺情怀。朋友小李的书店，开在我们市二环外的一幽静处，约莫30平米，屋内陈设考究，墙壁上挂着富兰克林都那句“书籍是人类进步的阶梯”，以及“书籍是全人类的营养品”这些大大的励志标语。开业的那天，我们都无比艳羡的对小李说，“你是这群人里第一个实现开店梦想的，你是实现了我们所有人的梦，一定要好好珍惜。”小李说：“这个书店是我一辈子的事业，像是我的孩子，我会爱它如同爱自己。”随后，我也踏入了开店的行列，我选择的是早餐店，就是包子、豆浆、那一类。开始体会到什么叫理想？什么叫现实？我们在西安开店时，遇到过城管队趾高气扬的颐指气使，不准卖台桌超出门外一点点。城建部会吆喝着让我们去罚款交费。我们噤若寒蝉，连声说好、好，去交、交……不然店铺上方招牌得拖走，他们一来就是一阵兵荒马乱，生意人好比是老鼠见了猫。装修时物业部门也是来各种找茬、百般阻扰，后给领导各送个红包，不然准备要把我们水电停了，那咋动工装修？以后咋做生意？耽误一天就是一天房费、人工费啊！卫生许可证按流程怎么就是办不下来，不花个八千万把的，休想顺利拿证。还有些“三不管”地带，时不时会有一群二流子来捣乱，吃霸王餐倒不算啥，还得收保护费，生意人对他们都是点头哈腰，乖乖掏钱，好吃好喝招待，如同供菩萨，没办法，天高皇帝远。逢年过节还得提上丰厚的礼物去看看房东，省得他给我们涨房租或收回房子（合同都是一年一签）。
遇到上面这些情况，都得掏钱塞红包送礼物应付，只能苦自个，被动接受，不然能奈何？能奈何……谁让我们是弱势群体是开店的呢！现实和想象是相差了十万八千里。我们每天早上三点多就得起床和面，发面、醒面，尤其是在寒冬腊月里你可想而知，一上午站在那揉面包包子，前面人卖的，一站就是连续五六个小时，下午要开始准备第二天的菜馅，洗洗、切切、擦擦，一天到晚都是干不完的活，没有周末，几个月下来人是腰酸背痛腿抽筋，干得年限长的，哪个不是一身病？
曾以为开家自己的店，想歇一天就歇一天，等真开了这咋可能呢！同行竞争者们正在虎视眈眈，巴不得你撑不下去看笑话。主要怕自己的顾客会流失，每天一睁眼都是房租费生活开销，怎敢有半点懈怠。真实的开店生活真是一地的鸡毛呀！理想太饱满，现实太骨感。当我准备和开书店的小李倾诉开店的心酸和不易时，谁知她比我还苦逼，她说：店开业时投资的债务一分没还人家，下季度的房费还没着落，房东还叫喊着要涨房租，每天守着个店就像在做牢似的，一天到晚也没几个人来买书，不知未来在哪里？文艺情怀和资本市场是难以调和啊！大前年做西安生意时，两边隔壁都来了大学生创业的，左边是卖酒的，右边是卖瓜果蔬菜的。记得当时的我，还无限感慨的发了条空间说说，“隔壁左右竟然都是本科生，这是社会文化水平的进步提高，还是教育资源的浪费呢！”（我觉得大学生都是天之骄子）右边邻居小两口都是广东人，四十平的小店摆放着蔬菜水果。聊天后得知，他们曾在广东连锁大商场里工作过七年，当过小领导。不满每天就是开会开会，实在是太厌倦疲惫，听好朋友说，西安发展前景相当广阔，就野心勃勃的想开创业属于自己的事业，也好方便要宝宝。她计划把大商场的一些促销理念带到她的小店来，计划以后开几个分店，她可以常出去旅游旅游，采用刷卡收银式，他们是踌躇满志，信心百倍。每天她选择一样菜放在门口大促销，比成本价还低，用喇叭循环吆喝着，两口子忙得不亦乐乎，营销花样更是层出不穷。但那些挑剔的顾客，只买那促销的菜，其他产品并不买账，那条街蔬菜水果店有三家，顾客们就专挑选各家的促销品买。几个月下来，看得出右边邻居的疲惫不堪，广东人又不适应西北的气候，俩口子手脸都被冻得一块块发紫，也没有了开始那股精神气。每天麻麻亮就去批发市场进菜，回来后再一件件挑拣、整理、摆放，帮顾客削皮伺候往小区楼上送货，晚上店照样开到十点多，因不远处几个大超市也都带瓜果蔬菜，咋能早早关门呢？40平的小店房费一月就五千，水电费其他还不算，他们一天下来的营业额也就小两千，利润平均只有20％,到后来竞争更加激烈，大超市卖的更便宜，他们营业额直跌到七八百元一天。
恶性竞争啊！收益者是只是顾客而已。开一年后，他们还是无奈的把店转让掉，一年累死累活的还倒赔了好几万。商场如战场啊！左边的邻居男主是我们老乡安徽人，一米八的个子，高大帅气，他老婆是西安本地人，颜值也不错，刚毕业不久。他们主要做烟、酒、茶叶类生意，店面积和我们一样也是40平。小两口是大学同学，男主在大二时就在西安给别人销售酒产品，女主家族长辈也都是开店做酒类生意的。他们的门面只是作为个据点，让客户知道他烟酒是正宗的，家里是有店，有烟草许可证的。
男子每天起早贪黑的在外跑市场，各单位、夜总会，酒店。看到女主在家不是擦拭货品就是忙着发货，有时几十条中华的发，好酒几十箱的发，还有茶叶，看着都人羡慕，她说要是指望店里的零售早就被饿死了，店里只够管房费。像一些葡萄酒、红酒、茶叶利润都是在50％以上，他们家人脉资源好，销路很广，他们一年就在西安付了套房子首付。也是我见过唯一开店很成功的年轻大学生。如果你以为开店就是功成身退，能睡到自然醒，你坐在那里，有源源不断的顾客把钱往兜里送，那简直是痴人做梦！大部分人开店初期，是一个人当两个人用，女的当男的用，男的当牛用，除非你开店只为纯粹玩玩，家里不缺钱。就像我那蔬菜水果店邻居，又要当运输、又当采购、后勤、烧饭、送货、收银、市场调查、策划等，每天至少16个小时的工作量，还没有社保医疗保障。开店考验的是一个人（一家人）的综合能力，根据经济实力来选地段，选址的眼光、产品的竞争力、市场的开拓能力，采购渠道的信息资源、运营能力、吃苦耐劳能力等。残酷的是，这是个大鱼吃小鱼的年代，人家几层楼的大商场要啥有啥，人家几百平米书店环境更好，又带咖啡厅配套经营，你说你会选择哪？现在各网络销售平台又是如此发达。如果你也想开店，建议你先开网店试试看，虽然现在竞争也很大，但风险相对实体还是要小很多。开店不易，且行且珍惜！?齐帆齐微刊
文章分类：职场
阅读时长：1分钟
每一家公司都在自己的员工手册，每个员工应该遵章守法，按照员工手册规范化职场言行。本文章就忘打卡事件，引出职场情商的必修课，供学习参考。
1、事件说明
小李是一间创业型公司的员工，习惯8点左右上班，17-18点之间就可以下班了。这一天小李记得是17.30就出发下班了。下班快到家的时候，发现自己下班忘记打卡了，就尝试在企业微信，打了个外勤卡，企业微信显示，打卡异常。小李有点慌了，现在是下班后的时间，又不敢向领导说这个事情，他心里想，只能等明天上班的时候跟领导说了。
企业微信打卡
今天小李也与往常一样，8:02 就到了办公室，拿出手机打开企业微信，进行上班打卡。小李焦急地等待着领导的到来。
小李入职公司三个月了，参加了公司组织的入职培训，学习了公司的组织架构、规章制度等培训课程。小李清晰地记得，员工手册中有明文规定，如果员工上下班忘记打卡，则会按旷工处理。小李这个时候发现自己没有打卡，心里自然是有点焦急了，不知道如何是好。
小李的领导陈经理上班了，如往常一样，陈经理一般是8:45到达办公室。小李看到陈经理来了，赶紧走到陈经理的办公桌前，问：陈总，我昨天忘记打卡了，怎么办呢？然后小陈又补充道，我昨天发现忘记打卡的时候，已经快到家了，因为家里离公司地铁也要1.5小时太远了，所以我就在企业微信上打了个外勤卡，但是提示说是打卡异常。
陈经理听完，说：小李啊，公司规定，上下班必须打卡，否则按旷工处理。你昨天发现忘打卡后，还以尝试的心态去弥补这个过错，去打外勤卡，首先这个职场意识的态度就是不对的，在职场，如在社会一样，绝对不能以身试法，也不可以以身试规章制度。按照公司规定，理应按旷工处理的。但是昨天，你的确是按照公司的上班时间在尽职尽责的工作，我还有其他同事都知道。对于你昨天下班忘打卡的事情，我征求一下人事经理以及领导的意见，看看如何处理？
10分钟过去了，小李等待着领导的回复。
终于在半个小时过去的时候，领导有回复，处理方法是：小李发邮件到陈经理，抄送人事领导及公司领导，由陈经理核实情况，证明昨天小李是正常上班，并提供小李小班过程中的企业微信、邮件的工作沟通概要截图。同时强调，类似事件不能再犯，如有再犯，按公司规章制度执行。
